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四川成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)6人公告

來源:成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 2019-12-04 16:14:32
  成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二批人才引進(jìn)公告
 
  一、學(xué)院簡介
 
  成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院肇始于1951年,是由成都市人民政府舉辦的以工科為主的公辦全日制高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院。學(xué)院歷史悠久,積淀深厚,辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,是全國職業(yè)教育先進(jìn)單位、全國重點(diǎn)建設(shè)職教師資培養(yǎng)培訓(xùn)基地、四川省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,被中共四川省委宣傳部和四川省社科聯(lián)認(rèn)定為 "四川省工業(yè)文化普及基地"。
 
  學(xué)校主校區(qū)(天府校區(qū))位于天府新區(qū),學(xué)院現(xiàn)有教職工871人,兼職教師114人。專任教師中,副高及以上職稱教師占45.96%;碩博學(xué)歷(學(xué)位)教師占51.86%;全日制高職在校生11481人。學(xué)院緊扣四川省、成都市的產(chǎn)業(yè)布局,按照"產(chǎn)業(yè)鏈+專業(yè)集群"思路,具有裝備制造、軌道交通、信息工程、汽車工程、建筑工程、物流工程、財(cái)經(jīng)管理等7個(gè)二級學(xué)院,開設(shè)鐵道交通運(yùn)營管理、機(jī)械制造與自動化、移動應(yīng)用開發(fā)、汽車檢測與維修技術(shù)等29個(gè)專業(yè)。
 
  二、引進(jìn)對象
 
  本次引進(jìn)人員為正高級專業(yè)技術(shù)人員、取得副高級職稱3年且具有碩士研究生學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員、博士研究生以及留學(xué)歸國人員等,具體崗位及條件見《成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二批人才引進(jìn)需求信息表》(附件1)。
 
  三、基本要求
 
  (一)具有良好的政治思想素質(zhì),較強(qiáng)的敬業(yè)精神、科研創(chuàng)新能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛職業(yè)教育事業(yè),德才兼?zhèn)洹酚诜瞰I(xiàn),安心本職工作。身心健康,能勝任崗位工作要求。
 
  (二)具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者,原則上不超過50周歲;具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者,原則上不超過45周歲;碩士研究生及以上學(xué)歷的留學(xué)歸國人才原則上不超過35周歲。具有特殊技能及突出業(yè)績的優(yōu)秀人才,經(jīng)學(xué)校審議后條件可適當(dāng)放寬。
 
  (三)有下列情況之一者,不得報(bào)名:
 
  1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
 
  2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定做出處理決定,從該處理決定做出之日起未滿5年的;
 
  3.近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
 
  4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;
 
  5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
 
  四、崗位待遇
 
  受聘人與學(xué)校簽訂聘任合同及服務(wù)協(xié)議,各崗位的考核要求及標(biāo)準(zhǔn)將在服務(wù)協(xié)議中明確。各類引進(jìn)人才除享受國家及學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制基本工資津貼外,學(xué)校提供校內(nèi)臨時(shí)居住用房,在安家費(fèi)、科研啟動經(jīng)費(fèi)等方面予以支持,具體待遇面談。
 
  五、報(bào)名程序
 
  (一)實(shí)行全年引進(jìn)。請應(yīng)聘者在報(bào)名前確認(rèn)招聘崗位的有效性,可通過工作聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。
 
  (二)報(bào)名形式
 
  1.應(yīng)聘者填寫《成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才引進(jìn)報(bào)名表》(附件2)。
 
  2.提供佐證材料:各階段的畢業(yè)證、學(xué)位證及認(rèn)證報(bào)告、職稱(資格)證書、業(yè)績成果(主要學(xué)術(shù)研究成果、主要教科研課題立項(xiàng)或結(jié)項(xiàng)證明、公開發(fā)表的主要論文等)佐證材料的電子版,佐證材料按附件3順序打包提交。
 
  3.應(yīng)屆博士畢業(yè)生未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的須提交經(jīng)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》復(fù)印件。
 
  4.有意應(yīng)聘者可于公告之日起將以上材料的電子版壓縮打包后發(fā)送至學(xué)校組織人事處公開招聘郵箱:cdivtcrsc@163.com,并按如下格式規(guī)范填寫郵件主題:應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位。以上證明材料紙質(zhì)版復(fù)印件、原件及身份證復(fù)印件、原件在面試時(shí)一并提交,以便審驗(yàn)。
 
  (四)資格審查。我單位根據(jù)報(bào)名條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,根據(jù)應(yīng)聘人員專業(yè)水平及業(yè)績成果,結(jié)合用人部門專業(yè)建設(shè)發(fā)展及團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)擇優(yōu)確定參加考核人員,未通過資格審查者,不予另行通知。考核名單、時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容將通過電話、電子郵件通知或在我單位網(wǎng)站公告。
 
  六、考核程序及方式
 
  (一)組織考核。考核分為用人部門考核及學(xué)校考核,主要考察應(yīng)聘者思想政治狀況,以及與職位相適應(yīng)的專業(yè)知識、技術(shù)技能、科研及社會服務(wù)潛力、業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)等。
 
  (二)確定進(jìn)入體檢人員。組織人事處將最終考核成績匯總后報(bào)學(xué)校研究確定進(jìn)入體檢人員。
 
  七、體檢
 
  進(jìn)入體檢人員由學(xué)校通知并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》和
 
  《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》
 
  (人社部發(fā)〔2010〕12號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
 
  八、考察
 
  體檢合格者由成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院對其進(jìn)行考核。考核工作參照《關(guān)于我市2004年考錄國家公務(wù)員、機(jī)關(guān)工作人員和行政執(zhí)法人員體檢、考核工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(成人辦發(fā)〔2004〕109號)文件規(guī)定執(zhí)行。
 
  九、公示
 
  體檢、考察完畢后,學(xué)校黨委會研究確定擬錄用人員名單并在成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
 
  十、其他
 
  (一)以上招聘內(nèi)容和相關(guān)待遇如遇國家、省、市和學(xué)校各項(xiàng)政策變化影響,則以相關(guān)政策要求為準(zhǔn)。
 
  (二)應(yīng)屆畢業(yè)生未取得學(xué)位或未能按時(shí)畢業(yè)的,學(xué)校一律不予聘用。
 
  (三)聯(lián)系方式
 
  學(xué)院地址:四川省成都市天府新區(qū)正興街道大安路818號
 
  聯(lián)系人:袁老師,舒老師
 
  聯(lián)系電話:64458875,64458825
 
  電子郵箱:cdivtcrsc@163.com
 
  學(xué)院網(wǎng)址:http://www.cdivtc.com/
 
  附件1:成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二批人才引進(jìn)需求信息表.xlsx
 
  附件2:成都工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才引進(jìn)報(bào)名表.docx
 
  附件3:人才引進(jìn)佐證材料順序.doc
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