2019年浙江交通職業技術學院招聘工作人員10人公告
來源：浙江省人民政府
2019-11-01 10:17:20
浙江交通職業技術學院公開招聘人員公告(2019年第二批)
根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定，浙江交通職業技術學院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江交通職業技術學院為浙江省交通運輸廳下屬公辦高校，為公益二類事業單位，預算形式為財政適當補助。學校位于杭州市莫干山路。
二、招聘崗位、條件及待遇
（一）需求計劃
本批次公開招聘非教學類崗位共10人。
崗位名稱、招聘人數及具體要求見招聘計劃表（附件1）。
（二）招聘對象
招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。
（三）資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業單位人員的義務；
2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業、技能條件；
3.具備適應崗位要求的身體條件；
4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形；
5.能在崗位用人時限內及時入職；
6.具備崗位所需要的其他條件。
對應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書（含學歷、學位認證書）的時限要求為2020年7月31日前。
對專業條件的要求，將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
對思想政治素質和道德品質的要求，主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。
對身體條件的要求，主要根據招聘單位采用的體檢標準，委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質為事業編制內用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序和辦法
（一）報名和資格初審
1、網上報名。應聘人員應于公告之日至2019年11月15日17:00前，登錄浙江交通職業技術學院在線報名系統（http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/）注冊個人真實信息后，選擇相應崗位報名，每人限報一個崗位。
2、資格初審。報名結束后5個工作日內，招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，應聘人員可在報名系統內查詢結果，也可在報名系統內公告信息欄查看有關考試情況。
通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍，否則相應核減招聘人數直至取消招聘計劃。
3、應聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關安排，向通過資格初審者發放準考證后，報名人員取得應聘資格。
（二）考試
考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并按筆試成績占40%、面試成績占60%計入總成績。
1.筆試。
筆試時間初定于11月中下旬在我校進行。具體時間和地點將在我校網站公布。
筆試內容：與崗位相關的基礎知識、專業知識及技能（不指定具體參考書籍或資料）。
筆試后，根據筆試成績從高到低，按1：5的比例確定各崗位入圍面試人員名單（參加筆試人數不足5倍的，全部進入面試）。
2、面試。入圍面試人員名單和資格復審、面試具體地點及時間將另行在我校報名系統網站（“公告信息”欄目）發布。
應聘人員應攜帶身份證、學歷和學位證書（含就業推薦表或《留學回國人員證明》）等相關材料的原件及復印件1份，并按指定時間、地點參加資格復審。涉及學生干部工作經歷和中共黨員條件的，一般要求提供相應榮譽證書或學校證明（其他材料可供我校參考）。
面試方式：結構化面試。主要考查表達能力、組織協調能力、應變能力、分析和解決問題能力等。
面試最低合格分數為60分，低于該成績者不能入圍下一環節。
（三）體檢、考察
考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，從高分到低分（總成績相同的，面試成績高者優先）按招聘計劃人數1:1比例確定體檢、考察對象。
體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行，考察環節一般還要安排在用人部門進行為期兩周的業務能力考核。體檢、考察均以招聘單位認定意見為準。
（四）公示
經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。
（五）其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據考試成績從高分到低分依次進行。
四、紀律、監督與咨詢
（一）本次招聘有關信息指定在下列網站公布：
1、浙江交通職業技術學院招聘網站（http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/，“公告信息”欄）；
2.浙江省交通運輸廳網（http://www.zjt.gov.cn/，“信息公開/人事管理” ）；
3、浙江省人力資源社會保障網（http://www.zjhrss.gov.cn，政務公開/專題專欄/機關事業公開招聘）。
招聘過程相關信息（筆試、面試結果，及有關工作安排通知、遞補信息等）一般僅在我校招聘網站公布，請應聘者自行留意。
（二）對應聘違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。
（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監督機構反映，以便及時研究處理。
監督電話：0571-87804906（省交通運輸廳人事處）, 87800911（廳直屬機關紀委）。
（四）有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-88489311（楊老師）， 0571-88481797（朱老師）
2019年10月31日
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