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2019下半年云南昆明市監(jiān)察委員會招聘合同制監(jiān)察輔助人員8人公告

來源:昆明就業(yè)服務網(wǎng) 2019-11-26 08:15:21
  昆明市監(jiān)察委員會2019年下半年招聘合同制監(jiān)察輔助人員公告
 
  根據(jù)相關規(guī)定,經(jīng)研究決定,昆明市監(jiān)察委員會面向社會公開招聘,現(xiàn)將有關事項公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘,通過考試、考核按比例擇優(yōu)錄用。
 
  二、招聘崗位及人數(shù)
 
  合同制監(jiān)察輔助人員8名(其中:男6名,女2名)。
 
  三、招聘條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.具有中共黨員身份(含預備黨員),擁護黨的路線方針
 
  政策,遵守國家法律法規(guī),具有良好的政治素質,品行端正,作風正派,熱愛紀檢監(jiān)察工作;
 
  3.具有國民教育大學本科及以上學歷(法學、漢語言文學、
 
  文秘、財會與審計專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先;退伍軍人、警校畢業(yè)生適當放寬至國民教育大專學歷),能熟練操作計算機、具備速錄、速記技能;
 
  4.年齡18周歲以上,28周歲以下,五官端正,具備正常
 
  履行職責的身體條件。
 
  有下列情形之一的人員,不予報名:
 
  1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
 
  2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的;
 
  3.曾被國家機關、事業(yè)單位因違紀、違法被開除公職或者辭退的;
 
  4.本人因犯罪受過刑事處罰的;
 
  5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
 
  6.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或
 
  從事其他危害國家安全活動的;
 
  7.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的;
 
  8.國家法律、法規(guī)和有關勞動用工規(guī)定不能招聘的其他情形的。
 
  四、招聘流程
 
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  采取現(xiàn)場報名及現(xiàn)場資格審查的方式進行。
 
  1.報名時間
 
  2019年11月25日至2019年12月6日每天上午9時至11
 
  時30分、下午13時00分至17時00分。(雙休日及法定節(jié)假日不可報名)
 
  2.報名地址
 
  昆明人力資源中心一樓大廳14號窗口(昆明市官渡區(qū)民航路229號)。
 
  3.報名材料
 
  考生提供以下材料進行現(xiàn)場資格審查:
 
 ?。?)報名資格審核登記表;
 
 ?。?)身份證、畢業(yè)證等證書原件、復印件, 近期免冠彩色半寸照片2張;
 
 ?。?)本人是中共黨員或預備黨員的證明材料;
 
  (4)社會在職人員須提交單位同意報考證明及相關從業(yè)經(jīng)歷證明、資格證等原件、復印件;通過資格審查的考生方可參加報名及考試。
 
 ?。?)符合招聘條件的其他材料。
 
  注意事項:
 
  (1)委托他人報名的,除當場提供報名所需材料,還須提交本人親筆簽名的《委托書》。
 
 ?。?)報考人員提交的材料應當真實、準確。
 
 ?。?)參加考試時需憑準考證和身證份(或帶有照片的戶籍證明)原件方可進入考場。
 
  (二) 筆試、面試
 
  1.筆試
 
  滿分為100分。筆試內(nèi)容主要是黨章黨紀、法律相關基礎知識以及寫作、邏輯思維等綜合技能測試。
 
  筆試時間、地點另行通知。
 
  2.面試
 
  采用結構化方式進行面試。將按筆試成績從高分到低分按照1:1.5的比例確定參加面試的人員(含末位并列人員)。進入面試環(huán)節(jié)的人員自愿放棄面試的,空缺的名額按筆試成績從高到低順序依次遞補。
 
  面試成績滿分為100分。主要考察考生的分析問題、語言表達及應變能力、氣質形象等方面的綜合素質。
 
  面試時間、地點另行通知。
 
  3.綜合成績
 
  綜合成績?yōu)楣P試成績、面試成績各占50%,進入體檢等環(huán)節(jié)人員的綜合成績不得低于60分。
 
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  根據(jù)綜合成績由高到低排名,按崗位招聘計劃人數(shù)1:1的比例確定人員進入體檢環(huán)節(jié)。進入體檢人員自愿放棄體檢的,則按綜合成績從高到低依次遞補。
 
  體檢由勞務派遣公司統(tǒng)一組織實施,標準參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由報考人員自行承擔。如遇體檢不合格的,則按綜合成績從高到低依次遞補。
 
  (四)政審
 
  體檢合格后,進入考察政審環(huán)節(jié)。考察政審標準參照公務員考察和政審相關要求執(zhí)行。如遇考察不合格的,則按綜合成績從高到低依次遞補。
 
  五、聘用
 
  1.聘用人員經(jīng)公示(公示時間為3個工作日)無異議后與勞務派遣公司簽訂勞動合同,以勞務派遣的方式到昆明市監(jiān)察委員會工作,日常管理和考核由昆明市監(jiān)察委員會負責。初次簽訂勞動合同實行兩個月試用期,試用期滿后經(jīng)業(yè)務測試和考核,合格正式聘用,不合格解除勞動合同。
 
  2.勞動合同兩年簽訂一次,合同期滿后對聘用人員進行業(yè)務測試和考核,合格根據(jù)崗位需要續(xù)簽勞動合同,不合格不再簽訂勞動合同。
 
  3.聘用人員社會保險按照相關規(guī)定和標準繳納五險一金、購買意外傷害險。
 
  4.享受春節(jié)、中秋、生日福利待遇。
 
  六、紀律與監(jiān)督
 
  1.如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、替考者,一經(jīng)查實,取消聘用資格。
 
  2.招聘工作需嚴格按照招聘方案組織實施,在確定人員進入筆試、面試、體檢、政審、聘用等環(huán)節(jié),都要按有關規(guī)定進行,嚴禁弄虛作假,如發(fā)現(xiàn)有違反政策規(guī)定聘用的人員將予以退回,并視情節(jié)輕重追究有關人員責任。
 
  報名咨詢電話:0871-63328080。
 
  2019年11月19日