2019年福建龍巖連城招聘鄉鎮衛生院特崗全科醫生3人公告
來源:連城縣人民政府
2019-09-25 14:01:02
連城縣衛生健康局連城縣財政局連城縣人力資源和社會保障局關于招聘鄉鎮衛生院特崗全科醫生的通告
為切實加強我省基層全科醫生隊伍建設,根據《龍巖市衛生健康委員會關于轉發<福建省衛生健康委員會福建省財政廳福建省人社廳關于開展2019年全科醫生特設崗位計劃招聘工作的通知>的通知》龍衛人〔2019〕78號及《福建省衛生計生委 福建省財政廳 福建省委編辦 福建省人社廳 福建省醫改辦關于印發福建省全科醫生特設崗位計劃實施方案(試行)的通知》(閩衛人〔2015〕134號)精神,現就連城縣鄉鎮衛生院招聘特崗全科醫生有關事項通告如下:
一、招聘條件
(一)具有一定解決臨床實際問題的能力;
(二)身體健康,能勝任工作;
(三)執業資格符合下列條件之一:
1.取得臨床、中醫、中西醫結合類別執業醫師資格,執業范圍為全科醫學專業。
2.取得臨床、中醫、中西醫結合類別執業醫師資格,并經省級衛生健康行政部門認可的全科醫生規范化培訓、骨干培訓、轉崗培訓或崗位培訓,取得合格證書。
3.取得臨床、中醫、中西醫結合類別執業醫師資格,執業范圍為內科、外科、婦產科、兒科、急救醫學科、康復醫學科專業和中醫、中西醫結合專業。
二、招聘對象
(一)我省縣級及以上公立醫療機構在職、退休人員;各級各類企事業單位舉辦的醫療機構在職、退休人員;民營醫療機構人員。省內鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心編制內人員不得參加招聘。
(二)省外各級各類醫療機構符合招聘條件的人員。
(三)應聘前無工作單位的符合招聘條件的人員。
(四)我省縣級及以上公立醫療機構編制內的人員,經同級衛生健康和人社主管部門同意,可跨區域報名競聘全科醫生特設崗位。本省縣級及以上公立醫療機構應支持符合條件的人員參加全科醫生特崗計劃招聘,并保留其編制。
(五)有下列情形之一者,不得參加特崗全科醫生招聘:
1.一、二、三級醫療事故直接責任者。
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員,或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
3. 經人社部門認定具有考試違紀行為且仍在停考期內的人員。
4. 尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
5. 法律法規規定不得參加事業單位工作人員報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘單位及人數
廟前鎮衛生院1名,塘前鄉衛生院1名,賴源鄉衛生院1名,合計3名。
四、招聘程序
(一)報名時間:本通告下發之日起至2019年10月15日止(正常工作時間)。
(二)報名地點:連城縣衛生健康局人事科教股,電話:3322961。
(三)報名應帶材料:⑴身份證、戶口簿、畢業證書(若最終學歷不是第一學歷的,各階段的畢業證書都須提供)、學位證書、醫師資格證書、執業醫師資格證書、全科醫生規范化培訓合格證書、專業技術資格證書以及其它能反映個人能力證明等相關材料的原件及復印件一份; ⑵縣級及以上公立醫療機構編制內的人員報名競聘全科醫生特設崗位,須提供所在單位、同級衛生健康主管部門和人社部門同意報名的證明材料。⑶近期免冠黑白或彩色小二寸照片1張。⑷應聘人員應對所提供的材料負責,如有弄虛作假者,一經查出,取消應聘資格。
(四)資格審查:由縣衛健局和人社局組織報名和資格審查工作,本著方便應聘者的原則,采取現場報名、現場確認等方式組織報名工作。根據對外公布的招聘方案,對應聘人員的資格條件組織審查,核實有關證書原件。對資格認定存有疑義的人員應提交市衛生健康委和人社局研究、確定。
(五)考試考核:報名人數在招聘名額以內,采取實踐技能測試與考核相結合的方式(對應聘前無工作單位的人員,重點考核臨床實踐能力),若報名人數超過招聘名額,采取筆試形式(考試方案另行通知),擇優確定特崗全科醫生擬聘人選,經公示后報市人社局確認,并報省衛生健康委備案。
(六)體檢和公示。體檢由縣衛健局組織實施,在縣級綜合性醫院進行。體檢標準和要求可參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。縣衛健局和人社局聯合對擬聘用人選進行公示,公示期為5個工作日。
(七)簽訂合同:特崗全科醫生應按照國家有關規定與聘用的鄉鎮衛生院簽訂聘用合同,明確雙方的權利和義務、服務時限、違約責任等。
(八)落實保障措施:聘用的鄉鎮衛生院應指派專人,采取有效措施,落實好特崗全科醫生工資關系建立和接轉、工資和績效發放,以及執業注冊變更、社保和醫保繳交、人事和黨團關系接轉、周轉宿舍安排、日常管理等工作,切實解決其工作、生活中的實際困難。
五、相關待遇
(一)經招聘聘用的考生與招聘的鄉鎮衛生院簽訂為期4年的聘用合同(服務期內根據工作需要可由所在單位選派參加全科醫生或住院醫師規范化培訓,但培訓時間不計入服務年限)。特崗全科醫生按規定接受繼續醫學教育。
(二)聘期內,特崗全科醫生執行國家統一的工資制度和標準,績效工資水平按不低于我縣縣級公立醫療機構同職級衛技人員平均績效工資水平確定,原工作單位不再對其發放工資和績效。同時,再給予3萬/人·年的生活補助,其中:省級財政按照每人每年2.4萬元給予補助,其余0.6萬元由縣級財政負擔。服務期滿進入鄉鎮衛生院編制內管理的特崗全科醫生不再享受我省醫學畢業生學費代償制補助政策。
(三)聘期內,特崗全科醫生按照國家有關規定享受相應的社會保險待遇。其中,在職人員繼續在原單位繳交社保、醫療保險,單位繳交部分由聘用鄉鎮衛生院支付。
(四)城市醫生晉升副主任醫師前,在鄉鎮衛生院聘為特崗全科醫生的工作時間,可累計到基層服務時間。4年聘滿考核合格后,可享受1次提前1年晉升職稱的優惠政策,并在同等條件下優先聘用。
(五)服務期滿安置。聘期滿后,特崗全科醫生按以下方式進行安置:
1、公立醫療機構在編人員可回原單位工作。鼓勵繼續留在鄉鎮衛生院工作,并納入鄉鎮衛生院編制內常設崗位管理,并按有關規定正式聘用。
2、其他人員符合學歷、年齡、體檢等事業單位招聘條件和要求,且愿意留在鄉鎮衛生院服務的,經我縣人社、編制、衛健局批準,可納入鄉鎮衛生院編制內常設崗位管理,并按有關規定正式聘用。不符合事業單位招聘條件和要求的,解除聘用合同。
3、聘期內2年以上年度考核優秀、符合事業單位入編條件的特崗全科醫生,在報考縣級公立醫療機構時,采取考核、考察方式,經我縣人社、編制、衛健行政部門批準,優先聘用,納入縣級公立醫療機構編制內常設崗位管理,并按有關規定正式聘用。
4、對于聘期內工作業績突出、表現優秀,愿意留在鄉鎮衛生院服務且符合條件的特崗全科醫生,鄉鎮衛生院可將其聘任到科室領導崗位。
連城縣衛生健康局 連城縣人力資源和社會保障局
連城縣財政局
2019年9月23日
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