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2019年湖北仙桃市生態環境局所屬事業單位招聘公告

來源:仙桃市人力資源和社會保障局 2019-09-16 08:55:41
  2019年仙桃市生態環境局所屬事業單位招聘工作人員公告


  為著力緩解我市生態環境系統人才短缺的突出矛盾,推進我市生態環境保護事業全面、協調、可持續發展,根據事業單位公開招聘工作人員的相關規定,結合仙桃市生態環境局所屬事業單位人員編制、崗位空缺情況,經批準,現面向社會公開招聘環境相關專業技術人才5名。現將公開招聘有關事項公告如下:


  一、招聘崗位、計劃數及條件


  招聘崗位及資格條件詳見崗位表(附件1)。


  專業名稱參考教育部2012年頒布的《普通高等學校本科專業目錄》、1997年頒布的《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》和《學位授予和人才培養學科目錄》(2018年4月更新)。對部分教育部專業目錄中沒有收錄的專業,與崗位專業要求緊密相關的,經用人單位同意,可以報考。


  二、招聘基本條件


  1、擁有中華人民共和國國籍;


  2、遵紀守法,品行端正,熱愛生態環境保護事業,未受過任何刑事、行政處罰和紀律處分;


  3、本科及以上學歷且取得學士及以上學位,年齡30周歲及以下,碩士學位或從事所學專業工作3年及以上者可放寬至35周歲。


  4、具備崗位所需專業知識和業務能力;


  5、適應崗位要求的身體條件;


  6、具備崗位所必需的資格條件。


  招聘崗位表中要求的年齡截止時間為:2019年9月1日(如:年齡要求30周歲及以下,即為1989年9月1日及以后出生的,其他依此類推);工作經歷截止時間為:2019年9月1日;畢業時間以畢業證填寫的時間為準,畢業證取得的截止時間為:2019年7月31日,2019年7月31日以后畢業的學生,除博士研究生以外,一般不作為2019屆畢業生報考,港、澳、臺學習和國外留學人員須于2019年7月31日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證,對到期未能按要求取得相應證件的考生,視為自動放棄。


  有下列情況之一的,不得報名參加招聘:


  1、曾受過刑事、行政處罰和曾被開除公職人員;


  2、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;


  3、在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;


  4、在讀的全日制普通高校非2019年應屆畢業生;


  5、現役軍人;


  6、法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。


  三、報名形式及要求


  (一)報名時間與方式


  1、報名時間:2019年9月16日至9月20日(雙休日除外),上午8:30—12:00,下午2:30—6:00。


  2、報名地點、聯系人和聯系電話:仙桃市沔州大道九局D棟仙桃市生態環境局507室。


  聯系人:付萍 向文藝 聯系電話: 0728-3317660


  3、報名方式:采取現場報名方式進行。報考人員在仙桃市人力資源和社會保障局網(http:// rsj.xiantao.gov.cn)或仙桃市生態環境局網(http://hbj.xiantao.gov.cn/ )上下載打印或現場填寫《報名登記表》(附件2)和《承諾書》(附件3),攜帶本人第二代身份證原件及復印件、畢業證原件及復印件、工作經歷證明(需有原單位主要領導簽字及公章)、近期紅底免冠一寸登記照4張,在規定時間內到仙桃市生態環境局報名并接受資格初審,資格審核合格的繳納報名費50元。


  資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發現有違紀違規、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況的,隨即取消報考資格。


  4、本次公開招聘考試中,每位考生只能報考一個崗位,報名資格條件由仙桃市生態環境局負責解釋。


  (二)準考證發放


  筆試準考證由仙桃市生態環境局統一發放。


  (三)成績及信息發布


  考試成績查詢、面試通知、公示均通過仙桃市人力資源和社會保障局網、仙桃市生態環境局網發布。


  四、筆試


  筆試時間:具體考試時間和地點詳見準考證。報考人員必須憑準考證和有效身份證(兩證缺一不可)按準考證上規定的考點、考場和時間參加筆試。


  為保證考試達到競爭擇優之目的,招聘計劃數與報名人數原則上須形成1:3比例進行筆試開考。報名結束后,對報名人數達不到1:3開考比例的招聘崗位,由市生態環境局根據報名情況和用人單位工作需求,提出是否保留、取消或核減崗位招聘計劃的意見,函報市人社局核準后予以公告。


  決定取消或核減的招聘崗位,不再進行報名調劑,其中:取消的招聘崗位已報名考生,不再進入招聘后續環節,與仙桃市生態環境局聯系辦理該崗位報名繳費考生的退費手續。


  筆試采取閉卷形式,卷面分為100分。考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。


  五、面試前資格復審


  (一)資格復審時間及地點


  面試前的資格復審采取現場審核的方式進行。資格復審時間、地點及相關要求在仙桃市人力資源和社會保障局網、仙桃市生態環境局網上另行發布通知。不按指定的時間和地點參加資格復審或資格復審不合格的,取消面試資格。


  (二)資格復審資料


  參加資格復審的考生須提供《崗位表》要求的材料原件及復印件,并在相關材料上本人署名。具體如下:


  1、考生應提供本人的筆試準考證、第二代身份證、畢業證以及招聘崗位所要求的資格證書等資料。


  2、招聘崗位報考資格條件所要求的其他相關材料。


  (三)確定面試入圍考生


  1、根據筆試成績從高到低的順序以及資格復審情況,原則上按崗位招聘人數與考生人數1:3比例確定面試入圍人選。對人數達不到1:3比例的,執行上述筆試開考比例處理辦法。考生放棄面試資格,出現面試人選缺額需要遞補的,在報考同一崗位人員中依筆試總成績由高到低的順序依次遞補。資格復審合格的面試人員繳納50元面試費。


  2、面試人員有棄權者需本人確認并出具聲明備查。考生在外地提供書面申請有困難的,可以通過短信、傳真或掃描電子檔發送至仙桃市生態環境局報名聯系人。仙桃市生態環境局確認并報仙桃市人力資源和社會保障局備案后,可按招聘崗位筆試成績依次遞補。


  六、面試


  1、在仙桃市人力資源和社會保障局、仙桃市生態環境局網站發布面試通知及資格復審合格進入面試人員名單,面試通知發布后,不再遞補面試人員。面試當天未按規定時間到達考試地點或棄考的,取消面試資格。由于資格復審、未按時到達考試地點或面試棄權等因素產生的1:1比例的崗位,設置面試成績最低合格分數線70分,達不到最低合格分數線的,不能進入體檢環節,取消相應招聘崗位計劃。


  2、面試采取結構化面試,面試總分100分,面試成績按去掉一個最高分和一個最低分后,以有效分考官數為基數計算平均分的方法得出。


  七、發布考生總成績


  考試總成績按100分計算。由筆試和面試組成,筆試占40%,面試占60%。面試結束后,根據應試者的筆試成績和面試成績,折算出綜合成績,面試結束后的一個星期內公示考生綜合成績。


  八、體檢


  1、體檢人員的確定。根據考生總成績,從高分到低分按崗位招聘計劃數與體檢人數1∶1的比例確定參加體檢人員。綜合成績相同者,按筆試成績從高分到低分確定人選。


  2、體檢的組織。體檢工作由仙桃市生態環境局組織。體檢標準按《公務員錄用體檢標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)執行。體檢在市級醫院進行,體檢費用根據檢查項目確定,由參加體檢的應聘人員負擔。


  3、體檢人員的遞補。因放棄體檢或體檢不合格的,由市生態環境局根據用人單位工作需求,提出是否遞補的意見,函報市人社局核準。如需遞補,則依據該崗位人員綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補人員只在參加了該崗位面試的人員中產生,如沒有人員遞補,則取消或核減該崗位的人員招聘。


  4、體檢結果及時報送仙桃市人力資源和社會保障局備案。


  九、考核


  1、體檢合格人員進入考核,考核工作由仙桃市生態環境局具體負責。考核的主要內容包括考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況,并調閱人事檔案,對考核對象的資格條件進行復核。


  2、對于考核中被確定為不合格的,仙桃市生態環境局以書面形式說明理由,并報仙桃市人力資源和社會保障局審核確認,取消其招聘資格。市生態環境局根據用人單位工作需求,提出是否遞補的意見,函報市人社局核準。如需遞補,則依據報考該崗位人員綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補人員只在參加了該崗位面試的人員中產生,如沒有人員遞補,則取消或核減該崗位的人員招聘。


  十、公示


  仙桃市生態環境局根據崗位要求,對考試、體檢、考核都合格者確定為擬聘用人員,并將擬聘用人員花名冊、體檢結果、考察報告等相關材料報仙桃市人力資源和社會保障局備案。擬聘用人員名單在仙桃市人力資源和社會保障局網、仙桃市生態環境局網進行公示,公示期為7個工作日。對擬聘用人員在公示期間發現并查證核實確有不宜聘用的問題的,報仙桃市人力資源和社會保障局審定后,取消聘用資格。


  十一、崗位認定登記及聘用管理


  擬聘用人員經公示無異議者,按照事業單位人事管理相關規定辦理聘用手續,簽訂《事業單位聘用合同》,實行崗位管理。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用單位通知20日內)不報到的,取消聘用資格。取消后空缺的崗位,由仙桃市生態環境局提出是否遞補的意見,報經仙桃市人力資源和社會保障局核準。如需遞補,則按招聘崗位總成績依次遞補,遞補人員只能在參加了面試的人員中產生。試用期滿并考核合格者,繼續聘用;試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用。


  十二、其他事項


  (一)公告中的崗位報考資格條件由仙桃市生態環境局依照有關規定設置并負責解釋。


  (二)招聘單位咨詢電話:0728—3317660


  招聘政策咨詢電話:0728—3323315


  (三)考生在招聘期間聯系方式發生變更,要及時與仙桃市生態環境局聯系,以免錯失機會。


  (四)公開招聘過程中的違紀違規行為,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部第35號令)執行。


  (五)相關網站


  仙桃市生態環境局官網http://hbj.xiantao.gov.cn/


  仙桃市人力資源和社會保障局官網http:// rsj.xiantao.gov.cn


  附件1:2019年仙桃市生態環境局所屬事業單位公開招聘工作人員崗位表


  附件2:2019年度仙桃市生態環境局所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表


  附件3:2019年仙桃市生態環境局所屬事業單位公開招聘工作人員承諾書


  仙桃市人力資源和社會保障局


  仙桃市生態環境局


  2019年9月12日

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