2019年廣東肇慶新區管委會雇員招聘9人公告
來源:肇慶新區管委會
2019-11-14 17:45:12
2019年肇慶新區管委會各工作部門公開招聘雇員公告
參照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)和《關于進一步規范我市事業單位招聘人員工作的通知》(肇人社發〔2014〕296號)規定,結合實際工作需要,肇慶新區管委會各工作部門面向社會公開招聘雇員9名。現將有關事項公告如下:
一、招聘單位基本情況
肇慶新區管委會為肇慶市人民政府派出機構,下設新區黨政綜合辦公室、行政服務局、發展規劃局、經濟促進局、財政金融局、土地儲備中心、科技創新創業服務中心,主要職責是在市委、市政府授權范圍內,依法對肇慶新區實行統一領導、統一管理,行使市級經濟管理和行政審批權限。
二、招聘崗位
招聘崗位表詳見附表1。
三、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等學校應、往屆畢業生,年齡不得超35周歲。
應屆畢業生指2019年畢業,并于同年9月30日前取得畢業證書、學位證書的全日制普通高等院校畢業生(含2017年、2018年辦理暫緩就業手續且未就業的畢業生)。
往屆畢業生指2018年9月30日前取得畢業證書、學位證書的全日制普通高等院校畢業生。
港澳學習、國外留學歸來人員,畢業不超過1年的報考者視為應屆畢業生。報考人員必須于報名之日前取得招聘崗位須提供的相應畢業證、執業資格證書及職稱證書。
四、招聘條件
(一)報考人員應具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業道德;
4.具備崗位所需的文化程度、專業知識和業務能力;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.崗位所需的其他條件。
報考人員年齡、工作經歷和相關證明材料計算截止日期為開始報名前一天(即:2019年11月19日)。
(二)有下列情況之一者,不得報考:
1.受行政處分未滿5年或正在處分期內的。
2.因涉嫌違法違紀正在接受審計、審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期未滿的人員。
3.現役軍人、機關事業單位見習期、服務期未滿的在編在職(崗)人員。
4.法律、法規規定不得應聘的其它情形。
五、報名與考試
(一)報名
1.報名時間:2019年11月20日—11月22日,共3個工作日。上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。逾期不再接受報名。
2.報名方式:本次招聘實行現場報名、資格審核,并對符合報考條件的考生發放準考證。
3.報名材料:考生報名需提供以下資料:《肇慶新區管委會公開招聘雇員報名表》(一式三份,見附表,可網上下載);本人二代身份證、學歷證書、具有相關專業技術資格或職業資格的需提供相關證明材料、工作經歷證明(需同時提供社保繳費證明)、單位同意報考證明(工作經歷證明、單位同意報考證明需有經辦人簽名及聯系電話);本人近期大一寸彩色免冠近照3張(所有證件均要求提供原件及復印件三份)。
4.報名地點:肇慶市鼎湖區金花路1號肇慶新區管委會3號樓二樓會議室(一),聯系人:謝麗妍,聯系電話:0758-2588354。
5. 其他要求:
(1)應聘人員須按招聘崗位要求提供相應的工作經歷證明,在校學習期間的社會實踐及勤工助學等不視為工作經歷。工作經歷證明須有經辦人的簽名和聯系電話、聯系地址,并加蓋工作單位公章。
(2)應聘人員須誠信報考,報名表填報的個人信息和提交的資料必須真實、準確。凡提供虛假材料或偽造、變造有關證件、信息的,一經查實,即取消考試或聘用資格。涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。
(3)報考人員所學專業按所獲畢業證上的專業為準,學位種類不等同于報考專業,不能作為報考專業的依據。報考人員只可報考一個符合招聘條件的崗位,崗位多報無效。
(4)國有單位正式員工報考須征得工作單位同意,并出具書面同意報考證明。港澳學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證證書及我駐外使領館開具的學習證明材料方可報考。
(5)考生不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。
(二)考試
本次招聘按有關規定實行競爭性選拔考試,考試采用筆試加面試方式進行。筆試和面試均實行100分制,合格分數線均為60分。考試按先筆試后面試順序開展,筆試不合格考生不得進入面試,面試不合格考生不得列為體檢對象。
1.資格審核
招聘工作組成員根據報考者提交的報名材料,審核確定符合條件參加考試的考生全部進入筆試。
2.筆試
組織符合應聘條件的考生進行筆試,筆試試題由招聘辦公室組織統一命制,統一考試、統一閱卷。本次考試不指定專門用書。主要測試考生綜合知識、公共基礎知識及崗位相關專業知識等。筆試考試時間為90分鐘;筆試成績滿分為100分,合格分數線為60分。筆試成績在招聘信息發布網站公布,報考人員憑有效期內二代身份證原件和準考證參加考試。
3.面試
面試人選依照筆試成績從高至低的順序,按招聘崗位數與面試人數1:3的比例在筆試合格考生中確定。如擬招聘人數與筆試合格人數未達到1:3比例,則按筆試實際合格人數確定面試人選。面試主要測評應聘人員的綜合素質和專業能力,成績占總成績的50%。面試成績采用100分制評分。
4.考試總成績構成
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(考試總成績按四舍五入保留小數點后2位)。如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;若筆試成績仍然相同的,按面試主評委評分高低順序確定名次。考試總成績滿分為100分,合格分數線為60分。
六、體檢與考察
考試結束后,根據考試綜合成績從高到低等額確定體檢人選。如同一崗位考生考試綜合成績相同的,則按照筆試成績、面試主評委打分高低順序確定入圍體檢人選。
對體檢合格者,參照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。體檢不合格的,不列為考察對象。
出現體檢不合格或放棄體檢、考察不合格或放棄聘用,以及公示中發現問題不可聘用的,可按考試綜合成績高低順序依次遞補體檢、考察人選。是否遞補體檢、考察和聘用人選,由招聘單位研究確定。
七、公示與聘用
(一)經體檢、考察合格后,確定擬聘用人員,擬聘用名單在肇慶新區管委會門戶網站予以公示,公示7個工作日。經公示無異議的,按有關規定辦理聘用手續,聘期兩年。
(二)聘用人員待遇,按各工作部門有關政策規定執行。
八、其他事項
(一)公開招聘雇員的筆試、面試及入圍體檢等信息將在規定時限內在肇慶新區管委會門戶網站(http://www.zqxq.gov.cn/)公布,請考生及時瀏覽。
(二)請應聘人員考試前認真閱讀準考證的注意事項,準考證是應聘人員參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件,請妥善保管,遺失不補。應聘人員參加考試時,必須同時攜帶準考證和二代有效身份證,證件不齊全者,不得參加考試。
(三)本次公開招聘由肇慶新區紀監工委進行直接監督檢查,并接受社會各界監督。監督電話:0758-2588600(肇慶新區紀監工委)。
肇慶新區管理委員會
2019年11月14日
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