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陜西漢中洋縣消防大隊(duì)招聘21人公告

來源:陜西招聘信息公共服務(wù)網(wǎng) 2019-09-25 14:57:18
  洋縣消防大隊(duì)向社會(huì)招聘消防輔助員、文員的公告


  由于洋縣消防大隊(duì)工作業(yè)務(wù)的調(diào)整,按相關(guān)政策要求,擬采取該業(yè)務(wù)崗位由第三方管理、招聘并建立人事關(guān)系。為確保消防輔助工作正常且順利有序開展,特委托漢中鼎正人力資源有限公司擬招錄消防輔助員15名、文員6名。具體招錄方案如下:


  一、招聘原則


  (一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;


  (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;


  (三)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。


  二、招聘崗位設(shè)置及人數(shù)


  根據(jù)工作需要,擬招洋縣消防大隊(duì)消防輔助人員15名、文員6名。


  三、工資待遇


  1、聘用人員執(zhí)行合同制工資,勞動(dòng)合同按年簽定。工資待遇為:基本工資+績(jī)效工資+工齡工資+崗位工資,工資由漢中鼎正人力資源有限公司根據(jù)用人單位提供考勤據(jù)實(shí)發(fā)放,工資發(fā)放時(shí)間為工作滿1個(gè)月份后次月15日。


  2、消防輔助員和文員錄用后均有一個(gè)月試用期,試用期消防輔助員工資2500元/月,消防文員工資1700元/月,試用期內(nèi)無假期;試用期滿考核合格錄用后消防輔助員工資3000元/月,消防文員工資2000元/月,每月休8天假。


  3、試用期滿考核合格者錄用后公司統(tǒng)一辦理職工保險(xiǎn),其中個(gè)人繳納部分由聘用人員自行承擔(dān)。


  4、單位提供服裝和食宿(每月伙食標(biāo)準(zhǔn)660元/人,直接補(bǔ)灶,不發(fā)現(xiàn)金)。


  四、管理


  1.聘用人員統(tǒng)一由漢中鼎正人力資源有限公司派遣到洋縣消防大隊(duì)工作,洋縣消防大隊(duì)負(fù)責(zé)日常管理和考核(實(shí)行軍事化的管理、教育、培訓(xùn)),鼎正公司項(xiàng)目部經(jīng)理協(xié)助管理。


  2.聘用人員試用期為一個(gè)月,期滿不能勝任本職工作者,漢中鼎正人力資源有限公司將予以辭退。合格者將簽訂勞動(dòng)合同。


  3.考核評(píng)價(jià)制度。用人單位按季度、年度對(duì)鼎正公司派遣人員進(jìn)行綜合考核,考核優(yōu)秀者和合格人員,結(jié)合本人意愿下年度優(yōu)先簽定勞動(dòng)合同。考核不合格人員,漢中鼎正人力資源有限公司有權(quán)終止勞動(dòng)合同。


  4.辭退解聘制度。合同期滿,考核合格或者優(yōu)秀的、本人自愿,續(xù)簽勞動(dòng)合同繼續(xù)留用;因合同期滿,本人自愿退出的或因喪失從事崗位職責(zé)條件和能力的或因各種原因不再適合從事崗位工作的,合同期滿終止合同;合同續(xù)存期間有嚴(yán)重違法違紀(jì)問題或違反社會(huì)公德、工作失職瀆職,造成責(zé)任事故和不良影響的,予以辭退,并由漢中鼎正人力資源有限公司解除勞動(dòng)合同。


  五、招聘條件


  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。


  2、遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正、人格健全。


  3、熱愛應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。


  4、年齡18-30周歲;洋縣戶籍;消防輔助人員限男性,高中以上學(xué)歷,退役士兵優(yōu)先;文員限女性,大專以上學(xué)歷(全日制),熟悉辦公自動(dòng)化具有一定的寫作能力。


  5、身體健康,五官端正,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。


  6、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。


  7、具有下列情形之一不予招錄:


  (1)曾在縣消防大隊(duì)工作過,被單位辭退或本人辭職的;


  (2)犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職(軍籍)的人員;


  (3)受過行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;


  (4)受過刑事處罰或者治安管理處罰、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄、因違法違規(guī)違紀(jì)被開除辭退解聘的;


  (5)在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;在本次招考(聘)中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;


  (6)在讀未取得畢業(yè)證的學(xué)生以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。


  六、招聘程序


  (一)報(bào)名


  1、報(bào)名方式及地點(diǎn):漢中鼎正人力資源有限公司洋縣項(xiàng)目部周經(jīng)理處。聯(lián)系電話:15091619288


  2、報(bào)名時(shí)間:2019年9月24日——2019年10月10日(節(jié)假日不休)。


  3、報(bào)名時(shí)所需材料:


  材料要求(資格復(fù)審時(shí)需提供下列材料):


  (1)個(gè)人報(bào)名表(報(bào)名處填寫);


  (2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在辦理聘用審批手續(xù)時(shí),必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份;


  (3)本人近期一寸證件免冠照片3張(同底色);


  應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。


  (二)資格審查及考試


  參照征兵政審要求進(jìn)行,經(jīng)面試合格領(lǐng)取政審表,到戶籍所在地進(jìn)行政審。政審不合格人員不予招錄。


  1、資格審查:由漢中鼎正人力資源有限公司根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等逐人進(jìn)行審查。


  2、筆試


  筆試方式:筆試采取閉卷考試,筆試滿分為100分,按30%計(jì)入總成績(jī),考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  筆試內(nèi)容:時(shí)事政治、消防常識(shí)、公文寫作。


  考試時(shí)需攜帶有效居民身份證原件參加考試。未完成所有筆試科目或未取得有效成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)面試資格。


  筆試根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1:1.5的比例確定資格復(fù)審人員。筆試成績(jī)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入該環(huán)節(jié)。資格復(fù)審合格者方能進(jìn)入面試。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,按該職位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)將由漢中鼎正人力資源有限公司通知。


  資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。


  3、面試


  面試內(nèi)容:綜合素質(zhì)。面試成績(jī)滿分100分,按30%計(jì)入總成績(jī)。


  4、輔助消防員體能測(cè)試(文員不參加)


  測(cè)試內(nèi)容:俯臥撐30個(gè);10×4折返跑;1500米。體能測(cè)試滿分100分,按40%計(jì)入總成績(jī)。


  5、文員計(jì)算機(jī)考試(輔助消防員不參加)


  考試內(nèi)容:辦公自動(dòng)化。計(jì)算機(jī)考試滿分100分,按40%計(jì)入總成績(jī)。


  6、總成績(jī)計(jì)算


  總成績(jī)按筆試成績(jī)占30%,面試成績(jī)占30%,體能測(cè)試(計(jì)算機(jī))成績(jī)占40%計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、體能測(cè)試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。


  7、加分條件


  具有中共黨員身份的,總成績(jī)加2分(須由組織部門出具證明);具有相關(guān)從業(yè)資格證的總成績(jī)加3分。


  擬錄用人員到指定縣級(jí)等級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢(參照國(guó)家公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn):血常規(guī)、肝功、心電圖必做),體檢費(fèi)用自理。達(dá)不到體檢標(biāo)準(zhǔn)的考生予以取消聘用資格。空缺名額按考生總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。


  (三)公示招聘結(jié)果


  經(jīng)筆試、面試、體能測(cè)試合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,由招聘單位在貴單位的辦公大廳公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。


  公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。


  (四)辦理聘用手續(xù)


  公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)并建立勞務(wù)關(guān)系。


  被聘用人員持漢中鼎正人力資源有限公司《介紹函》在規(guī)定時(shí)間到洋縣消防大隊(duì)報(bào)到。限期未報(bào)到者,取消聘用資格。


  七、未定事宜,由洋縣消防大隊(duì)和漢中鼎正人力資源有限公司研究確定。


  本方案由漢中鼎正人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。


  漢中鼎正人力資源有限公司


  2019年9月24日

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