2019年遼寧大連旅順口區招聘教師19人公告

來源：大連人才網 2019-11-11 10:55:16

　　旅順口區2019年(秋)自主招聘教師公告

　　根據《大連市事業單位公開招聘人員辦法》（大人社發〔2013〕71號）、《關于印發大連市各級各類學校自主招聘高層次全日制優秀畢業生實施意見的通知》（大人社發〔2018〕486號）規定和《關于大連市各級各類學校自主招聘高層次全日制優秀畢業生實施意見補充規定的通知》（大人社發〔2019〕319號），旅順口區教育局組織所屬事業單位面向全國普通高校自主招聘教師19名，現公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次自主招聘共提供19個專業技術崗位，招聘面向符合條件的普通高校2020屆畢業生及國家規定擇業期內的高層次優秀畢業生19人。

　　二、招聘原則

　　此次自主招聘遵循民主、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的用人標準，公開報名、統一說課（面試）和擇優聘用。

　　三、招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律，熱愛教育事業，具有良好的思想品德；

　　3.身體健康，能勝任本崗位教育教學工作；

　　4.必須具有相應層次教師資格證書。報考崗位、所學專業與教師資格證任教學科三者一致。

　　5.全日制研究生學歷、碩士及以上學位畢業生。

　　6.應聘中小學教師崗位：教育部直屬師范類高等院校、省屬重點（建設）師范類高等院校全日制師范類本科學歷（起始學歷）、學士學位優秀畢業生。（具體師范院校名單見附件1）

　　7.非師范類高等院校全日制本科（起始學歷）及以上學歷、學士及以上學位“音體美”專業優秀畢業生，可以應聘“音體美”學科教師崗位。（具體院校名單見附件2）

　　有下列情形之一的不得應聘：

　　凡受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；近5年內在公務員考錄、事業單位招聘中被認定為有考試作弊行為的人員；現役軍人、在讀的非應屆高校畢業生（含在讀非應屆全日制研究生不能以已取得的本科或專科學歷報考）；法律法規規定不得招聘為事業單位的人員。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

　　四、招聘工作程序

　　（一）發布招聘信息。通過大連市人力資源和社會保障網、大連市人才網、大連市旅順口區人才（就業）服務網（www.lskrc.com）、遼師大就業創業信息網（http://lsdjyw.lnnu.edu.cn/）等網站上發布。

　　（二）報名資格審查

　　時間：2019年11月19日（上午8：30-11：00，下午13:00-16:00）

　　報名方式：本人現場報名

　　地點：遼寧師范大學本科招生與就業處。

　　報名實行承諾制，資格審查貫穿招聘工作全過程。必須本人現場報名，報名時如實提供有關信息和材料，凡弄虛作假者，一經查實即取消報名、面試說課或聘用資格。報名時必須攜帶：

　　1.本人身份證、學生證（應屆）及復印件一份；

　　2.《2019年大連市旅順口區自主招聘教師報名登記表（研究生）》或《2019年大連市旅順口區自主招聘教師報名登記表（本科生）》一式二份；

　　3.應屆研究生、擇業期內本科生需攜帶全日制本科本科畢業證書、學位證書及復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》（在學信網查詢），《教師資格證書》及復印件、網上查詢教師資格證明件（在中國教師資格網查詢）；

　　4.擇業期研究生需攜帶全日制本科、研究生畢業證書、學位證書及復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》（在學信網查詢），《教師資格證書》及復印件、網上查詢教師資格證明件（在中國教師資格網查詢）；

　　5.外語等級證書及復印件；

　　6.學習期間榮譽證書及復印件；

　　7.本人簡歷

　　每名應聘者只能報一個應聘崗位。

　　報名由旅順口區人社局、教育局組成招聘工作組具體實施，報名結束后，招聘組通過審查應聘人員簡歷、在校獎懲等情況進行綜合測評，按照崗位招聘計劃與考核人數不低于1:3的比例確定面試說課人選，人選名單將在報名結束1個工作日后在大連市旅順口區人才(就業)服務網（www.lskrc.com）上公布。

　　凡不符合報名條件或弄虛作假的，一律取消報名、面試資格。

　　（三）組織面試說課

　　時間：2019年11月23日（上午8:00-11:30，下午13:00-16:30）

　　地點：旅順口區迎春小學。

　　由旅順口區教育局、人社局組織相關專業面試考官（評委）組成面試工作組，統一面試。面試考官原則上由有經驗的教育教學工作者擔任，一般不低于7人，且與確定面試人選考核的考官不重疊，實行背對背工作。面試考官具體人選按照公平、公正、保密的原則，由招聘單位上級主管部門從考官庫中通過隨機抽取的方式產生。面試試題由招聘組織實施部門負責組織編制，并與命題人員簽訂保密協議，實行入闈封閉命題，杜絕試題泄露。

　　面試入圍人員參加面試時，須提供本人身份證、《推薦人員基本情況表》，缺少證件者不得參加面試。

　　面試采取說課、答辯的形式，主要考察應聘人員的教學能力、講授的邏輯性、板書內容層次、教學舉止形態、教學語言表達、普通話標準程度、恰當使用多媒體等綜合素質。面試滿分為100分，60分以上為合格。

　　1.備課準備時間30分鐘；

　　2.說課時間8-10分鐘；

　　3.考官提問、答辯3-5分鐘。

　　考官（評委）當場評出分數。全部應聘人員面試說課結束后，確定擬錄用人選。

　　（四）確定實習人選

　　依據面試成績，從高分到低分按照招聘崗位1：1的比例確定實習人選，并簽訂就業協議書，由區教育局統一組織崗前培訓。

　　面試成績并列者，通過加試的方法確定實習人選。

　　（五）考察和體檢

　　考察工作由區教育局組織實施，考察的主要內容為應聘人員的思想政治表現、道德品質等情況。考察合格的應聘人員在指定醫院進行體檢。

　　體檢工作由區人力資源和社會保障局負責組織實施。體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》（人社廳發〔2010〕22號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等有關規定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發〔2010〕82號）執行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書面形式向區教育局提出。另有規定的，從其規定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。因考察或體檢不合格而產生的招聘崗位空缺，按照考試成績依次遞補。

　　（六）擬聘名單公示

　　經考察和體檢后確定的擬聘用人員名單，在大連市旅順口區人才（就業）服務網進行公示，公示期為7個工作日。

　　公示期滿且無異議的，按規定完備用人手續，訂立聘用合同。公示期滿且無異議后，如因其他原因未能聘用而產生招聘崗位空缺，不再進行遞補。

　　（七）服務期限

　　確定的擬聘人員，本科生在本單位最低服務期限不少于5年，研究生在本單位最低服務期限不少于3年。在規定的服務期限內不允許申請在事業單位間流動，區人力資源和社會保障局不予辦理相關手續。

　　錄用人員試用期1年，在試用期內不適合學校的教育教學工作或出現重大事故，學校可予以解聘。

　　（八）特別提示

　　1.報考人員在招聘期間應確保報名時所填寫的通訊工具暢通，因通訊工具不暢所致后果，由報考人員自負。

　　2.應聘的遼寧省屬和大連市屬師范類畢業生需提供半年以上農村學校實習或工作經歷證明，提供時限截止日期為2020年7月31日。

　　（九）政策咨詢與投訴舉報電話

　　招聘政策咨詢：旅順口區教育局人事科

　　電話：0411-86367712