許多考生關心一個問題：考官手上到底有沒有評分參考？

　　其實，考官手中真的有評分參考。但是參考只有基本要點，并不是完整的答案。考官也并非嚴格按照要點給分。更多的是看你有沒有公務員做事的基本方式，是不是按照公務員的思維方式來思考問題的。

　　為了更好的理解，我們先來看一道例題：

　　【模擬題】4月23日，某省為期五個月的第十一屆讀書節拉開帷幕。A局為推動全局人員多讀書、讀好書、用好書，打造“書香機關”，局領導要求抓緊策劃相關具體活動。假如由你負責拿出活動方案，請你談一談你的工作思路。

　　很多考生在答這道題時可能會有這兩種答法：

　　1、不談方案，一直在講如何開展讀書節活動。

　　2、雖然落腳點在活動方案上了，但將重心放在了資金預算、活動內容、還有時間上。

　　這兩種答法其實都偏題了。這道題真正的評分參考到底有哪幾點呢？一起來看看老師如何作答↓↓↓
 

　　聽完老師的講解，是不是茅塞頓開了呢？想要聽更多面試真題解析，解鎖更多面試技巧，就快來報名公考通網校的【2020面試系統班】吧！

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