內蒙古包鋼醫院2019年新員工招聘公告

　　內蒙古包鋼醫院（ http://www.nmgbgyy.cn ）成立于1958年，現已發展為一所集醫療、教學、科研、預防保健于一體的綜合性三級甲等醫院，是內蒙古醫科大學第三附屬醫院、內蒙古醫科大學第三臨床醫學院、內蒙古區域醫療中心以及國家住院醫師規范化培訓基地，擁有全包頭市唯一的生殖醫學中心。

　　醫院開放床位1500張，在“器官移植、創傷及危重癥救治、腫瘤綜合治療、康復醫學和社區衛生服務”等方面形成優勢和特色。擁有國家級臨床重點建設專科1個；自治區級重點學科3個、醫學研究所2個、臨床醫學中心2個、質控中心4個；包頭市級領先（重點）學科18個、醫學研究所2個；醫院及9個專業獲得國家藥物臨床試驗（GCP）資質。

　　為進一步拓展業務，結合醫院實際，現面向社會公開招聘醫務人員。

　　一、招聘計劃

　　根據崗位需要，面向區內外各大院校招聘緊缺急需專業人員90名。詳見《內蒙古包鋼醫院2019年公開招聘崗位需求計劃表》（見附件，以下簡稱《招聘崗位表》）

　　二、招聘條件

　　（一）應聘人員須具備以下條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守憲法和法律；

　　3、政治素質高，品行良好；

　　4、年齡原則上在35周歲以下，成熟人才（全日制本科學歷、中級及以上職稱，從事本專業工作10年以上）可放寬到40周歲；

　　5、具有正常履行職責的身體條件；

　　6、具有符合崗位要求的工作能力；

　　7.具備應聘崗位所要求的其他資格條件，詳見（《招聘崗位表》）。

　　（二）下列人員不得應聘

　　現役軍人；在讀的全日制專科、本科、研究生（不含2019年應屆畢業生）；試用期內的事業單位工作人員（列編招聘）試用期內的公務員和未滿最低服務年限的公務員；政法機關定向招錄培養公務員錄取后在讀以及未滿最低服務年限的人員。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；應聘人員不得應聘聘用后即構成回避關系的崗位。

　　三、招聘程序

　　（一）報名

　　1.報名采用網上報名方式進行，每位應聘人員只允許應聘一個專業及崗位，詳見招聘網站：http://chrcmp.chinahr.com/pages/bgyy2019/jobs/。

　　請對照招聘崗位需求與報名條件投遞簡歷，此次招聘僅接受通過PC（電腦）端投遞的簡歷，通過手機端投遞的簡歷視為無效簡歷。

　　2.應聘人員報名成功后，請牢記個人應聘編號，此編號用于成績查詢及結果公布時使用；

　　3.報名時間：2019年12月5日8:00-12月11日24:00，為避免網絡擁堵，請應聘人員盡量提早報名；

　　4.應聘人員在填寫個人簡歷時須完整填寫本人就讀大學本科和研究生的學習經歷（填寫起止年月、就讀學校、院系、專業即可）、工作經歷（填寫起止年月、工作單位和從事的主要工作即可），否則，不予審查通過。應聘者在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。

　　5.應聘人員須對網上所填報和提供信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的，取消考試或聘用資格。

　　（二）資格初審、在線筆試

　　對完成網上報名人員進行資格初審，通過初審人員參加網上在線筆試。資格初審、在線筆試均由第三方公司組織實施。

　　應聘人員需在報名同時上傳相關材料《附件》，《附件》中所有證件及證明材料的電子版必須整理到一個PDF文件中，統一上傳。

　　附件命名：2019年招聘—姓名—最高學歷—院校；例如2019年招聘—張三—碩士研究生—中國醫科大學。

　　附件內容：

　　（1）本人近期正面免冠1寸數碼彩色證件照（紅色背景）。

　　（2）第二代身份證。

　　（3）本科、研究生畢業證和學位證書，規培結業證書。（本次招聘最低報名條件為全日制統招大學本科畢業生，本科以下學歷的人員報名無效）。

　　（4）教育部學歷在線驗證報告（中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印）

　　（5）招聘崗位要求的其他證件和證明。

　　（6）報考碩士研究生崗位的應聘人員除以上材料外還須提供本科學歷的畢業證和學位證書、本科學歷的教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告（中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印）、學士學位證書查詢結果（中國學位與研究生教育信息網http://www.cdgdc.edu.cn 截圖打印）等材料電子版。

　　（三）資格審查、職業風險測試、面試

　　醫院依據筆試成績對擬入圍面試人員進行資格審查，審查通過人員進入下一環節。

　　入圍面試人員確定方法：根據各專業及崗位的招聘計劃，依據筆試成績降序排列，按1:3的比例確定各專業入圍面試人員，末位出現并列的，并列人員全部進入面試范圍；達不到1：3的，以實際人數進入面試。蒙漢兼通報名人員另行集中組織蒙語筆試，依據在線能力筆試和蒙語筆試總成績確定入圍面試人員名單。

　　出現1:1面試情況，參加面試人員面試成績低于面試總成績70%者，不予進入下一環節。

　　資格審查工作由醫院組織人事部負責，職業風險測試及面試工作由第三方專業招聘公司組織實施。

　　（四）醫院現場資格復審、考察面試

　　總成績按筆試、面試各占50%權重計算，蒙漢兼通總成績按在線筆試25%、蒙語筆試25%、面試50%權重計算。

　　按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，等額確定進入醫院現場資格復審、考察面試人選，入圍人選名單在醫院官網公布。

　　醫院組織現場審查材料原件，并根據招聘崗位要求，按照德才兼備的標準，進行現場考察面試，應聘者資格復審及現場考察面試不合格，經醫院研究決定，取消聘用資格，出現空缺不遞補。

　　（五）體檢

　　醫院組織對通過醫院現場資格復審、考察面試人選進行體檢。體檢參考公務員錄用體檢有關項目、標準和規定，由醫院制定標準進行體檢。

　　應聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格。

　　（六）公示與聘用

　　1.醫院根據應聘人員的考試總成績、醫院現場資格復審考察面試結果和體檢結果確定擬聘人員，按照管理權限報上級主管部門審核。擬聘用人員名單在醫院官網上進行公示，公示期為7天。

　　2.公示期間反映有影響聘用的問題且查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用；公示期滿無異議的，按照有關規定辦理聘用審批手續并與應聘人員簽訂聘用合同。

　　3.2019年應屆畢業的擬聘人員，未能在2019年9月1日前取得畢業證、學位證的，取消聘用資格。

　　4.應聘人員在本次招聘辦理聘用手續前被其他單位聘用的，取消其本次招聘聘用資格。

　　5.新聘用人員按規定實行試用期制度。醫院與新聘用人員簽訂聘用合同，期限為5年，試用期為6個月，試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

　　四、其他事項

　　（一）我院今年的招聘工作整體外委專業公司負責，包括發布招聘公告、網上報名、資格初審、網上在線筆試、職業風險測試、面試、公布各環節成績、公布入圍面試人員名單等。醫院官網發布招聘公告、公布入圍醫院現場資格復審考察面試人員名單、公布入圍體檢人員名單、公示擬錄用人員等。筆試、職業風險測試、面試等相關事宜第三方公司均通過郵件、短信及電話通知本人，請及時關注相關網站并保持手機暢通。

　　（二）為保護應聘人員隱私，本次招聘不實名制公布各環節成績，每一環節結束后，第三方公司在報名網站按應聘編號公布成績。應聘者憑應聘編號查閱成績。

　　（三）對應聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發現應聘者與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

　　（四）蒙漢兼通招聘專業蒙語筆試、漢語面試。

　　（五）本次招聘，成熟人才、研究生及以上人員錄用為全民合同工、全日制大學本科畢業生錄用為人才派遣用工。

　　（六）本次招聘嚴格執行相關規定，保證質量、寧缺毋濫。招聘過程中出現的特殊情況，由醫院研究決策。

　　（七）本方案由內蒙古包鋼醫院負責解釋。

　　五、咨詢電話和監督電話

　　網上報名、在線筆試、職業風險測試及面試技術咨詢電話：024-62654199

　　崗位需求問題咨詢電話：0472—5992827 5992828

　　監督電話：0472—5992833

　　附件：內蒙古包鋼醫院2019年公開招聘崗位需求表

　　內蒙古包鋼醫院

　　2019年12月4日