2019年南京市江寧區街道財政所招聘公告已發布，本次共招錄15人，報名時間為2019年11月8日至10日，筆試時間見準考證，筆試科目為《綜合知識和能力素質、專業知識》。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費領取事業單位備考資料，《綜合知識和能力素質》復習教材和課程推薦：

 

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　　提醒：現場報名（11月8日至10日）

　　南京市江寧區街道財政所2019年公開招聘輔助人員公告

　　為更好地選拔優秀適崗人員，緩解南京市江寧區街道財政所人員緊張狀況，根據《關于進一步規范全區機關事業單位編外用人和國有企業用工招聘工作的意見》（江寧委發〔2019〕97號）文件精神，并參照《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》的有關要求，經研究，由南京市江寧區財政局為本區8個街道財政所面向社會公開招聘15名輔助(編外）工作人員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次招聘崗位、數量、資格條件和相關信息，在江寧人社服務平臺（http:// jnhrss.net/）上發布。有關招聘信息的咨詢，聯系方式詳見《江寧區2019年公開招聘街道財政所輔助人員崗位信息表》（以下簡稱《崗位信息表》）。

　　二、報名條件

　　（一）資格條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的路線、方針、政策；

　　2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；

　　3、具有南京市戶籍（含世居南京市，因求學戶口遷入就讀的高校，暫未及時遷回的應屆畢業生）；

　　4、適應崗位要求的身體條件；

　　5、年齡在35周歲以下（1984年1月1日以后出生）；

　　6、具有大學本科及以上學歷，相應專業要求為財務財會類（參考江蘇省2019年考試錄用公務員專業參考目錄，具有中級以上會計職稱的專業不限）；

　　7、符合崗位要求的其他資格條件（詳見《崗位信息表》）。

　　（二）不得報考情形

　　1、現役軍人；在讀的普通高校非2019年應屆畢業生；

　　2、曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員；

　　3、曾被開除公職、黨籍，在高等教育期間受到開除學籍處分的人員；

　　4、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；

　　5、被國家機關、事業單位辭退未滿5年的人員；

　　6、法律規定不得錄用的其他情形人員。

　　（三）有關要求

　　應屆畢業生指國（境）內普通高校2019年畢業生，2019年畢業生須于2019年12月31日前取得畢業證書,逾期未取得學歷證書的人員取消聘用資格。

　　三、招聘程序

　　（一）報名程序及要求

　　1、現場報名

　　本次公開招聘實行現場報名。報名時間：2019年11月8日至10日，上午9:30-11:30，下午2:30-5:00。報名地點：南京市江寧財會教育中心（竹山路364號）。

　　報名須提交材料：

　　（1）本人有效身份證、戶口簿原件及復印件；

　　（2）學歷證書原件及復印件、學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；國(境)外取得學歷的人員須提供教育部中國留學服務中心的學歷認證證明；

　　（3）近期2寸免冠照片2張；

　　（4）填寫完整的《江寧區2019年公開招聘街道財政所輔助人員報名表》；

　　（5）具有中級及以上會計職稱的須提供相關證書原件及復印件。如是2019年通過考試但尚未拿到證書的，請提供“全國會計資格評價網”成績通過查詢證明。

　　2、資格審核

　　由南京市江寧區財政局牽頭組織招聘單位對現場報名的考生，進行報考資格審核。

　　3、領取筆試準考證

　　通過資格審核的考生將在江寧人社服務平臺公布，并短信或者電話通知。

　　4、有關要求

　　（1）考生須按招聘街道及崗位要求，如實填寫報名表，提交的報考申請材料應當真實、準確。凡弄虛作假者，一經查實，一律取消考試或聘用資格。

　　（2）只能選擇一個招聘單位中的一個崗位進行報名，需使用有效居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　（二）考試方式和實施辦法

　　考試采取筆試和面試（面試采取結構化面試方式）相結合的方式進行，考生總成績采用百分制計算，具體考試形式和總成績計算方法詳見《崗位信息表》。

　　1、筆試

　　筆試委托具有命題資質的考試機構統一組織，不指定考試教材。（1）筆試科目為《綜合知識和能力素質、專業知識》。

　　主要涉及公共基礎知識、行政職業能力及財務財會方向基礎專業知識。

　　（2）筆試時間和地點詳見準考證。考生應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。未按準考證指定考試時間、地點參加考試的，視為自動放棄。

　　（3）筆試成績將以百分制的形式在江寧人社服務平臺發布（http:// jnhrss.net/）。筆試成績合格線為55分(百分制)。

　　2、面試

　　筆試閱卷結束后，面試人選在筆試合格者中，從高分到低分，按實際崗位招聘數的相應比例（同開考比例）確定。進入面試的人員名單及面試通知將在江寧人社服務平臺（http:// jnhrss.net/）公布。面試由南京市江寧區人力資源和社會保障局組織。進入面試人員需攜帶本人有效身份證及面試通知書參加面試。面試成績當場通知考生。面試成績合格線為60分(百分制)。

　　（三）體檢與考察

　　考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績按崗位招聘數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績仍相同，將對成績相同的人員組織加試。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。對體檢合格人員由各街道牽頭組織考察，南京市江寧區財政局派人參與。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　(四)公示與聘用

　　招聘單位根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在江寧人社服務平臺（http:// jnhrss.net/）上公示5個工作日。對公示無異議人員，由各用人街道為其辦理有關聘用手續，與其簽訂合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用。考核不合格者，取消聘用資格，解除合同。

　　四、工作紀律

　　應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的，取消聘用資格。

　　五、招聘咨詢

　　南京市江寧區財政局招聘政策咨詢：025-52180449

　　六、招聘監督

　　南京市江寧區人社局監督電話：025-87187233

　　附件1.江寧區街道財政所2019年公開招聘輔助人員崗位信息表.xlsx

　　附件2.江寧區街道財政所2019年公開招聘輔助人員報名表.doc

　　南京市江寧區財政局

　　2019年11月1日