2019年下半年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員公告

　　淮安文化藝術學校為我局所屬的全額撥款事業單位。為加強教育教學人員隊伍建設，加快推進我市文化事業發展，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2011〕46號）和市委組織部、市人社局《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（淮人社發〔2011〕525號）等有關文件規定，經局黨委研究，并報市人力資源和社會保障局核準，面向社會公開招聘淮安文化藝術學校專業技術人員2名（事業編制）。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　招聘崗位、招聘人數及相關要求詳見《2019年下半年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

　　二、報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，遵紀守法，品行端正。

　　2、取得國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學歷、學位（含2020年普通高校應屆畢業生、取得學歷學位的國外留學人員或港澳臺地區高校畢業生），其中：2020年普通高校應屆畢業生須于2020年7月31日前取得崗位要求的畢業證書、學位證書，屆時未取得的取消應聘或聘用資格；其他考生須于報名截止時間前（即2020年1月14日前）取得公告、《崗位表》要求的畢業證書、學位證書和相關證書。國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生報考的，除需提供招聘公告中規定的材料外，還要出具教育部留學服務中心的學歷認證書。

　　3、報考人員在招聘崗位要求的學歷階段或者更高的學歷階段所學專業須為招聘崗位要求的專業。其中專業條件按類設置的，按《2019年下半年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員考試專業參考目錄》（以下簡稱《目錄》）執行。應聘人員所學專業未被《目錄》收入的，須經淮安市文化廣電和旅游局研究認定，如認定該專業與應聘崗位要求的專業相近或相似的，即視為符合專業條件。

　　4、年齡35周歲以下（1984年1月14日以后出生）。

　　5、具備適應崗位要求的身體條件（詳見《崗位表》）。

　　6、具備崗位要求的其它條件（詳見《崗位表》）。

　　應聘人員需同時具備上述條件方可報考。

　　現役軍人、非2020年普通高校應屆畢業的在讀生、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。

　　三、招聘程序和辦法

　　（一）發布公告

　　在淮安市文化廣電和旅游局網站及淮安市人力資源和社會保障局網站發布公告。

　　招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優聘用”的原則，采取考試、考核相結合的辦法進行。

　　（二）報名與資格審查

　　1、報名時間

　　2020年1月13日—14日（上午9:00-11:30，下午2:00-5:00）

　　2、報名地點

　　淮安市文化藝術綜合樓四樓（市大治路5號江蘇省淮海劇團院內）；聯系人：李斌、沈雪，咨詢電話：83665515。

　　3、報名要求

　　本次招聘采用現場報名的方式，應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。報名者于2020年1月13日前登陸淮安市文化廣電和旅游局網站（http://wgj.huaian.gov.cn），下載并填寫《2019年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員報名表》。報名時須提供以下材料：

　　（1）《2019年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員報名表》1張；

　　（2）有效期內的本人二代身份證原件和復印件；

　　（3）畢業證書、學位證書（2020年普通高校應屆畢業生可提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》，已與相關單位簽訂就業協議的，須提供《就業協議書》原件和《畢業生雙向選擇就業推薦表》復印件）；

　　（4）教育部學歷證書電子注冊備案表（2020年普通高校應屆畢業生提供教育部學籍在線驗證報告）；

　　（5）崗位要求的相關資格證書的原件和復印件；

　　（6）近期同底免冠二寸照片3張；

　　（7）取得學歷、學位的國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生還要出具教育部留學服務中心的學歷認證書；

　　（8）能夠體現本人報考相應職位最高標準的專業技能資料一份（02崗位需提供影像資料至少3分鐘）；

　　（9）崗位要求的其他相關材料。

　　如本人到現場報名確有特殊困難的，可委托他人代為報名，代報名者須同時提供委托函、本人身份證原件和復印件及報名者相關材料。

　　4、資格審查

　　由淮安市文化廣電和旅游局根據招聘條件對報考人員的資格進行初步審查。符合條件的，繳納報名費100元/人，完成繳費確認的考生，視為報名成功。不符合報名條件或者不能按時提供報名所需材料的，不予報名。

　　報名結束后，報名成功人數達不到《崗位表》規定的開考比例的倍數（見《崗位表》），按比例核減相應招聘計劃，直至取消該崗位招聘。應聘崗位被取消的已繳費人員可重新補報其他符合條件的崗位。補報名時間：2020年1月15日上午9:00-11:30，地點：淮安市文化廣電和旅游局501室，逾期未改報的視為放棄。

　　報名成功的人員憑本人身份證于2020年1月21日（上午9:00-11:30,下午2:00-5:00）到淮安市文化廣電和旅游局501室領取筆試準考證。

　　（三）筆試

　　（1）筆試內容：報名成功人員須參加統一組織的筆試，筆試科目為一門，總分為100分，60分及以上為合格。各崗位筆試類別詳見《崗位表》，其中01崗位筆試內容為招聘崗位相關的專業知識，02崗位筆試內容為公共基礎和專業知識（綜合知識），筆試不指定復習用書。

　　（2）筆試時間：2020年2月15日 上午9:00-11:00

　　（3）筆試地點：見《筆試準考證》。考生須攜帶準考證和有效期內二代身份證按照規定的時間到考點參加筆試，考生遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

　　（4）成績公布：筆試成績在淮安市文化廣電和旅游局網站上公布（http://wgj.huaian.gov.cn）。

　　（四）面試與資格復審

　　（1）面試人選確定：在筆試成績合格人員中，根據應聘同崗位人員筆試成績，按從高分到低分順序及崗位實際招聘人數3倍的比例，確定擬參加面試人選（末位成績并列的應聘者一同進入面試）。若進入擬面試范圍人數與崗位實際招聘人數之比不足3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。

　　進入擬參加面試人選范圍內的以及筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布后保持聯系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，無法聯系者視為自動放棄。

　　（2）資格復審：由市文化廣電和旅游局對擬參加面試人員報考資格進行復審。擬參加面試人員應在規定時間內如實提供符合報考條件的相關材料，包括：本人身份證、畢業證書、學位證書（2020年普通高校應屆畢業生可提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》，已與相關單位簽訂就業協議的，須提供《就業協議書》原件和《畢業生雙向選擇就業推薦表》復印件）、教育部學歷證書電子注冊備案表（2020年普通高校應屆畢業生提供教育部學籍在線驗證報告）或教育部留學服務中心的學歷認證書和崗位要求的其他相關材料的原件和復印件。對資格復審不合格或不能按上述要求按時提供有效證件原件或明確表示放棄的擬參加面試人員，取消其面試資格，并在應聘同崗位筆試成績合格的應聘者中按從高分到低分順序依次遞補（末位成績并列的應聘者一同進入擬面試人選范圍）。資格復審通過的人數與崗位實際招聘人數之比不足相應倍數的，則通過資格復審的人員全部進入面試。經資格復審符合應聘條件進入面試的人員名單在淮安市文化廣電和旅游局網站上公布（http://wgj.huaian.gov.cn），發放《面試通知書》，進入面試的人員名單公布后不再遞補。

　　（3）面試方式：采取專業化面試方式，面試內容為與應聘崗位相關的專業知識和技能測試（其中，崗位代碼為01的崗位采用現場演奏、試講和答辯的方式進行，崗位代碼為02的崗位采用現場演奏和答辯的方式進行，需考生自帶樂器現場演奏指定曲目和自選曲目各一段）。

　　試講與答辯包括：①備課：考生根據指定的教學內容，在指定地點和專用備課紙上撰寫一份教案，備課時間為1小時。②試講：試講采用模擬上課的形式，考生根據設計的教學方案稿進行模擬上課，上課時間為10分鐘。③答辯：答辯主要采用問答形式，由評委圍繞專業知識內容進行提問，考生當場回答，答辯時間為5分鐘。評委根據試講、答辯情況和測試標準進行評價。由考生抽簽決定面試順序。

　　（4）面試成績滿分為100分，60分及以上為合格，成績當場通知考生。

　　（5）面試時間、地點和要求詳見《面試通知書》，考生在領取《面試通知書》時，須繳納面試費用100元/人。

　　總成績折算和公布：成績計算環節均取兩位小數，第三位四舍五入。總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、總成績在淮安市文化廣電和旅游局網站上公布（http://wgj.huaian.gov.cn）。

　　（五）體檢與考察

　　在應聘同崗位面試成績合格的人員中，按總成績從高分到低分順序以及崗位實際招聘人數1∶1的比例確定進入體檢范圍人選（總成績相同的，取面試成績高者，面試成績仍相同的，加試專業知識），確定進入體檢人員，并在淮安市文化廣電和旅游局網站公布（http://wgj.huaian.gov.cn）。進入體檢人員為在職人員的，體檢前須在規定時間內按人事管理權限提供單位同意報考證明，待業人員體檢前須在規定時間內按檔案所在地提供檔案保管證明。

　　體檢由淮安市文化廣電和旅游局統一組織。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行；報考01崗位的，還須符合《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》及蘇教人〔2010〕14號文件要求。

　　體檢的時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

　　由市文化廣電和旅游局對體檢合格人員組織考察。考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行。

　　因考生個人原因或因體檢或考察不合格出現缺額的，在同崗位面試成績合格人員中，按應聘同崗位人員總成績從高分到低分順序依次遞補。

　　（六）公示

　　體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會保障局網站、淮安市文化廣電和旅游局網站公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規定和程序在規定時間內辦理相關手續。

　　擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到的或逾期未辦理聘用手續的，作自動放棄處理，取消聘用資格。

　　在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結果影響聘用的或考生明確放棄聘用出現缺額的，在應聘同崗位面試成績合格人員中，按總成績從高分到低分順序一次性遞補。聘用審批或備案后不再遞補。

　　四、聘用與相關待遇

　　被聘用人員試用期為6個月（初次就業人員試用期為12個月），試用期滿進行考核，考核合格的按有關規定辦理相關手續。試用期滿考核不合格或相關崗位聘用人員聘用后二年內未取得相關資格證書的，解除聘用合同，個人自主擇業。

　　被聘用人員待遇按照淮安市事業單位有關規定執行。

　　五、紀律與監督

　　招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重取消考試或聘用資格；對違反公開招聘紀律的受聘人員，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退；被取消資格或解除聘用合同的人員責任自負。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分；對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任。招聘工作接受有關部門和社會各界的監督。為方便群眾監督，特設立監督電話：

　　淮安市紀委監委派駐第六紀檢監察組 0517-89668100

　　淮安市人力資源和社會保障局 0517-83671213

　　政策咨詢電話：0517-83665515

　　附件1、2019年下半年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員崗位表.xls

　　附件2、2019年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員報名表.doc

　　附件3、2019年下半年淮安市文化廣電和旅游局公開招聘事業單位工作人員考試專業參考目錄.doc

　　本公告由淮安市文化廣電和旅游局負責解釋。

　　淮安市文化廣電和旅游局

　　2019年12月30日