2019年青海西寧市林業和草原局考核聘用工作人員公告
2019年西寧市林業和草原局面向社會公開考核聘用工作人員公告
根據《青海省事業單位公開招聘工作人員辦法》等規定，西寧林業和草原局所屬事業單位林業科學研究所面向社會公開考核聘用工作人員1名，現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍、程序
此次公開招聘范圍面向全國，報考人員不受身份、地域限制，符合報名條件的考生均可報名。公開招聘工作按照發布招聘信息、現場報名、現場資格審核、考核測評、體檢、考察（政審）、公示、辦理聘用手續等程序進行。
二、招考崗位和報考條件
招考崗位、資格條件見招聘計劃表。
三、報名、資格審查和開考比例
（一）報名、資格審查時間：2019年9月6日9時—9月10日18時。
（二）報名地點：西寧市勝利路70號西寧市林業和草原局五樓人事科。
（三）現場資格審查需攜帶以下材料：
1.身份證原件及復印件2份；
2.畢業證、學位證原件及復印件2份；
3.教育部學籍在線驗證報告和教育部學歷證書電子注冊備案表各2份；
（四）報考人員的資格審查由用人單位主管部門負責。考生如提交虛假信息，將隨時取消招聘資格，并列入誠信檔案，影響本人今后報考資格。資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個環節發現不符合資格條件者，將隨時取消招聘資格。
（五）開考比例。招聘崗位與報考人員達不到1：3比例要求，由主管部門根據崗位需求情況，報市事業單位公開考核聘用領導小組辦公室決定是否核減（或取消）該崗位招聘計劃；保留招聘計劃的，專業技能測評成績在60分以上者方可進入下一環節。
公開招聘過程中考試相關信息將通過西寧市林業和草原局門戶網站（http://slyj.xining.gov.cn）公布，各位考生隨時登錄網站關注相關信息并保持手機暢通。
四、考核測評
（一）考核測評時間：2019年9月11日上午8：30時。
（二）考核測評地點：西寧市勝利路70號西寧市林業和草原局五樓1號會議室。
（三）考核測評的內容。考核測評主要測評應試人員的專業技能和綜合素質，專業技能測評方式為現場答辯、綜合素質測評方式為結構化面試，分值各為100分。考核測評首先進行專業技能測評，專業技能測評結束后按1：3的比例確定進入綜合素質測評人員。考核人員抽簽確定測評先后順序。
五、成績公布及測算
根據考試總成績，按招聘崗位1:1的比例由高到低確定擬聘人選公布總成績。總成績相同的，按專業技能測評成績高低排序，考試總成績保留兩位小數。
考試總成績=專業技能測試成績×70%+綜合素質測評成績×30%。
六、體檢
體檢由市林業和草原局負責。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因個人原因未按要求參加體檢的考生，視為自動放棄。體檢不合格者取消進入考察資格，空缺崗位按照該崗位的考試總成績由高到低的順序依次遞補。
七、考察（政審）
考察工作由西寧市林業和草原局負責。除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業素質、個人誠信情況審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態度、政治立場、政治表現的考察，對曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動以及制作散播非法文化制品等違法違紀行為的，要進行重點審查，情節嚴重的要依法取消其聘用資格。
八、公示
由市人力資源社會保障局和市林草原局分別在青海省人事考試信息網和市林草局門戶網站面向社會公示7個工作日。公示有異議的，暫緩辦理聘用手續，由市林草局調查核實，以決定是否聘用。
九、聘用事宜
經公示后無異議的人員，由市人力資源社會保障局辦理聘用手續，聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用人員納入事業單位編制管理范圍，享受國家規定的工資、福利待遇。聘用人員按規定實行試用期，試用期為6個月，試用期包含在聘用合同期內。試用期考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
十、其他事項
（一）不予報考情形。曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受立案審查的；受到行政處分并正在處分期內的；在事業單位公開招聘和公務員考錄中被記入誠信檔案庫且在有效記錄期內的；根據國家和我省有關規定，因失信行為被限制招聘為事業單位工作人員的（或作為招聘事業單位工作人員重要參考的）；法律、法規以及國家和我省規定不宜聘用的其它情形。
（二）機關事業單位在職人員報考。新錄用公務員在機關服務年限未滿5年的不能報考，服務年限已經滿5年的，須征得所在單位及組織部門同意后方可報考；現事業單位在職在編人員應當嚴格履行與聘用單位約定的合同期限，報考前應當征得用人單位及主管部門同意后方可報考。上述人員在現場資格審查時須提供由單位及組織部門（公務員）或用人單位及主管部門（事業單位人員）在報名最后一日前開具的同意報考的書面證明，未能提供或在規定日期內不能出具書面證明的時間在2019年9月10日之后的將取消招聘資格。
(三)報考年齡、學歷等時間的計算和界定。考生報考年齡為35周歲以下(1983年9月6日以后出生)。學歷取得時間為2019年7月31日之前。學歷必須在教育部“學信網”上驗證。取得國外學歷證書的應當有國家教育部門出具的學歷認證報告。
（四）招聘崗位專業和學歷認定。招聘崗位專業劃分參照教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》執行。以上專業目錄未列入的各類新專業符合教育行政主管部門相關規定的，經招聘機關與用人單位主管部門審核同意后予以認可。招聘崗位專業以考生取得的學歷證書中的專業為準。無法在教育部“學信網”統一驗證的第二專業、輔修專業不視為招聘崗位所需專業。
(五)回避規定。事業單位公開招聘實行回避制度，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）：凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
(六)本公告的未盡事宜，參照國家和我省現行相關招聘政策規定執行。
咨詢電話： 0971—6152159
0971—5132943
附件：2019年西寧市林業和草原局面向社會公開考核聘用工作人員計劃表
西寧市人力資源和社會保障局
2019年8月30日
