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江蘇蘇州昆山市專業化青年人才定崗特選60人簡章

來源:昆山市人民政府 2019-09-17 13:57:14

  2020年昆山市專業化青年人才定崗特選簡章


  為加大優秀青年人才引進力度,強化高素質專業化年輕干部人才源頭儲備,根據《蘇州市專業化青年人才定崗特選計劃》《昆山市事業單位緊缺專業人才引進管理辦法(試行)》,經研究決定,昆山市市屬國有企業和事業單位面向社會公開選聘優秀應屆畢業生。現將有關事項公布如下:


  一、選聘對象


  全國“雙一流”建設高校(137所)全日制碩士研究生及以上應屆畢業生(不含定向生、委培生和在職研究生)。應聘人員須為2020年畢業并且在8月31日前取得學歷和學位證書。


  QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大學排名最新榜單前百名高校應屆畢業生。應聘人員須在2018年7月1日至資格復審前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證且尚未就業。


  具體選聘崗位及條件等詳見《選聘崗位簡介表》(附件1、附件2)。


  二、選聘資格條件


  1.具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權、長期居留許可,戶籍不限;


  2.政治素質好,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,未受過黨紀、政紀、校紀處分;


  3.碩士研究生年齡在30周歲以下(1989年7月1日以后出生,以此類推),博士研究生可放寬至35周歲;


  4.具有適應崗位要求的身體條件和其他條件;


  5.實行回避制度,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位;


  6.國家和省另有規定不得聘用的其它情形人員不得應聘。


  三、報名與資格初審


  本次選聘采用現場報名和網上報名結合的方式,每人限報一個崗位。


  (一)國有企業:


  1.現場報名:蘇州市選聘辦牽頭分別在部分高校組織專場選聘活動,接受現場報名,進行資格初審。具體時間地點通過蘇州人才網(http://www.szrc.cn)發布。


 ?。?)現場報名材料:國內高校應屆畢業生須出示本人身份證、學生證、所在院校出具并蓋章確認的《畢業生雙向選擇就業推薦表》《就業協議書》、成績單、任職證明文件、院(系)及以上獎勵、科研成果、學術論文及其它相關資格證書(件)。留學回國人員須出示本人身份證、《國外學歷學位認證書》、成績單、任職證明文件,院(系)及以上榮譽、科研成果、學術論文及其它相關資格證書(件)。


  (2)現場報名程序:應聘人員攜帶信息填寫完整并加貼近期免冠正面二寸證件照的《報名登記表》(附件3)1份,連同應聘崗位所需有關材料的原件和復印件,向選聘單位工作人員出示應聘材料的原件(交復印件),由工作人員初審。報名需本人現場報名,不接受代報名。


  2.網上報名:


 ?。?)網上報名時間:簡章發布之日起至2019年11月15日。


  (2)網上報名程序:應聘人員填寫《報名登記表》(附件3)電子版,連同應聘材料的掃描件電子版一并打包發送至選聘單位的電子郵箱,標題統一為:“姓名+畢業院校+手機號碼”。工作人員收到應聘材料后,及時進行初審并與應聘人員回復確認。


 ?。ǘ┦聵I單位:


  1.網上報名時間:簡章發布之日起至2019年11月15日。


  2.網上報名程序:應聘人員登錄昆山智慧人社公共服務信息系統(http://58.211.238.62:51891/ksggfw/personal/login),注冊后實名認證,在人才服務欄目中點擊“事業單位緊缺專業人才申請”,如實完整填寫報名信息并上傳附件,如在后續工作中發現隱瞞、虛報等情況,將取消選聘資格。工作人員會及時進行初審并回復確認,應聘人員可以在人才服務欄目中點擊“人才服務申報信息進度查詢”查詢審核結果。注意:登錄報名系統需使用IE11瀏覽器。


 ?。ㄈ└鲘徫婚_考比例詳見《崗位簡介表》。如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位。綜合素質評價后,經主管部門申請,可對報名階段核減核銷的崗位組織補報名。通過昆山市人民政府網站(http://www.ks.gov.cn/)發布有關信息。


  四、綜合能力素質評價


  選聘單位主管部門對通過報名初審者進行綜合能力素質評價,按選聘計劃數5:1的比例確定進入面試人員名單。報名人數與計劃選聘人數之比小于5:1的崗位,可直接進入面試環節。


  進入面試人員名單通過昆山市人民政府網站公布。


  五、資格復審和面試


  資格復審在面試前進行,主要是對面試入圍對象是否符合選聘崗位所需資格條件進行復審。復審時間和地點另行通知。復審合格的,當場發放面試通知書,復審不合格的,取消面試資格。


  面試的內容以考察擬任崗位所需的專業技術能力和綜合管理能力為主。面試可采用結構化面試、無領導小組討論、情景模擬、專業技能測試等多種方式進行。


  面試成績以百分制計算,設60分為合格分數線。分值計算保留小數點后二位小數,第三位四舍五入。面試成績當天公布,如面試成績相同則另行安排加試。


  面試成績及進入體檢人員名單在昆山市人民政府網站公示,時間不少于3個工作日。


  來昆山參加面試的蘇州以外高??忌上硎芙煌ㄗ∷扪a貼(省內500元,省外1000元)。


  六、體檢考察


  進入體檢的人選,根據面試成績合格人員中從高分到低分按選聘計劃1:1的比例確定。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格者不得聘用。


  體檢合格者列為考察對象,考察標準參照昆山市公務員招錄考察相關要求進行。


  七、公示聘用


  考察結束后,對擬錄取對象在昆山市人民政府網站公示7個工作日,經公示無異議,辦理聘用手續。


  因應聘人員在體檢、考察、公示不合格或主動放棄出現缺額時,由選聘單位主管部門書面提出是否遞補的意見,報昆山市選聘辦審核備案。如需遞補,在該崗位面試合格人員中,按面試成績從高分到低分依次遞補。錄取后(錄取通知書開出之日起)放棄錄取資格的,不再遞補。


  八、聘用待遇


  (一)國有企業


  國有企業新聘用人員工資福利待遇按照市屬國有企業相關薪酬標準執行。在錄用單位工作期間,可根據相關人才政策申請享受相應待遇。


  (二)事業單位


  1.選聘人員與昆山市人社局下屬事業單位簽訂勞動合同,安排到選聘單位工作、學習和鍛煉。合同期一年,期滿且考核合格的按照規定聘用為事業編制人員。


  2.工資待遇參照昆山市事業單位工作人員標準執行。合同期內,碩士年薪不低于16.5萬元,博士年薪不低于17萬元,定編后年薪20萬元左右,并依據個人表現逐年增長。


  3.合同期內,經考核合格享受生活補貼(碩士1萬元、博士1.5萬元),并根據住房實際情況享受租房補貼(1000元每月)。


  九、本簡章由昆山市專業化青年人才定崗特選工作領導小組負責解釋。


  選聘工作咨詢電話:0512-57354051(國有企業)、0512-57386126(事業單位)。


  附件1:2020年昆山市專業化青年人才定崗特選崗位簡介表(國有企業)


  附件2:2020年昆山市專業化青年人才定崗特選崗位簡介表(事業單位)


  附件3:報名登記表(國有企業)


  昆山市專業化青年人才


  定崗特選工作領導小組


  2019年9月16日

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