新疆戒毒管理局招聘62人公告

來源：新疆人力資源和社會保障廳 2019-10-31 16:34:18

　　自治區戒毒管理局公開招聘事業編制工作人員公告

　　經自治區人力資源和社會保障廳批準，自治區戒毒管理局及其下屬單位2019年面向社會公開招聘事業編制工勤人員62名，具體事宜公告如下：

　　一、單位簡介

　　新疆維吾爾自治區戒毒管理局，前身是新疆維吾爾自治區勞教管理局，2009年加掛自治區戒毒管理局牌子，2014年7月更名為自治區教育矯治局，加掛自治區戒毒管理局牌子；2018年12月更名為自治區戒毒管理局，機構級別副廳級。自治區戒毒管理局承擔司法行政強制隔離戒毒等工作職能，下轄16個強制隔離戒毒所、3個直屬單位。其中：烏魯木齊第一強制隔離戒毒所、烏魯木齊第二強制隔離戒毒所、烏魯木齊第三強制隔離戒毒所、烏魯木齊第四強制隔離戒毒所位于烏魯木齊市，昌吉強制隔離戒毒所位于五家渠市，塔城強制隔離戒毒所、烏蘇強制隔離戒毒所位于烏蘇市，福海強制隔離戒毒所位于福海縣，博樂強制隔離戒毒所位于博樂市，伊寧強制隔離戒毒所位于伊寧市，吐魯番強制隔離戒毒所位于吐魯番市，哈密強制隔離戒毒所位于哈密市，庫爾勒強制隔離戒毒所位于庫爾勒市，阿克蘇強制隔離戒毒所位于阿克蘇市，喀什強制隔離戒毒所位于疏附縣，和田強制隔離戒毒所位于和田縣。

　　二、招聘范圍及對象

　　符合崗位條件的應聘者，均可報名應聘。

　　三、招聘崗位

　　詳見附表一。

　　四、招聘原則

　　堅持德才兼備的用人標準，貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，做到信息公開、過程公開、結果公開。

　　五、招聘崗位基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲；

　　（二）堅決擁護中國共產黨的領導，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，堅定落實黨中央治疆方略特別是社會穩定和長治久安總目標，自覺維護祖國統一和民族團結；

　　（三）遵守國家法律、法規；

　　（四）具有良好的品行和職業道德；

　　（五）具有招聘崗位所需的專業知識、文化程度、執業資格和業務能力；

　　（六）具有正常履行報考崗位職責的身體條件；

　　（七）各崗位設定的年齡界限截止報名當日計算；

　　（八）符合公安機關政審有關規定；

　　（九）具備招聘職位所需的其他條件和要求。

　　有下列情形之一的不得報名應聘：

　　1.在維護祖國統一、民族團結、社會穩定中，認識模糊、態度曖昧的；

　　2.曾受過各類刑事處罰的，有違法、違紀行為正在接受審查的，有其他違反國家法律、法規行為的；

　　3.因嚴重違反紀律、規章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動（聘用）合同的；

　　4.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；

　　5.正處在其他公務員統一招考、事業單位公開招聘體檢、政審、錄取環節的；

　　6.不符合招聘崗位基本條件要求的；

　　7.已在國家機關、國有企事業單位的在編在冊人員，單位不同意與應聘人員解除人事關系（聘用合同關系）的；

　　8.參加“5%人才儲備編制”“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協議未滿服務期的；

　　9.法律法規規定其他不得聘用為事業單位工作人員情形的。

　　六、發布招聘信息

　　2019年10月31日至11月8日，在自治區人力資源和社會保障廳網站（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆維吾爾自治區戒毒管理局網站（http://www.xjjz.gov.cn）、新疆維吾爾自治區戒毒管理局官方微信公眾號（新疆戒毒）發布招聘公告、公布招聘崗位、資格條件及招聘程序。

　　七、網上報名

　　（一）采取網上報名的方式，按以下程序進行：

　　1.選擇職位。報考者登錄自治區人力資源和社會保障廳網站，認真閱讀“公告”“職位情況表”等，了解招聘職位所規定的范圍、對象、條件、報名程序、有關政策規定和注意事項等內容，然后選擇完全符合報考條件的職位進行報名（畢業證書上專業名稱必須與招聘崗位專業名稱一致）。報考人員只能選擇其中的一個職位進行報名，報名與考試時使用的身份證信息必須一致。

　　2.報考者登錄新疆維吾爾自治區人力資源市場報名考試系統（http://bmks.xjrc365.com，下同）選擇相應的報考單位。

　　3.注冊填寫報考者基本信息及報考志愿。

　　4.上傳1寸證件照片。（jpg、gif、png格式，照片不符合要求者，不能進入下一程序）

　　5.網絡報名及繳費時間：

　　2019年10月31日至11月8日18：00（休息時間除外）。

　　報考人員均須按照招聘公告發布規定的時間，通過支付寶繳納筆試相關費用（不按要求繳費人員不能下載打印準考證和參加筆試）。繳費成功人員請牢記你的繳費訂單號，以便核對繳費情況。

　　6.下載打印《報名表》2份，資格審查時攜帶備用（注意：繳費成功，即為報名確認，所報崗位及個人基本信息不能再進行改動）。

　　7.打印準考證時間：2019年11月12日（考試科目、地點詳見準考證）。

　　8.筆試時間：2019年11月17日（詳見準考證）。

　　9.網上報名技術服務咨詢電話：0991-4606779。

　　10.報考人員須嚴格按照招聘公告和網絡報名流程要求報名，每位考生只能報考同一單位中的1個職位，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　（二）未能在規定時間內完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格，一切責任由報考人員自負。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。

　　（三）報考人員對專業、學歷等資格條件及備注的內容等信息有疑問的，可查閱參照最新發布《新疆維吾爾自治區考試錄用公務員、工作人員專業參考目錄》，可咨詢自治區戒毒管理局政治部。

　　（四）應聘同一崗位，應聘人員與招聘人數之比應不低于3:1。達不到開考比例要求的，經自治區人力資源和社會保障廳審批后，可調整或取消該崗位的招聘計劃。

　　八、考試

　　自治區戒毒管理局公開招聘考試分為筆試和面試。考試總成績按100分計算，其中：筆試占40%，面試占60%。

　　（一）筆試

　　1.筆試卷面滿分100分，在考試總成績中按40%折合計算。筆試采用閉卷方式進行。

　　2.筆試具體時間及詳細地點見《準考證》，報考人員在考試當天持本人準考證、身份證（不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件，下同）及相關證件原件到準考證指定的地點參加筆試。

　　3.筆試加分：

　　①烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；

　　②使用國家通用文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員，筆試成績加5分；

　　③服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者” “大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；

　　④符合加分條件，但因個人原因沒有加分的人員，不予加分。

　　符合上述多項條件的，按最高標準加分1次，不累計加分；筆試成績滿分為100分，加分后超過滿分的按滿分計算。符合加分條件的應聘人員，須在資格審查時提供相關資歷證明材料。

　　4.筆試成績出來后，根據筆試成績由高分到低分，按招聘人數與應聘人數1：3的比例確定面試入圍人員，凡達不到規定比例要求的，以實際人數進入面試，筆試成績相同占面試入圍名額，筆試成績相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。

　　5.筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關情況將于考試結束后在自治區戒毒管理局網站（http://www.xjjz.gov.cn）進行公布。

　　6.報考人員對專業、學歷等資格條件及備注的內容等信息有疑問的，可查閱參照《普通高等學校本科專業目錄（2012）》《新疆維吾爾自治區公務員錄用考試專業參考目錄（2017）》，也可咨詢招考單位。

　　（二）資格審查

　　1.資格審查具體時間、地點以自治區戒毒管理局網站（http://www.xjjz.gov.cn）發布的通知為準。

　　2.進入面試人員攜帶本人2張1寸近期免冠照片、身份證、畢業證、學位證、職稱證、資格證及招聘職位要求提供的其他證明材料原件及復印件，到自治區戒毒管理局政治部進行現場資格審查。其中，符合加分條件人員必須提供以下有關資料：

　　（1）烈士配偶及子女需提供烈士榮譽證書或授予烈士文件，以及證明與烈士關系的相關證明材料；

　　（2）“大學生西部計劃志愿者”須提供各地、州、市、團市委出具的服務期滿考核合格證明和志愿服務證書；

　　（3）“大學生村官”須提供各地、州、市黨委組織部出具的服務期滿考核合格證明等材料；

　　（4）“三支一扶”人員須提供各地、州、市人才服務中心出具的服務期滿考核合格證明和服務證書；

　　（5）國家機關、國有企事業單位的在編在冊正式工作人員須提供單位同意報考證明；

　　（6）報考人員有違紀違規和不誠信行為的，資格審查視為不合格，所產生的缺額按筆試成績由高到低依次遞補。

　　（三）面試

　　1.面試具體時間及詳細地點于資格審查時進行通知。應聘人員攜帶身份證、準考證及相關材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。

　　2. 面試前一日，入圍面試人員經確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補；面試當日，入圍面試人員經確認放棄面試資格的，不再遞補。

　　3.面試滿分100分，在考試總成績中按60%折合計算。

　　4.按招聘崗位及人數1:1及以下比例進行面試的，應聘人員面試成績須達到60分面試合格分數線，方可進入招聘下一環節。體檢入圍人員經確認放棄面試資格的，按總成績由高到低依次遞補。

　　5.面試按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員面試工作規則（試行）》組織實施。

　　（四）總成績計算方法

　　筆試×40%+面試×60%=總成績

　　同一職位考生總成績并列的，筆試成績高的考生進入下一環節。筆試、面試總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進入體檢環節。面試結束后，在自治區戒毒管理局網站（http://www.xjjz.gov.cn）公布總成績排名情況、進入體檢人員名單、集中地點、體檢時間及注意事項。

　　因相關證件不符合規定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

　　九、體檢

　　自治區戒毒管理局組織確定體檢人選在二甲以上綜合性醫院進行體檢，按照1:1的比例從高分到低分依次確定體檢人員。體檢項目和標準按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢項目（試行）》《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準（試行）》執行。體檢不合格的不能進入下一環節。報考人員對體檢結果有異議申請復查的，由自治區戒毒管理局另選縣級以上綜合性醫院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查，復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

　　十、政審及考察

　　自治區戒毒管理局對應聘人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律及家庭社會關系、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進行全面了解，核實報考者是否符合規定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。因考察不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

　　十一、公示

　　擬招聘人員確定后，在自治區戒毒管理局網站（http://www.xjjz.gov.cn）對擬招聘人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

　　十二、辦理聘用手續

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規定辦理聘用手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用，空缺的名額按總成績順序依次等額遞補，確定體檢、考察、公示人員；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　招聘崗位出現空缺，可進行調劑補錄。調劑補錄須從報考相同崗位入圍人員中按考試總成績由高分到低分依次遞補，并對調劑補錄人員按程序進行體檢、考察、公示和聘用。

　　擬聘人員在規定的時間內到自治區戒毒管理局政治部報到，開展崗前培訓。逾期報到者，視為放棄。

　　新聘用人員實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

　　十三、組織實施

　　此次招聘工作由自治區戒毒管理局組織實施。

　　十四、招聘監督