2019年山西陽泉平定經濟技術開發區管委會招聘6人公告

來源：平定縣人民政府 2019-11-22 16:55:51

平定經濟技術開發區管委會關于公開招聘部門工作人員公告

　　根據市委組織部、市人力資源和社會保障局《關于事業單位新進人員全面實行公開招聘的通知》（陽人社[2012]49號）和省委組織部、省人社廳《關于做好2019年全省事業單位公開招聘工作有關問題的通知》（晉人社廳發[2019]26號）文件要求，《平定經濟技術開發區設立落實“三化三制”行動方案》精神，為進一步深化平定經濟技術開發區“三化三制”改革，加強隊伍建設，提高工作質量，結合開發區缺員狀況和工作需要，擬決定面向社會公開招聘部門工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件和資格

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、擁護中華人民共和國憲法。

　　3、擁護黨的領導，具有為人民服務的精神。

　　4、具有良好的品行，遵紀守法，無違法違紀記錄。

　　5、具備正常履行職責的身體條件。

　　6、年齡要求。本次招聘年齡要求在18周歲以上，35周歲以下（即1983年12月至2001年12月期間出生）。

　　7、具有與崗位要求相一致的學歷。

　　不得報名應聘的主要情形：

　　（1）現役軍人和在讀的非應屆畢業生（其中，非2019年應屆畢業的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的專科或本科學歷、學位證書報考），不能報考；

　　（2）因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考；

　　（3）各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考；

　　（4）不達最低服務年限的公務員（參照管理單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員，不能報考；

　　（5）招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報考；

　　（6）被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考。

　　（7）報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

　　應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

　　二、報名方式和時間

　　（一）報考崗位查詢：

　　本次公開招聘具體崗位、資格條件等通過平定縣人民政府網站（http://www.pd.gov.cn/）和陽泉市人力資源和社會保障局網站（人社考試專題）（http://rsj.yq.gov.cn/）查詢；

　　（二）報名及資格審查

　　本次公開招聘，全部采用網上報名方式。

　　報名網址為：陽泉市人力資源和社會保障局網站（人社考試專題）（http://rsj.yq.gov.cn/）

　　報名咨詢電話為：0353-6983111、0353-6188331（工作時間：上午8：00-12：00，下午14：30-18：00）

　　網上報名按以下程序進行：

　　1、提交報名申請材料

　　報考人員可在2019年12月3日9:00至12月7日17:00登錄陽泉市人力資源和社會保障局網站（人社考試專題），提交報名申請，填寫《報名登記表》，包括上傳本人近期免冠照片。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名必須使用二代身份證，且與考試時使用的身份證一致。報名時，報考人員提交的報考信息應當真實、準確（其中報名登記表所填寫的專業應當與報考者本人取得畢業證書上所載明的專業一致）。提供虛假報名信息的，一經查實，即取消報考資格。

　　2、查詢資格初審結果

　　報考人員在提交報考信息1至2個工作日后，登錄原報名網站查詢資格審查結果。通過資格審查的，不能再報考其他崗位；2019年12月7日17:00前尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其他崗位；2019年12月7日17:00至12月8日17:00，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他崗位。凡因報考信息填報不準確導致資格初審未能通過的責任自負。

　　本次考試要求報考人數達到招聘計劃人數達到3：1。若崗位報考人數與招聘計劃人數達不到3:1的，要減少招聘計劃，使報考人數與招聘計劃人數達到3:1；如招聘計劃減少到1名仍達不到3:1的，原則上取消該崗位考試。

　　不達開考比例被取消的招聘崗位，于2019年12月12日在原報名網站查詢，被取消招聘崗位的報考人員考試費用將通過原報名渠道退還。

　　3、網上繳費

　　通過資格審查的考生按網上提示的繳費辦法在2019年12月4日9：00至12月10日17：00進行網上繳費。未按期繳費的，視為自動放棄考試。

　　4、下載打印準考證

　　通過資格審查并按規定繳納費用的考生，可于2019年12月17日9:00起登錄原報名網站自行下載打印準考證。考生請妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環節都須攜帶準考證、身份證。

　　5、減免考務費用

　　建檔立卡貧困家庭人員和城鄉低保家庭人員，可享受減免考試費的政策。建檔立卡貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣（市、區）扶貧辦（部門）發放的檔案卡、手冊或出具的貧困證明（原件及復印件）等材料，享受最低生活保障城鄉家庭的報考人員憑低保證（原件及復印件）或其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明，自報名審核通過后至繳費截止日期2019年12月10日17:00之前，到平定縣人才交流開發服務中心辦理減免考試費用的手續。

　　（三）資格復審

　　筆試結束后，依據筆試成績從高分到低分的順序，按招聘計劃人數3倍的比例確定參加資格復審的人選。

　　面試前，對進入面試資格復的人員進行資格復審。

　　資格復審時，應聘人員應提供畢業院校出具的學歷證書、報到證、學位證書或畢業院校出具的學歷，戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、身份證等相關證件（證明）原件及復印件。已就業的還須出具單位同意報考證明（事業單位工作人員需出具所在單位主管部門的同意報考意見）。

　　留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；

　　證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該報考人員入圍資格。考生本人未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。

　　資格復審開始前，若取得資格復審的人員確認不參加資格復審的，按筆試成績從高到低依次遞補。資格復審開始后，按資格復審合格的實際人數確定參加面試人選，不再遞補。

　　三、招聘崗位

　　見附表：《平定經濟技術開發區管委會公開招聘部門工作人員崗位表》

　　四、考試的內容、時間和方法

　　（一）筆試

　　1、筆試科目和內容

　　本次公開招聘工作人員筆試科目分為：《公共基礎知識》和《職業能力傾向測驗》

　　筆試全部采用閉卷方式進行。

　　筆試成績=《公共基礎知識》×60%+《職業能力傾向測驗》×40%；

　　2、筆試時間和地點

　　筆試時間：2019年12月22日

　　上午 9:00-11:00 《職業能力傾向測驗》

　　下午 14:00-16:00《公共基礎知識》

　　考生按照規定的時間和準考證上的地點參加考試。參加考試時，考生必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。

　　筆試結束一周左右，請考生登錄原報名網站查詢成績。

　　（二）面試

　　面試主要采取結構化面試的辦法，測評考生的綜合素質，面試時間為10分鐘。

　　面試滿分100分。從考官給出的分數中，去掉一個最高分和一個最低分后的平均分為該考生面試成績。面試成績占考試總成績的40%。

　　面試成績保留兩位小數，總成績保留三位小數。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

　　對形不成競爭的崗位，考生的考試總成績須達到65分及以上方可進入體檢和考察。

　　按各崗位計劃錄用人數，根據考試總成績從高到低的順序確定體檢人選。若2名以上考生考試總成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績仍相同，按公共基礎知識成績確定；如以上成績仍相同，由面試組織單位加試一場面試，考生的成績按面試加試成績排列。

　　五、體檢和考察

　　（一）對報考人員按照報考崗位以及考試總成績由高到低依次排序，并按照1:1的比例確定體檢和考察人員名單。

　　（二）體檢標準及項目參照《公務員錄用通用標準（試行）》執行，對體檢結論不合格而需要復檢的，須在另一縣級以上醫療機構組織復檢，遇有疑難問題需要進行會診時，承擔復檢的醫療機構要組織相關專家進行會診，做出結論，確保體檢客觀公正。體驗結論不合格的，取消其聘用資格，由此形成的崗位空缺不再遞補。

　　（三）考察工作由開發區管委會會同平定縣人力資源和社會保障局制定方案并實施，對相關人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。已就業的畢業生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業務能力、工作實績等材料。未就業的應聘者由戶口所在地的派出所或社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的，采取電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業院校、派出所、社區、村委會進行實地調查。

　　考察不合格的，不得聘用。由此出現的崗位空缺不再遞補。

　　（四）對體檢和考察合格人員結合工作實際組織一定時間的崗前培訓。培訓內容除基本的時事政治外，主要是愛崗敬業、責任心、事業心以及工作態度和工作效率特別是全心全意為人民服務的奉獻精神。

　　六、公示和聘用

　　經考試、體檢、考察和培訓合格的人員，確定為擬聘用人選，在平定縣人民政府網站（http://www.pd.gov.cn/）和陽泉市人力資源和社會保障局網站（人社考試專題）（http://rsj.yq.gov.cn/）進行公示，公示時間為7個工作日。

　　經公示無異議的擬聘用人員，按照有關規定辦理入編手續和崗位聘用，填寫《山西省事業單位公開招聘人員登記表》一式四份，與聘用人員簽訂聘用合同并為聘用人員辦理聘用手續。

　　公開招聘的人員按規定實行試用期制度（試用期包括在聘用期限內）。試用期滿經考核合格辦理轉正定崗定級手續。不合格者，取消聘用資格。

　　對有舉報的擬聘用人員，由開發區管委會會同平定縣人力資源和社會保障局進行調查，查無實據的不影響本人的聘用。舉報屬實并影響到聘用的，取消其聘用資格。取消后的空缺崗位不再遞補。

　　依據國家法律、法規，擬聘用人員與原用人單位之間簽訂勞動（聘用）合同的，由本人與原單位按相關規定解除；否則，不予聘用。

　　七、待遇

　　本次公開招聘的工作人員，納入全額事業編制內，實行開發區“三化三制”管理。

　　八、工作紀律

　　整個招聘工作嚴格按照事業單位公開招聘的有關規定和程序進行招聘。嚴格按照公開、公平、公正的原則辦事，規范操作，嚴肅紀律。增強招聘工作的透明度，對招聘過程中違反干部人事紀律及公開招聘規程的行為，要嚴肅處理。對構成犯罪的人員，要依法追究刑事責任。