2020年江西宜春高安市直屬學校教師招聘134人公告

來源：高安教育體育微信公眾號 2019-12-05 11:04:27

高安市直屬學校2020年江西師范大學校園招聘教師公告

　　根據教學需要，經市委人才工作領導小組同意，高安市直屬學校擬面向高校和社會招聘部分緊缺學科教師。現公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開公平、擇優錄用的原則。

　　二、招聘對象、要求與待遇

　　1.對象：

　　①國內高校全日制畢業碩士研究生（年齡在35周歲以內即1985年7月以后出生）未就業的畢業生；

　　②國內全日制“211”、“985”師范大學2019-2020年畢業的未就業應屆本科生（音樂、體育、美術、信息技術學科取得相應教師資格證可以不作師范類要求）；

　　③江西師范大學畢業的未就業的2019-2020年應屆畢業生；

　　④與江西師范大學同檔次的其他省級師范大學2019-2020年畢業的未就業的應屆本科生（城區重點高中除外）。

　　2.要求：

　　①所學專業與應聘崗位一致（研究生在本科或研究生層次所學專業均可）；

　　②具備相應層次、對應學科教師資格證（高中對應學科教師資格證可報考初中崗位）；報考心理學教師崗位需同時具備心理咨詢師資格證（本科學歷為三級、研究生學歷為二級）；

　　③成績優秀，身心健康，無違法違紀行為記錄。

　　3.待遇：

　　①被聘用者為事業單位全額撥款編制，享受國家政策規定的薪酬待遇。

　　②用人單位根據個人實際情況解決三年免費住房。

　　③服務期不少于五年。

　　④被高安中學聘用者，若其本科、碩士均在一本高校就讀、擁有教師資格證的全日制碩士研究生，可享受高安市人才引進辦法相關待遇。即須簽訂6年以上協議，從簽訂協議上崗開始給予引進人才發放三年的生活補助，每年年度考核合格后一次性發放（1000元/月）；安排過渡性保障住房。

　　三、招聘形式

　　與學生直接見面，雙向選擇，經過面試后，擇優聘用（考生按成績從高分到低分選擇學校），現場簽訂就業協議。

　　四、招聘崗位

　　五、工作程序

　　1.發布招聘信息。將《江西省高安市直屬學校2020年招聘教師公告》在江西師范大學就業信息網、中國高安網及高安市教育體育局微信公眾平臺同時發布。

　　2.考生現場報名。

　　①報名方式：考生持填寫好的《江西省高安市直屬學校2020年招聘教師報名表》（網上自行下載）、個人簡歷、榮譽證書、如期畢業證明、教師資格證、歷屆生提供畢業證和學信網打印的學歷證明及其他相關證書等資料原件和復印件現場報名。

　　②報名時間地點：2019年12月12日8：30—12：00江西師范大學研究生院。

　　③注意事項：本次招聘實行誠信報名。

　　3.確定面試人員。

　　招聘小組對考生提供材料進行資格審查，與考生進行現場交流，根據交流和填報志愿情況，按崗位計劃數1:3的比例確定進入面試階段人員（不足1:3比例但考生專業素質優秀，通過招聘教師領導小組審核后可以進入面試），面試合格后本科生進行筆試。

　　4.組織面試。

　　確定面試名單后，選聘小組電話短信通知考生。考生持本人身份證在規定時間2019年12月12日 15 ：00 到達江西師范大學研究生院集中參加面試。面試形式為答辯，答辯時間8分鐘。報考心理學崗位的人員需進行案例分析；報考體育崗位的人員需進行田徑、籃球、網球展示；報考音樂崗位人員需進行聲樂、器樂展示。

　　5.確定擬簽約對象和簽約。

　　根據面試和筆試結果，按成績從高到低依次選擇學校確定擬簽約人員（若成績相同，則以“985”、“211”學校畢業生優先確定；若院校相同，則獎學金高優先確定），經高安市直屬學校選聘教師領導小組審核通過，現場與畢業生簽訂就業協議書。因考生放棄簽約產生的空缺，在崗位面試成績合格者中遞補一次。公布面試成績時一并公布擬聘人員名單和擬補錄名單1人或不補錄（由招聘考核小組綜合考核后確定補錄1人或確定不補錄）。

　　6.考核與體檢。

　　畢業生正式到崗之前，高安市直屬學校選聘教師領導小組組織對學生的考核（含心理測試）、體檢。不合格者取消協議。

　　7.確定擬聘人員并公示。

　　考核、體檢合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在中國高安網上進行公示。

　　8.辦理聘用手續。

　　公示期滿，招聘結果報高安市政府人事主管部門認定后，辦理擬聘人員聘用等手續。

　　六、其他

　　1、有下列情形之一者，取消聘用資格：

　　①未在規定的時間內報到者；

　　②未能按時取得畢業證書，學歷、學位證書和教師資格證書者；

　　③偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者；

　　④考核或體檢不合格者；