2019年廣東揭陽普寧市事業單位招聘190人公告
2019年揭陽普寧市事業單位招聘公告已發布，本次共招錄190人，報名時間為2019年9月16日至18日，筆試時間為2019年10月13日上午9:30－11:30，報考市委黨校、市教育局屬下學校和普寧職業技術學校的為《通用能力測試（教育類）》，報考其他招聘單位的為《通用能力測試（綜合類）》。歡迎加小雪微信（chinagwy8）免費領取事業單位備考資料，《通用能力測試（綜合類）》復習教材推薦：
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提醒：現場報名（9月16日-18日）
2019年普寧市公開招聘教師等事業單位工作人員公告
為加強我市事業單位人才隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）的有關規定，經市委、市政府同意，市人力資源和社會保障局將牽頭市教育局等單位組織實施2019年普寧市公開招聘教師等事業單位工作人員工作。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位及人數
本次共招聘事業單位工作人員190名，其中，市教育局屬下部分學校166名、市委黨校2名、市水利局屬下部分事業單位15名、市科技工業園管委會4名、普寧職業技術學校3名（具體招聘單位及人數詳見附件1、附件2）。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
具有國家承認學歷的大專及以上學歷人員（具體詳見附件1、附件2）。
（二）招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律。
2、具有良好的品行和職業道德。
3、具備招聘崗位所需資格條件。
4、適應招聘崗位要求的身體條件。
5、年齡要求：報考教師的年齡為18至30周歲（即1989年9月17日至2001年9月16日期間出生），碩士研究生以上學歷的放寬至35周歲（即1984年9月17日及之后出生）；報考其他招聘單位的年齡為18至35周歲（即1984年9月17日至2001年9月16日期間出生）。
6、戶籍要求：報考高級中學、完全中學和初級中學的限揭陽市戶籍；報考小學和幼兒園的限普寧市生源，或本人、父母、配偶中一方戶口在普寧市；報考其他招聘單位的戶籍不限。
（三）有下列情況之一者不得報考
1、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查、監察調查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
2、曾被機關、事業單位開除的人員。
3、被有關部門列入涉金融嚴重失信人名單的當事人。
4、機關事業單位在編正式人員（含試用期）。
5、原為事業單位在編正式人員被解聘、取消聘用資格或自動離職處理未滿5年的（截至2019年9月16日）。
6、法律、法規規定的其他不得應聘的情形。
報考者不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
三、加分規定
1、根據《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》（粵人社〔2007〕141號）規定，服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，自服務期滿之日起，截至本次招聘報名第一日（2019年9月16日）3年以內的，筆試成績加10分。
2、根據《揭陽市實施“一村一名大學生工程”工作意見》（揭市組通〔2009〕31號）規定，在村任職滿2周年以上，截至本次招聘報名第一日（2019年9月16日）離開崗位3年以內的，筆試成績加10分。
四、報名辦法
（一）報名時間：2019年9月16日至18日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。
（二）報名地點：普寧市第二中學維源堂。
（三）報名要求：報考市教育局屬下學校的填寫《普寧市教育局屬下學校公開招聘教師報名表》（附件4），報考其他招聘單位的填寫《普寧市事業單位公開招聘人員報名表（綜合類）》（附件5），報名表可在網上下載后正反面打印。報名時報考者須提交報名表、本人有效期內的二代身份證、居民戶口簿（報考市教育局屬下學校的按戶籍要求提供相應的戶口簿）、畢業證書（招聘對象要求全日制普通高等院校統招畢業生的應同時持全國普通高等院校畢業生就業報到證或暫緩就業協議書）、學位證書（招聘崗位有學位要求的）、專業技術資格證書（招聘崗位有職稱要求的），以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片2張。所有證件均要求原件和復印件。國有企業單位的在職正式人員，報考必須事先征得所在單位及主管部門的同意，并出具同意報考的書面證明。
畢業證書、學位證書、居民戶口簿、專業技術資格證書等取得時間的計算截止日期為2019年9月16日。
報考市教育局屬下學校分為四類：高級中學、完全中學為一類；初級中學為一類；小學為一類；幼兒園為一類。
符合加分條件的報考者，應提供加分依據。符合加分規定第一項條件的，應提供省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》；符合第二項條件的，應提供地級市以上相關主管部門頒發的《高校畢業生到農村任職工作證書》。
報考市教育局屬下學校者需明確報考的類別和招聘崗位，但不需明確報考具體招聘單位。報考其他招聘單位的需明確具體招聘單位和崗位。
招聘單位根據用人要求，參照《2019年廣東省考試錄用公務員專業目錄》進行了專業設置。報考者應按專業目錄中的名稱和代碼選擇相對應的崗位報考，如所學專業為目錄中舊專業名稱的，按照對應的專業名稱及代碼報考。舊專業名稱有注明“部分”兩字的，須征詢市人力資源和社會保障局同意后方可報考。報考者所學專業按所獲畢業證書上的專業為準。
除專業目錄中有列出培養方向的專業外，其他畢業證上專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。
報考者不得報考所學專業代碼與招聘崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求專業的主要課程基本一致，并在報名時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。
報考市教育局屬下學校的每位報考者僅限報考一個類別，報考其他招聘單位崗位的每位報考者僅限報考一個崗位，報考多個類別或崗位的，取消其報名資格。報考者必須誠信報名、誠信考試。對弄虛作假、偽造證明材料或考試作弊等行為者，將取消其報名、考試或聘用資格。情節嚴重的，將移送司法機關處理。
經審查，符合招聘資格條件，報考市教育局屬下學校的由市教育局發給準考證，報考其他招聘單位的由所報考的招聘單位或主管部門發給準考證。
五、考試
考試包括筆試和面試。
（一）筆試。筆試由市人力資源和社會保障局牽頭市教育局等單位組織實施。考務工作由市人力資源和社會保障局會同有關單位實施。
筆試科目：報考市委黨校、市教育局屬下學校和普寧職業技術學校的為《通用能力測試（教育類）》，報考其他招聘單位的為《通用能力測試（綜合類）》，不指定考試用書，卷面滿分為150分。
筆試時間：2019年10月13日上午9:30－11:30。
筆試地點：普寧市城東中學。
筆試總成績合格分數線為90分。
在合格分數線以上的人員中,屬報考市教育局屬下學校的，依各報考類別招聘崗位報考者筆試總成績高低順序，按招聘人數1:1的比例確定面試對象;屬報考其他招聘單位的，依各崗位報考者筆試總成績高低順序,按招聘人數1:1的比例確定面試對象。若筆試總成績相同的，則以第1小題分數高低順序排定名次；若第1小題分數又相同的，則以第2小題分數高低順序排定名次，依此類推。報考市教育局屬下學校的，若出現某類別招聘崗位報考者筆試總成績合格人數少于該類別招聘崗位人數，則按實際合格人數確定面試對象；報考其他單位招聘崗位的，若出現某招聘崗位報考者筆試總成績合格人數少于該崗位招聘人數，則按實際合格人數確定面試對象。
面試。面試由市人力資源和社會保障局牽頭市教
育局等單位組織實施。面試采取結構化面試形式。面試采用百分制，60分以上為合格。面試結果現場公布。
若有自愿放棄面試或面試不合格的，在報考市教育局屬下學校的相應報考類別招聘崗位或報考其他單位相應招聘崗位筆試總成績合格分數線以上的人員中，按筆試總成績高低順序名次依次遞補面試對象；若再有出現缺考或面試不合格的不再遞補。經面試合格者，確定為體檢對象。
面試時間、地點等具體事項另行通知。
六、體檢
體檢工作由招聘單位或其主管部門組織實施，報考教師崗位的按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》（粵教繼〔2013〕1號）的規定執行，報考其他崗位的按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）的規定執行。若有體檢不合格或自愿放棄體檢資格的，不再遞補體檢人選。經體檢合格者，確定為考察對象。
體檢時間、地點等具體事項另行通知。
七、考察
考察由招聘單位及其主管部門共同實施，按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）的規定執行。考察內容包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、執行計劃生育政策等情況，以及是否符合招聘資格條件。若有考察不合格或自愿放棄考察資格的，不再遞補考察人選。經考察合格者，報考市教育局屬下學校的確定為選聘人選，報考其他招聘單位的確定為擬聘用對象。
八、選擇聘用單位（指報考市教育局屬下學校的）
選聘人選應現場公開自主選擇具體聘用單位：按各報考類別招聘崗位報考者筆試總成績高低順序名次，由選聘人選在各報考類別招聘崗位中選擇聘用單位。
選擇聘用單位的時間、地點等具體事項另行通知。具體工作由市教育局負責實施。
選聘人選不按規定時間到現場參加選擇聘用單位或有到現場而不選擇聘用單位的，視為自動放棄選聘資格，不再遞補選聘人選。
完成選聘程序并確定具體聘用單位的人員，確定為擬聘用對象。
九、公示
擬聘用對象在普寧市人力資源和社會保障局網公示，公示期為7個工作日。公示期間若發現報考者不符合招聘條件的，取消其聘用資格，不再遞補擬聘用人選。
十、聘用、待遇及要求
擬聘用對象在公示期滿后未出現異議的，由各招聘單位或者其主管部門按管理權限報市委組織部或市人力資源和社會保障局審批。受聘人員與聘用單位簽訂《事業單位聘用合同》一式三份。
受聘人員屬我市事業單位在編正式工作人員，工資福利待遇按國家和省的有關政策規定執行。
受聘人員在所聘單位工作滿6年以上（含試用期）方可調動。
十一、其他事項
（一）本次招聘不收取報名、考試費用，所需經費由招聘單位承擔。不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（二）凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格。
十二、在組織實施過程，如遇本方案未有明確的問題，由市人力資源和社會保障局、市教育局等單位根據有關規定研究解決。本方案由市人力資源和社會保障局、市教育局等單位負責解釋。
附件2.2019年普寧市事業單位公開招聘人員崗位表（綜合類）
附件3.2019年普寧市公開招聘教師招聘崗位與專業要求對照表
普寧市人力資源和社會保障局
2019年9月8日
