根據中組部、人社部《關于進一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》（人社部規〔2016〕3號）、《關于印發《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》的通知》(湘人社發〔2019〕1號)、《關于進一步嚴格程序規范事業單位公開招聘工作的通知》（湘人社發〔2014〕34號）和州委、州人民政府《關于加強全州農村衛生人才發展的實施意見》（州發〔2014〕4號）等文件精神，經研究并報州人社局備案，2019年龍山縣醫療衛生事業單位面向社會公開招聘急需緊缺衛技人才34名。為確保招聘工作順利進行，特制定本方案。

　　一、招聘原則

　　堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則,按照發布信息、報名及資格審查、面試、體檢、考察、聘用等步驟，有組織、有計劃地進行。縣紀檢監察部門對招聘工作進行全程監督。

　　二、招聘崗位、計劃及要求

　　詳見《2019年龍山縣醫療衛生事業單位公開招聘急需緊缺人才崗位表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵紀守法,具有良好的品行、醫德醫風和職業道德；

　　3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(2001年11月12日至1983年11月12日期間出生)，年齡具體要求以崗位一覽表(附件1)標明的為準；

　　4.具備崗位所需的學歷及專業或技能條件；

　　5.適應崗位要求的身體條件；

　　6.崗位所需要的其他條件；

　　7.招聘崗位有地域要求的，報考者現戶籍或進入高等院校學習前戶籍須在崗位表所要求的湘西州或本縣行政區域，戶籍認定時間以2019年11月1日前為準；

　　學歷層次以高考錄取時的學歷層次為準。

　　（二）具有下列情形之一者不得報考

　　1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　4.在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內的人員；

　　5.現役軍人；

　　6.原已取得學歷達到最低學歷要求，現在讀全日制學歷的人員；

　　7.試用期內的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員）和與事業單位約定最低服務年限未滿的人員;

　　8.本縣機關事業單位在編人員；

　　9.法律、法規及有關政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　四、招聘程序

　　（一）發布信息

　　公開招聘急需緊缺人才信息通過湘西州人力資源和社會保障局網（網址：http://rsj.xxz.gov.cn/）、龍山縣政府網（網址：http://www.xxls.gov.cn/）面向社會公開發布。

　　（二）報名時間、地點及要求

　　1、報名時間：2019年11月12日-11月14日上班時間。

　　2、報名地點：龍山縣衛健局人事股（衛健局辦公大樓三樓）

　　3、報名方式：采取現場報名方式進行,每個考生限報一個崗位。報名時須攜帶本人有效身份證、畢業證、學位證、戶口簿、崗位要求的相關證件的原件及復印件，交2張二寸近期同版正面免冠半身彩色照片，提交《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》（附件2）1份。

　　對留學歸國人員，可憑教育部學歷學位認證書報名。

　　報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。報考人員的專業應嚴格按照畢業證書的專業填寫。學歷以畢業證書記載為準，專業以畢業證書或學位證書記載為準，資格證書以實際取得的有效證書為準。專業認定參照《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》（附件3）。所學專業已列入《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》、但未列入引進職位專業的，不符合報考條件；報考人員所學專業未列入《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的，由縣衛健局會同縣人社局認定。

　　（4）屬于機關事業單位的在編人員報名時需按人事管理權限提交單位和行政主管部門同意報考的證明。

　　（三）資格審查

　　報考人員由縣衛生健康局進行資格審查，縣人社局負責監督指導。經資格審查合格后統一核發準考證。資格審查包括報名時資格初審、面試和體檢前資格復審、聘用前資格終審，并貫穿公開招聘工作全過程。

　　報考人員提交的報考申請材料應當真實準確,禁止惡意報名,擾亂報名秩序。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經查實,取消報考資格。

　　（四）面試

　　1.由縣衛健局會同縣人社部門統一組織實施，紀檢監察部門全程監督。

　　2.面試實行百分制，進行專業知識和業務能力的測試，結果當場公布。

　　3.招聘計劃數與有效報考人數原則上應達到1：3比例方能開考，有效報考人數未達到開考比例的，經招聘單位研究，報縣衛健局商縣人社局確定并報湘西州人社局備案，根據實際情況可適當降低開考比例或相應核減招聘計劃或取消該崗位。實際參加面試人數形不成競爭的崗位，報考人員的面試成績達到60分及以上方可進入下一程序。報考崗位被取消的，報考該崗位人員可改報符合條件的其他崗位。若面試成績出現并列，采取復試辦法測試。

　　對取得《住院醫師規范化培訓合格證書》的人員，報考縣人民醫院醫療崗位一和縣中醫院醫療崗位一的，在通過報名和資格審查后，根據報名實際情況，采取直接考核或面試方式招聘。

　　4.面試時間和地點另行通知。

　　（五）體檢

　　按照同一崗位招聘計劃，依據面試成績或直接考核成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用自理。報考人員對體檢結果有疑問的,可在規定的時間內對可以復檢的項目申請復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢時間另行通知。

　　（六）考察

　　體檢合格人員為考察對象,由縣衛健局會同縣人社局進行考察。重點考察報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配、應聘資格條件等方面的情況以及學習工作和表現。

　　（七）確定擬聘對象并公示

　　面試后，因體檢、考察不合格或自愿放棄等情況造成崗位空缺的，不進行遞補。根據面試、體檢、考察結果，經研究提出擬

　　聘人員名單。面試、體檢、考察結果向社會進行公布。擬聘用對象經公示7個工作日無異議后，按程序辦理相關聘用手續，實行聘用制管理，享受招聘單位同類人員的工資福利待遇。此次招聘人員被聘用人員為國家正式在編事業人員，按規定約定試用期，試用期考核不合格的取消聘用資格。聘用人員服務期為8年（不含臨床住院醫師規范化培訓期），在此期間內不得自行提出調動或參加其它行業的招考，否則，作違約處理。

　　五、招聘紀律

　　整個招聘工作接受紀檢（監察）部門及社會各界的監督，招聘各環節的工作人員與報考者有回避關系的，按照《事業單位人事管理回避規定》應當實行公務回避。如有違紀情況發生，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。

　　六、本方案由龍山縣衛健局、龍山縣人社局負責解釋。

　　咨詢電話：龍山縣衛健局人事股0743-6260031

　　龍山縣人社局事管股0743-6230575

　　附件1：2019年龍山縣醫療衛生事業單位公開招聘急需緊缺人才崗位表

　　附件2：湖南省事業單位公開招聘人員報名表

　　附件3：《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》

　　龍山縣衛生健康局 龍山縣人力資源和社會保障局

　　2019年11月1日