內蒙古赤峰紅山區(qū)招聘專職消防員34人公告

來源：赤峰市紅山區(qū)人民政府 2019-10-28 10:32:26

　　紅山區(qū)公開招聘專職消防員公告

　　根據內蒙古自治區(qū)專職消防隊伍建設管理有關規(guī)定，結合紅山區(qū)消防工作實際，經紅山區(qū)政府批準，擬面向退役軍人公開招聘一批消防員，現(xiàn)將具體事項公告如下：

　　一、招聘原則

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　?。ǘ┕?、公開、競爭、擇優(yōu)原則。

　　二、招聘計劃

　　計劃公開招聘34人，其中政府專職消防員30人,政務輔助人員4人，均為男性。根據崗位特點和工作需要，共設置三類崗位，第一類崗位,招聘政府專職消防員24人；第二類崗位，招聘消防車駕駛員兼職消防員6人；第三類崗位，招聘政務輔助人員4人。

　　三、招聘對象及資格條件

　　1.擁護中國共產黨領導，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的道德情操、心理素質和較強的紀律觀念，能夠保守工作秘密。

　　2.具有紅山區(qū)戶籍的退役軍人（以公告發(fā)布日期前戶籍遷入紅山區(qū)為準）。

　　3.具有高中或同等級以上學歷。

　　4.身體健康，無精神疾病史，無各類遺傳、慢性、傳染性疾病或其他影響執(zhí)勤訓練的疾病，無不良嗜好，無煙疤，無紋身，五官端正。身高165CM以上，體格檢查應符合《應征公民體格檢查標準》的要求。

　　5.報考第一類專職消防員、第三類政務輔助人員崗位考生年齡為18至27周歲（1992年1月1日至2001年12月31日期間出生），消防部隊退役人員年齡放寬至30周歲（1989年1月1日至2001年12月31日期間出生）。報考第二類消防車駕駛員兼職消防員崗位的年齡為18至30周歲（1989年1月1日至2001年12月31日期間出生），且需持有A2、B2準駕證照，駕齡在兩年以上。

　　6.有下列情形之一的人員，不得報考：

　?、攀苓^刑事處罰或者治安管理處罰的；

　　⑵曾被開除、辭退、解聘的；

　　⑶涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　?、韧艘圮娙嗽诜燮陂g受過處分的；

　?、善渌贿m宜從事消防工作的。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　2019年10月25日在赤峰市紅山區(qū)人民政府網發(fā)布《赤峰市紅山區(qū)公開招聘政府專職消防員公告》。

　?。ǘ┦芾韴竺百Y格審查

　　1.自公告發(fā)布之日起，可自行到發(fā)布公告網站下載《赤峰市紅山區(qū)公開招聘政府專職消防員報名表》，填寫后打印2份。每位應聘人員只能報考一個崗位。

　　2.報名及資格審查。時間:2019年11月6日，上午8：30至下午17：00；地點：赤峰市紅山區(qū)人力資源公共服務中心（紅山區(qū)昭烏達路22號）。

　　3.審核時須本人攜帶《赤峰市紅山區(qū)公開招聘政府專職消防員報名表》（粘貼好照片，身高欄空，報名時現(xiàn)場光腳測量身高）、戶口本、身份證、畢業(yè)證原件和個人紅底、近期免冠2寸照片1張（背面用鉛筆工整寫上名字）。報考消防車駕駛員兼職消防員的攜帶相應《駕駛證》和準駕證原件。退役軍人攜帶證書原件。

　　4.資格審查通過人員領取體能測試通知書，交考務費70元（報名費20元，體能測試和面試費50元)。除不可抗拒力情況外，未參加考試者，考務費概不退還。

　　5.應聘人員應認真閱讀招聘公告，仔細鑒別個人是否符合應聘條件，并對所提交材料的真實性、準確性和完整性負責；凡因所提交材料不準確、不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責任自負；填報虛假信息或隱瞞重要信息的報名人員，視情節(jié)輕重給予取消聘用等處理。

　　（三）體能測試

　　資格初審合格人員全部參加體能測試，體能測試時間、地點見體能測試通知書。

　　體能技能測試項目及標準：

　　1.10米×4往返跑≦13秒1。測試方式：單個或分組考核；在10米長的跑道上標出起點線和折返線，考生從起跑線處聽到起跑口令后起跑，在折返線處返回跑向起跑線，到達起跑線時為完成1次往返。連續(xù)完成2次往返，記錄時間?？己艘酝瓿蓵r間計算成績。計分標準：13″10=1分，13″9=2分，13″8=3分，13″7=4分，以此類推，每遞減0.1秒增加1分。

　　2.1000米跑≦4分25秒。測試方式：分組考核；在跑道上標出起跑線，考生從起跑線處聽到起跑口令后起跑，完成1000米距離到達終點線，記錄時間；考核以完成時間計算成績。計分標準：4′25″=1分，4′23″=2分，4′21″=3分，4′19″=4分，以此類推，每遞減2秒增加1分。

　　3.駕駛員崗位加試:加試時間地點另行通知，主要考核場地、路面、倒庫移庫等駕駛科目操作，3次操作，完成其中1次即可。

　　4.體能測試個人成績當場告知考生，全部考生成績及測試達標（合格）人員名單在赤峰市紅山區(qū)人民政府網公布。

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　　1.根據體能測試達標（合格）考生的總成績，按照每個崗位招聘總人數1:3的比例從高分到低分順序依次確定參加面試人員。對同一崗位因末位成績并列而超過1:3比例的所有考生全部進入面試范圍。招聘計劃數與體能測試達標人數比例低于1∶3的，全部進入面試范圍。

　　2.面試采取結構化面試，請各位考生認真準備。

　　3.面試時需攜帶《赤峰市紅山區(qū)公開招聘政府專職消防員報名表》。面試參加人員范圍、時間、地點另行通知。

　　4.面試成績在60分以上者為合格人選。

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　　1.具有兩年以上消防救援工作經歷者(原公安消防部隊退役人員或國家綜合性消防救援隊伍退出人員)加2分。

　　2.面試工作全部結束后，按照體能測試成績占60%、面試成績占40%的比例計入總成績(保留小數點后2位)。

　　考試總成績=體能測試成績×60%＋面試成績×40%＋加分分值。

　　考試總成績一般保留小數點后兩位小數，如出現(xiàn)成績并列，順序保留下一位小數。

　　3.同一崗位招聘計劃內末位總成績出現(xiàn)并列情況，并列人員以體能測試總成績高低排序，體能測試總成績也相同的，再另行加試確定。

　　4.如所招錄崗位總成績合格的人數沒有達到招聘人數時，在考生自愿的基礎上，可以從其他崗位調劑。

　　5.考生面試成績和總成績在赤峰市紅山區(qū)人民政府網上公布。

　?。w檢和考察

　　1.根據考生總成績，按照參加體檢、考察人員數量與招聘計劃1:1的比例從高分到低分依次確定參加體檢和考察人選。

　　2.由紅山區(qū)消防救援大隊在指定醫(yī)院進行體檢。體檢的具體時間和地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

　　3.體檢結果應符合《應征公民體格檢查標準》?？忌隗w檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消其聘用資格。

　　4.政審考察工作由紅山區(qū)人力資源和社會保障局、紅山區(qū)消防救援大隊共同組織實施。政審考察重點審查是否具有不得招聘為消防員的情形。

　　5.考察對象需協(xié)助考察單位查找本人相關檔案資料。如考察對象不合格或自動放棄，則按綜合成績從高分到低分順序依次遞補。

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　　紅山區(qū)公開招聘政府專職消防員領導小組根據考試成績、體檢結果、考察情況等，提出擬聘用人員名單，在赤峰市赤峰市紅山區(qū)人民政府網進行公示。公示期為5個工作日，公示期間發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，經查證屬實，取消聘用資格，按綜合成績從高分到低分順序依次遞補。

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　　1.公示結束后，由紅山區(qū)消防救援大隊按照《勞動合同法》有關規(guī)定，與應聘者簽訂勞動合同，合同期限為2年。擬聘用人員試用期2個月，試用期滿經考核合格后，簽訂聘用勞動合同。不合格的，取消聘用。勞動合同的訂立、履行、變更、解除或者終止應當按照國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。

　　2.聘用人員須同時簽訂《保密協(xié)議》、《無慢性疾病和重大疾病承諾書》、《告知書》等。

　　3.擬聘用人員應在規(guī)定時間內報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。試用期內取消聘用資格人員出現(xiàn)崗位空缺的，按考試總成績由高到低依次遞補。

　　4.合同期滿后，經考核不能勝任工作或不適合繼續(xù)工作的,解除合同。考核合格的晉升工資檔次及待遇。

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　　對確定聘用的政府專職消防員，由紅山區(qū)消防救援大隊組織崗前培訓和考核，培訓期3個月（培訓期計算在試用期內），培訓期間發(fā)放試用期工資，培訓期間辭退（退出）人員不發(fā)放工資。

　　五、工資待遇

　　1.試用期工資2000元/月。試用期結束后工資實行等級管理，根據工作年限和考核成績授予等級，憑等級確定工資待遇。平均工資為4000元/月（含社會保險個人繳費部分）:其中基礎工資2980元,消防員崗位每個工作日補貼50元。

　　2.職務工資：任隊長（副隊長）職務500（400）元/月，任隊長助理400元/月，任班長職務300元/月，任駕駛員職務300元/月。

　　3.繳納“六險”，包括（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險、人身意外傷害保險）。

　　4.工作期間提供統(tǒng)一的食宿、被裝和管理教育等。

　　5.每年定期安排1次免費全身體檢。

　　六、專業(yè)工作要求