湖南長(zhǎng)沙市天心區(qū)桂花坪街道辦事處招聘公告
因工作需要，長(zhǎng)沙市天心區(qū)桂花坪街道面向社會(huì)公開招聘5名編外合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
公開、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘基本條件
1. 中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2. 身體健康，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，無違法犯罪不良記錄, 具備報(bào)考崗位所需的條件。
三、招聘計(jì)劃及專業(yè)條件
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)(http://www.tianxin.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年12月23日(周一)至27日(周五)上午9:00-12:00，下午1:00-5:00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市天心區(qū)桂花坪街道辦事處5樓519辦公室(長(zhǎng)沙市天心區(qū)玉桂路6號(hào))。聯(lián)系人：張初希，聯(lián)系電話：0731-85895511。
3.報(bào)名資料：報(bào)名者如實(shí)填寫好《長(zhǎng)沙市天心區(qū)桂花坪街道辦事處公開招聘工作人員報(bào)名登記表》，攜帶本人有效身份證、學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，1寸近期正面免冠彩照2張。
4.資格審查：資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審、復(fù)審，考察時(shí)的資格再審和聘用時(shí)的資格終審四個(gè)環(huán)節(jié)。報(bào)考人員必須符合報(bào)考條件要求，填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。在任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，則隨時(shí)取消資格并不予聘用。資格初審合格者進(jìn)入筆試，筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
(三)筆試
1.招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)應(yīng)達(dá)到于1：5以上(含)的比例方可開考，如果達(dá)不到該比例核減崗位或延長(zhǎng)招聘時(shí)間，具體延長(zhǎng)時(shí)間另行公告。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和寫作，考試不指定復(fù)習(xí)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
2.筆試具體時(shí)間與地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試當(dāng)天考生必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證進(jìn)入考場(chǎng)，雙證缺其中任何一證，均不得進(jìn)入考場(chǎng)(身份證遺失的僅限臨時(shí)身份證或貼有照片并加蓋公安派出所印章的戶籍證明可使用。因手機(jī)須集中管理，本次招聘均不得使用電子身份證)。
3.筆試成績(jī)公告網(wǎng)站為：天心區(qū)公眾信息網(wǎng)，并以短信形式通知入圍面談考核的人員。
(四)面談考核
根據(jù)筆試成績(jī)高低，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面談考核人數(shù)1：3的比例確定面談考核對(duì)象。面談考核之前放棄的，根據(jù)筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ);面談考核當(dāng)天放棄或未按時(shí)到達(dá)面談考核現(xiàn)場(chǎng)的，均視為自動(dòng)放棄。面談考核采取結(jié)構(gòu)化形式面談考核。面談考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面談考核成績(jī)?cè)趥€(gè)人面談考核結(jié)束后即向?qū)ο蟋F(xiàn)場(chǎng)公布。面談考核成績(jī)低于75分(含75分)的考生不進(jìn)入下一程序。
(五)體檢
1.成績(jī)合成：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面談考核成績(jī)×60%，筆試成績(jī)、面談考核成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
2.體檢安排：根據(jù)考試綜合成績(jī)按招聘崗位從高分到低分依次排名，綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)排名，依次等額確定體檢對(duì)象，體檢按照新進(jìn)人員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)另行通知。體檢之前放棄的，根據(jù)綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
(六)考察
經(jīng)體檢合格的人員確定為考察對(duì)象，主要考察現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和實(shí)際工作能力。如放棄考察或考察不合格，則在面談考核合格人員中按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(七)公示及聘用
對(duì)考察合格人選在天心區(qū)公眾信息網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7天，公示無異議的，確定為聘用對(duì)象。聘用對(duì)象依法簽訂勞動(dòng)合同，并辦理入職手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制，試用期3個(gè)月。在體檢、考察、公示及聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄資格的，可由桂花坪街道工委研究是否遞補(bǔ);若進(jìn)行遞補(bǔ)，則依據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
五、待遇
工資待遇參照天心區(qū)桂花坪街道同類編外合同制工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并依法購(gòu)買五險(xiǎn)一金。
長(zhǎng)沙市天心區(qū)桂花坪街道辦事處
2019年12月19日
