宜春市人才發展服務研究院系中共宜春市委組織部下屬全額撥款事業單位，主要承擔全市人才發展、人才管理等方面政策研究，為全市各類創新創業人才提供“一站式”服務等職能。經研究決定，擬面向全市公開選調事業單位工作人員，現將有關事項公告如下：

 

　　一、選調崗位、人數、專業

 

　　選調單位為宜春市人才發展服務研究院，選調工作人員3名，專業不限。

 

 

　　宜春市范圍內事業單位全額撥款身份的工作人員（不含中小學校及醫院工作人員）；

 

　　宜春市各級黨政機關公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）符合條件的可以報考。

 

 

　　參加選調人員應當具備下列資格條件：

 

　　1.中共黨員（含預備黨員）；

 

　　2.政治立場堅定，堅決擁護中國共產黨的領導，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，大局觀念強，品行端正，公道正派，工作扎實，作風嚴謹，吃苦耐勞，廉潔自律；

 

　　3.熱愛人才工作，具有較強的服務意識；

 

　　4.有較強的文字綜合能力（報名時盡可能提供發表的文章或主筆擬草的文稿）；

 

　　5.全日制碩士研究生及以上學歷（全日制本科起點，碩士研究生學習階段為全脫產學習），并取得相應學位、學歷；

 

　　6.1990年1月1日以后出生；

 

　　7.年度考核均為稱職（合格）及以上等次；

 

　　8.身體健康；

 

　　具有下列情形之一的，不得報名：

 

　?、偕嫦舆`紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；

 

　?、谑芴幏制陂g或者未滿影響期限的；

 

　　③按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的（工作經歷年限、任職經歷年限的計算時間截至2019年11月30日）；

 

　　④尚在新錄（聘）用試用期或任職試用期的；

 

　　⑤法律、法規規定的其他情形。

 

 

　　本次選調采取個人報名和組織推薦相結合的方式進行。各縣市區委組織部會同人社部門擇優推薦符合條件的人員報名；市直單位黨組（黨委）擇優推薦符合條件的人員報名。符合報考條件人員也可自行報名參加選調。

 

　　1.現場報名：宜春市行政中心市政大樓834辦公室。

 

　　2.網上報名：報考人員將報名所需各項材料統一制成掃描件，打包發送至電子郵箱：ycrcgongzuo@163.com，（郵件標題格式：報考人員姓名+所在單位+聯系方式），掃描件材料要確保清晰、完整。

 

　　報名時間為：2019年11月1日--11月10日（網上報名以電子郵箱系統顯示的到件時間為準），逾期不再受理。

 

　　報考比例原則上不低于5:1。若達不到規定比例，經研究同意后，可降低報考比例，但不得低于3:1。若報考比例低于3:1，則取消選調計劃或相應調減計劃數。

 

 

　　面試前對報名人員進行資格審查。組織推薦報名的，由所在單位組織人事部門對報考人員資格進行審核把關后統一報市委組織部、市人社局進行復審；個人報名的，由市委組織部、市人社局進行資格審查。

 

　　資格審查所需資料：（1）報考人員填寫并簽名的《中共宜春市委組織部公開選調事業單位工作人員報名登記表》（見附件）；（2）身份證、學歷學位證書原件及復印件；（3）與報名表同底免冠近期彩色2寸電子照片（以姓名+聯系方式命名，jpg格式）；（4）個人近年在中央、省、市三級雜志、媒體發表文章和個人主筆文稿原件或復印件；（5）其他需要提供的相關材料。

 

　　資格審查地點：宜春市行政中心市政大樓834辦公室。

 

　　資格審查時間：2019年11月1日—11月12日。

 

　　資格審查貫穿于公開選調全過程，任何環節中如發現存在提供信息不實、證件造假或作弊等行為的，一經查實取消選調資格。

 

　　報考人員在報名登記表中所留的手機號碼在招考進行期間要確保暢通，因電話通訊不暢造成無法聯系到本人的，后果由本人承擔。

 

 

　　考試采取先面試后筆試方式進行，面試成績100分、筆試成績100分，按各占50%確定考試綜合成績，折合總分為100分。

 

　　1.面試。主要測試報考人員的綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力、語言表達能力和舉止儀表等。

 

　　2.筆試。面試結束后，根據面試成績從高分到低分的順序，按參加面試人數的70%確定入闈參加筆試人選（若按比例計算出現小數點，則取整按1人計算），若末位出現同分的情況，則一并進入筆試環節。

 

　　面試和筆試具體時間和地點另行通知。

 

 

　　1.考察。筆試結束后，根據考試綜合成績從高分到低分的順序，按2:1的比例差額確定考察人選?？荚嚲C合成績出現末位同分的，則按面試成績從高分到低分確定入闈考察人選。

 

　　市委組織部派員組成考察組對考察人選的德、能、勤、績、廉情況進行綜合考察。

 

　　2.確定人選。根據考察情況，經集體討論研究后按照1:1比例擇優確定擬選調人選。

 

 

　　1.體檢。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發﹝2016﹞140號）執行，到指定醫院進行體檢，未到場體檢或因本人原因無法完成體檢全部項目的視為自動放棄。

 

　　2.公示。經體檢合格后，擬選調人員名單在宜春市人力資源和社會保障局門戶網站、宜春組工網、五星黨建微信公眾號上公示，公示時間為5個工作日。

 

　　3.辦理手續。公示期滿，沒有問題或反映問題不影響選調的人員按有關規定辦理試用手續，試用期為3個月（試用期間不轉移人事關系）。試用期滿，經考核勝任現職的，正式辦理調動手續；不勝任的，不予選調。

 

　　參加選調的科級干部或相應職級人員及已獲聘相關專業技術職稱的人員，調入宜春市人才發展服務研究院后，相關待遇按有關政策執行；公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）參加選調的，一經調動后，不再保留公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）身份。

 

　　因選調人員自愿放棄，或考察、體檢、公示不合格的，或試用期考核不勝任的，原則上不遞補。

 

　　咨詢電話：0795-3198862。

 

 

　　中共宜春市委組織部

 

　　宜春市人力資源和社會保障局

 

　　2019年11月1日