2019年新疆建設職業技術學院招聘18人公告

來源：新疆人力資源和社會保障廳 2019-11-12 15:43:25

　　2019年新疆建設職業技術學院招聘公告已發布，本次共招錄18人，報名時間為2019年11月12日至11月18日，筆試時間詳見新疆建設網（http://www.xjjs. gov.cn），筆試主要測試應聘者綜合基礎知識。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費領取事業單位備考資料，筆試復習教材推薦：

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　　提醒：本次招聘為現場報名，報名地點詳見公告（11月12日-11月18日）

　　新疆建設職業技術學院2019年面向社會公開招聘工作人員公告（第二批）

　　經自治區人力資源和社會保障廳批準，自治區住房和城鄉建設廳所屬新疆建設職業技術學院2019年面向社會公開招聘第二批工作人員，擬招聘崗位16個共18人。具體事宜如下：

　　一、單位簡介

　　新疆建設職業技術學院是新疆建設類高等職業院校，是國家住建部和教育部批準的建筑類技能型緊缺人才培養基地。學院設有10個二級學院（部）、32個專業，主要面向建設行業開展高等、中等職業教育，培養高、中級技術應用型和技能操作型人才。

　　學院現有在編教職工432人，其中專任教師270人，具有教授、副教授等高級職稱的教師71人，“雙師型”教師162人，自治區級教學名師2人，自治區級教學能手3人，教育部高職高專教育專業教學指導委員會委員4人。現有：7個自治區高職院校特色專業、6個自治區級優秀教學團隊、4個中央及自治區高職院校提升專業服務產業發展能力項目專業建設點、16門自治區級（省部級）精品課程、3部國家精品教材、3部“十二五”國家級規劃教材。榮獲：1項職業教育國家級教學成果獎、3項自治區高等教育教學成果獎。學院有全國模范教師、全國優秀教師、自治區有突出貢獻優秀專家、自治區人民政府參事、自治區優秀教師、自治區職業教育先進工作者等學者專家6人。連續兩年被評為自治區職業教育先進單位。

　　二、招聘崗位（詳見附件1）

　　三、招聘范圍及對象： 符合崗位條件的應聘者，均可報名應聘。

　　四、招聘原則

　　新疆建設職業技術學院公開招聘工作堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的方式，做到信息公開、過程公開、結果公開。

　　五、發布招聘信息

　　在自治區人力資源和社會保障廳網（http://www.xjrs.gov.cn）和新疆建設網（http://www.xjjs. gov.cn）上發布招聘信息，信息發布時間為2019年11月12日至11月18日。

　　六、應聘人員基本條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）遵守國家法律、法規；

　　（三）具有良好的品行和職業道德；

　　（四）具有招聘崗位所需的專業知識、執業資格和工作能力；

　　（五）適應崗位要求的身體條件；

　　（六）少數民族民考民考生需具有MHK四級乙等及以上證書；

　　（七）符合招聘崗位年齡要求，年滿18周歲及以上，30周歲及以下指1988年11月12日以后出生；35周歲及以下指1983年11月12日以后出生；（詳情見附表）

　　（八）具備招聘職位所需的其他條件和要求。

　　（九）有下列情形之一的人員，不得報考

　　1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

　　2.立案審查尚未做出結論的；

　　3.已在國家機關、國有企事業單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應聘人員解除人事關系（聘用合同關系）的；

　　4.參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協議未滿服務期的；

　　5.現役軍人;

　　6.由原單位選派參加“訪惠聚”、支教、扶貧等相關工作期限未滿人員;

　　7.近3年來，在機關事業單位等招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;

　　8.法律法規規定其他不得聘用為事業單位工作人員情形的。

　　招聘的具體職位、資格條件、名額等詳見附件1。

　　七、報名

　　（一）報名采用現場報名方式。報名程序如下：

　　1.選擇職位。報考者認真閱讀“公告”、“崗位一覽表（第二批）”等內容，了解招聘職位所規定的范圍、對象、條件、報名程序、有關政策規定和注意事項，選擇完全符合報考條件的職位進行報名。

　　報考人員只能選擇其中的一個職位進行報名，報名與考試時使用的身份證信息必須一致。

　　2.報名時間：2019年11月12日至11月18日（周六、周日正常上班）。

　　3.報名地點：烏魯木齊市新市區西八家戶路528號組織人事處401室（乘56、61、63、302、506、701、921公交車建設學院站下車、乘59、535、913公交車、BRT2號師范大學站下車）。

　　4.報名聯系人及電話：

　　聯系人：張老師聯系電話：0991-4330195

　　5.報名須帶材料：報考者攜帶《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》（1式2份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實準確），身份證、畢業證、學位證、職稱證、資格證及招聘職位要求提供的其它證明材料原件及復印件，到新疆建設職業技術學院組織人事處進行現場報名，并由招聘工作領導小組辦公室工作人員對報考者資格進行初審。其中，少數民族民考民考生須攜帶MHK四級乙等及以上證書原件及復印件；機關、企事業單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應的主管部門出具的關于其身份、工作經歷、工作年限、同意報考的證明材料原件及復印件。

　　（二）應聘同一崗位，應聘人員與招聘人數之比應不低于3:1，達不到開考比例要求的，經自治區人力資源和社會保障廳審批后，可調整或取消該崗位的招聘計劃。

　　（三）報考人員對專業、學歷等資格條件及備注的內容等信息有疑問的，可查閱參照教育部《2016年研究生招生學科、專業代碼冊》（附件3）和2018年度《新疆維吾爾自治區公務員錄用考試專業參考目錄》（附件4），也可咨詢招考單位。

　　（四）報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報告申請資料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。

　　（五）每位考生只允許報考一個崗位。

　　八、資格審查

　　由新疆建設職業技術學院公開招聘領導小組，按相關規定和崗位要求對應聘人員相關材料、任職資格基本條件進行審查。審查時間：2019年11月19日—20日。

　　資格審查合格人員名單在新疆建設網（http://www.xjjs. gov.cn）上公布。考試時間、地點另行通知。

　　九、考試

　　新疆建設職業技術學院公開招聘崗位代碼為1009、1012—1014，按照自治區人力資源和社會保障廳《關于創新自治區事業單位面向社會公開招聘政策有關問題的通知》（新人社發〔2017〕81號）精神，采取考核方式公開招聘。考核以試講為主，總成績按100分計算。崗位代碼為1001—1008、1010—1011、1015—1016考試采取筆試和面試相結合的方式進行。其中筆試成績滿分為100分，管理崗占總成績的50%；專業技術崗占總成績的40%；工勤崗占總成績的40%。面試成績滿分為100分，管理崗占總成績的50%；專業技術崗占總成績的60%；工勤崗占總成績的60%。

　　(一)筆試

　　1.筆試時間、地點及注意事項詳見新疆建設網（http://www.xjjs. gov.cn）。

　　2.筆試試卷采用國家通用文字命制并答題。采取閉卷方式進行，主要測試應聘者綜合基礎知識。

　　3.符合筆試加分的情況及要求：

　　（1）烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；

　　（2）使用國家通用文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員，筆試成績加5分；

　　（3）服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；

　　（4）符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應聘人員，須在報名及資格審查時提供相關資歷證明材料。

　　4.筆試成績公布后，應聘者根據筆試成績由高分到低分，按招聘人數1:3的比例進入面試，凡達不到規定比例的，按實際人數進入面試，最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。若有放棄者，可根據筆試成績從高到低依次遞補。

　　5.在新疆建設網（http://www.xjjs. gov.cn）上向社會公布筆試成績、面試入闈人員、面試時間和地點及注意事項。

　　（二）面試

　　1.面試具體時間及詳細地點于面試前3天在新疆建設網（http://www.xjjs.gov.cn）上進行通知。入闈面試人員攜帶身份證、準考證及相關材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。

　　2.崗位代碼為1009、1012—1014崗位按照報名人數確定面試入闈人員；崗位代碼為1001—1008、1010—1011、1015—1016崗位按照筆試成績由高到低的順序及招聘人數與應聘人數1:3的比例確定面試入闈人員，凡達不到規定比例的，按實際人數進入面試。最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。截止面試前1日，入闈面試人員經確認放棄面試資格的，按筆試成績從高到低的順序依次遞補；面試當日，入闈面試人員經確認放棄面試資格的，不再遞補。

　　3.面試分管理崗、專業技術崗和工勤崗面試，管理崗面試采用結構化面試的方式進行；教師專業技術崗面試采用試講的方式進行;工勤崗面試采用結構化面試和實際操作的方式進行。面試結束后，當場宣布面試成績。

　　專業技術崗試講滿分為100分；結構化面試滿分為100分；實際操作滿分為100分。

　　4.招聘人數與實際進入面試人數為1:1及以下入闈比例要求的崗位，由新疆建設職業技術學院公開招聘領導小組確定面試合格分數線，面試合格分數線為60分。如有放棄者，可根據總成績依次遞補。

　　5.面試成績出來后，新疆建設職業技術學院在新疆建設網（http://www.xjjs.gov.cn）上向社會公布面試成績、總成績、擬體檢人員等。

　　（三）總分計算方法

　　管理崗：總成績=筆試×50%+結構化面試×50%=100

　　研究生專業技術崗：總成績=試講×100%=100

　　本科專業技術崗：總成績=筆試×40%+試講×60%=100

　　工勤崗：總成績=筆試×40%+面試（結構化面試×40%+實際操作×60%）×60%=100

　　筆試、面試總成績相同者，采取加試的方式確定總成績最高者進入體檢環節。

　　十、體檢

　　新疆建設職業技術學院按照總成績從高分到低分1:1的比例確定體檢人員，在新疆建設網（http://www.xjjs. gov.cn）上提前三天公布體檢人員、集中地點、體檢時間及注意事項。

　　擬體檢人員由新疆建設職業技術學院公開招聘領導小組統一在二級甲等以上醫院進行體檢。未在規定的時間、地點參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢項目和標準按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執行。體檢不合格的不能進入下一環節。應聘人員對體檢結果有異議申請復查的，由新疆建設職業技術學院公開招聘領導小組另選二級甲等以上醫院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查。復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，可按報考同一招聘崗位總成績從高到低的順序依次遞補。

　　十一、考察

　　（一）新疆建設職業技術學院公開招聘領導小組將對推薦錄用人員進行全面審查考核。著重考核應聘者的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養等情況。應提供擬錄用人員畢業院校或原單位出具的該應聘者在校或工作期間思想政治表現材料，并加蓋學校或單位公章；如無工作單位者，居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明（見附件5）。

　　（二）應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。凡不能按期取得畢業證、學位證，或有證書造假者，一經發現取消應聘資格。應聘者如系留學回國人員，必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

　　（三）因考察不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，根據總成績依次遞補。

　　十二、確定擬錄用人員

　　新疆建設職業技術學院將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議，確定擬錄用人員。

　　十三、公示

　　經新疆建設職業技術學院公開招聘領導小組確定的錄用人員，將在新疆建設網（http://www.xjjs. gov.cn）上予以公示7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調查線索。

　　十四、辦理錄聘手續

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規定辦理聘用手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　決定聘用的人員由自治區住房和城鄉建設廳報自治區人力資源和社會保障廳審批認定，辦理錄用手續。

　　面向社會公開招聘工作人員按規定實行試用期制度。試用期一般為6-12個月，原在國家機關、國有企事業單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，應屆畢業生試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

　　十五、組織實施

　　此次招聘由自治區住房和城鄉建設廳、新疆建設職業技術學院組織實施。