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2019年河南開封城市管理局招聘城管執(zhí)法輔助人員30人

來源:開封市人力資源和社會(huì)保障局 2019-08-19 16:11:22
  開封市城市管理局(城市綜合執(zhí)法局)2019年招聘綜合執(zhí)法保障大隊(duì)輔助性崗位人員簡(jiǎn)章


  根據(jù)工作需要,經(jīng)開封市人民政府批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘綜合執(zhí)法保障大隊(duì)輔助性崗位人員(以下簡(jiǎn)稱城管執(zhí)法輔助人員)30名。現(xiàn)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章如下:


  一、人員性質(zhì)


  本次招聘的城管執(zhí)法輔助人員是根據(jù)城管執(zhí)法實(shí)際需要,面向社會(huì)公開招聘,對(duì)城管執(zhí)法活動(dòng)和內(nèi)部工作起輔助、保障作用的執(zhí)法輔助所需的工作人員。該類人員不占用事業(yè)編制,不具有執(zhí)法主體資格,是開封市前程人力資源有限公司的派遣人員。


  二、招聘人數(shù)及崗位


  此次招聘城管執(zhí)法輔助人員30名,具體工作崗位由市城市綜合執(zhí)法保障大隊(duì)確定。


  男:26人


  女:4人


  三、招聘條件


  報(bào)考開封市城管執(zhí)法輔助人員應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件:


  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,組織紀(jì)律觀念強(qiáng);


  (二)自愿從事城市管理執(zhí)法輔助工作,具有忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;


  (三)年齡在35歲以下(1984年8月1日以后出生);


  (四)具有正常履行工作職責(zé)所需的身體條件;


  (五)具備國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷;退伍軍人具有高中或中專(含)以上學(xué)歷;


  有下列情形之一的,不得報(bào)考:


  (一)曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間被開除學(xué)籍、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的;


  (二)在軍隊(duì)服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的;


  (三)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;


  (四)曾被行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育或者具有吸毒史的;


  (五)在各級(jí)公務(wù)員招考等國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;


  (六)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;


  (七)曾因違反城管執(zhí)法輔助人員管理規(guī)定,被解除勞動(dòng)合同的;


  (八)家庭成員被判處死刑或者正在服刑的;


  (九)本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國(guó)家安全活動(dòng)的;


  (十)原經(jīng)開封市前程人力資源有限公司派遣至市城市管理執(zhí)法支隊(duì)的在崗及解聘的人員。


  (十一)其他不適合從事城市管理執(zhí)法輔助工作的。


  四、招聘程序


  本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查、體能測(cè)試、面試、體檢和復(fù)審、公示等程序。


  (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查


  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名


  1.報(bào)名時(shí)間:2019年8月21日-8月24日(上午9:00-12:00,下午13:00-16:50)。


  2.報(bào)名地點(diǎn):開封市市民之家四樓B區(qū)人力資源市場(chǎng)內(nèi)(鄭開大道與第三大街交叉口)。


  3. 報(bào)名須本人到場(chǎng),攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、退伍證(退伍軍人)原件和復(fù)印件各1份,本人近期2寸正面免冠彩色照片1張。


  資格審查


  工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,報(bào)名人員可在開封市人力資源和社會(huì)保障局信息網(wǎng)(http://www.kfrs.gov.cn/)開封市人力資源網(wǎng)(http://www.kfsrlzyw.com/)、開封市大中專畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://www.kfdzzjy.com/)提前下載并填寫《2019年開封市招聘城市管理綜合執(zhí)法輔助性崗位工作人員報(bào)名表》,由工作人員資格審查合格后簽字確認(rèn),發(fā)放《體能測(cè)試通知單》。


  (二)體能測(cè)試


  1.體能測(cè)試參照人力資源社會(huì)保障部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。


  2.體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求以《體能測(cè)試通知單》為準(zhǔn)。


  3、考生需攜帶本人有效身份證、《體能測(cè)試通知單》到指定地點(diǎn)參加體能測(cè)試。


  4.根據(jù)招聘計(jì)劃,按照男性1:1.5、女性1:2的比例,依據(jù)體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序,確定參加面試人員。低于比例的按實(shí)際人數(shù)參加面試,同時(shí)發(fā)放《面試通知單》。


  (三)面試


  1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試成績(jī)滿分為100分。


  2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求以《面試通知單》為準(zhǔn)。


  (四)體檢和復(fù)審


  1.根據(jù)招聘計(jì)劃,按照男性1:1.2、女性1:1.5的比例,依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序,確定參加體檢人員。


  2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


  3.體檢時(shí)間和集合地點(diǎn)及要求以《體檢通知單》為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。


  4.根據(jù)招聘計(jì)劃,按擬聘人數(shù)1:1的比例,對(duì)體檢合格人員,依據(jù)招聘資格和招聘條件進(jìn)行復(fù)審。


  5.因復(fù)審不合格或考生自動(dòng)放棄造成的崗位空缺,從體檢合格的人員中,按照面試成績(jī)從高分到低分的順序,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。


  (五)公示


  根據(jù)面試成績(jī)、體檢和復(fù)審情況,確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示期為5天。


  五、辦理聘用手續(xù)


  (一)經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,由開封市前程人力資源有限公司派遣至城管執(zhí)法輔助崗位,試用期為3個(gè)月,試用人員接受崗前培訓(xùn)與試用期考核。試用期滿經(jīng)考核合格的人員,由前程人力資源有限公司與其簽訂勞動(dòng)合同。


  (二)聘用期間勞動(dòng)合同的續(xù)聘與解除按合同的約定執(zhí)行。


  (三)聘用期間,如遇上級(jí)有關(guān)聘用政策調(diào)整,則按照政策規(guī)定執(zhí)行。


  (四)聘用人員檔案由市人才交流中心統(tǒng)一管理。


  六、聘用人員的薪酬待遇


  (一)城管執(zhí)法輔助人員薪酬待遇包括工資和“五險(xiǎn)一金”(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金),扣除“五險(xiǎn)一金”后,每月實(shí)發(fā)工資為2280元/月。


  (二)聘用期間,如遇上級(jí)有關(guān)政策調(diào)整,按照政策規(guī)定執(zhí)行。


  七、紀(jì)律、監(jiān)督與注意事項(xiàng)


  (一)報(bào)名參加招聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求參加體能測(cè)試、面試、體檢、培訓(xùn)的,均視為自動(dòng)放棄此次招聘。


  (二)資格審查將貫穿于此次招聘的全過程,報(bào)考人員要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),在招聘工作中任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試或聘用資格。


  (三)此次招聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,接受社會(huì)各界的監(jiān)督,確保招聘工作公開、透明。駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)此次招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督。


  監(jiān)督電話:0371-23666671


  (四)此次招聘城管執(zhí)法輔助人員不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)均與本次招聘無關(guān),請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。


  (五)此次招聘的有關(guān)信息將在開封市人力資源和社會(huì)保障局信息網(wǎng)(http://www.kfrs.gov.cn/)開封市人力資源網(wǎng)(http://www.kfsrlzyw.com/)、開封市大中專畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://www.kfdzzjy.com/)等網(wǎng)站進(jìn)行公布。


  咨詢電話:0371-23857996


  附件:2019年開封市招聘城市管理綜合執(zhí)法輔助性崗位工作人員報(bào)名表


  2019年8月17日

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