山西省心血管病醫院（山西省心血管病研究所），成立于1980年，隸屬于山西省衛生健康委員會，是一所集醫療、科研、教學、預防、保健、康復、社區服務于一體的三級甲等專科醫院，是山西醫科大學教學醫院（山西醫科大學附屬心血管病醫院），是全國百姓放心示范醫院。心內科是“ 國家臨床重點建設專科”及“山西省醫學重點學科”；心導管室是國家衛健委冠心病和心律失常介入診療培訓基地，是省衛計委心血管病介入診療質量控制部；心外科、影像科是“山西省醫學重點建設學科”；康復科是“全國心臟康復培訓基地”；心臟監護病房是“山西省重癥監護專科護士臨床培訓基地”；藥學部是“山西省臨床藥師培訓基地”。 醫院實際開放床位近1000張，行政職能科室18個，臨床、醫技科室40個，其中：心內病區17個、心外病區4個、神經內科病區5個、綜合內科病區1個、神經外科病區1個、老年醫學科3個病區、重癥醫學科3個病區、手術室6間等。院內開設心臟急救和急性心肌梗死介入治療綠色通道，可全天候提供危急重癥急救服務。年門（急）診量20余萬人次，年出院病人2萬余人，年手術量1.5萬臺次。為滿足醫院發展需求，不斷提升醫療水平和服務質量，現誠邀醫學高端人才、名校博碩士加入我們的團隊，待遇從優。

 

 

　　博士研究生崗位5名，碩士研究生崗位2名，專業要求等詳見招聘崗位表（見附件）。

 

　　招聘條件及范圍

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行。

 

　　2.所學學科、專業符合公開招聘崗位要求。取得國外學歷學位的人員所學專業是否符合招聘條件，由招聘單位專家組研究決定。

 

　　3.博士年齡不超過40周歲（以1978年12月3日計算），碩士年齡不超過35周歲（以1983年12月3日計算）。

 

　　4.須具備《執業醫師資格證》、《住院醫師規范化培訓合格證》（2020年應屆畢業生畢業時需取得），取得主治醫師資格證的不需要《住院醫師規范化培訓合格證》，具體條件詳見招聘崗位及專業要求。

 

　　5.招聘院校范圍為：教育部、財政部、國家發改委文件規定的“一流大學建設高校”或者“一流學科的專業”及世界排名前200所高校（US News,QS,THE,ARWU四個研究機構發布的最新世界大學排名）畢業的碩士研究生。博士研究生崗位可不受此限制。

 

 

　　到崗后的博士及碩士研究生，與我院簽訂合同書后，可享受我院人才引進政策。

 

　　1.安家費

 

　　博士研究生：符合我院招才引智辦法的全日制博士研究生享受安家費10萬元（稅后），分5年內發放完畢；按醫院相關規定優先配套科研經費；單身外地者提供住宿；提供適當的專業技能培訓及進修機會；優先解決職務、職稱。

 

　　心外科醫師：全日制碩士研究生學歷給予10萬元安家費，全日制博士研究生學歷給予15萬元安家費，分5年內發放完畢。

 

　　2.科研經費

 

　　符合我院科研管理制度要求的全日制博士研究生，每年資助10萬元。

 

　　3.太原市高校畢業生來并工作補助

 

　　全日制博士研究生、世界排名前200所高校（US NEWS,QS,THE,ARWU四個研究機構發布的最新世界大學排名）及國家“雙一流”大學及學科畢業的碩士研究生，可按照當年太原市“人才引進”政策申請生活補助及學費補貼。

 

 

　　報名采取現場報名和現場確認的方式進行。報考人員只能報考一個崗位，所學專業必須與所報崗位要求的專業一致，必須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

 

　　報名時間：2019年12月7日（8:30-13:00）。

 

　　報名地點：天津梅江會展中心N1展廳（天津市西青區友誼南路18號）。

 

　　應聘者需攜帶材料：

 

　　（1）山西省心血管病醫院2019年專項招聘報名表；

 

　　（2）本人身份證、初始及最高學歷畢業證、學位證原件及復印件各1份（原件審核后自行帶回）；已畢業的留學人員還應提供《留學回國人員證明》、教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書原件及復印件各1份（原件審核后自行帶回）。

 

　　（3）執業醫師資格證原件及復印件；

 

　　（4）住院醫師規范化培訓合格證原件及復印件（若尚未發證，需由學校出具證明），取得主治醫師資格證的不要求具備《住院醫師規范化培訓合格證》；

 

　　（5）其他相關個人資質證明材料原件及復印件；

 

　　（6）2020年應屆畢業生沒有取得畢業證、學位證及所要求的其他相關證件者，須提供所在學校出具的相關證明材料并加蓋學校公章（學歷、學位證明須注明所學專業、研究方向和畢業時間等信息）。

 

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，由我院招聘組工作人員對應聘者資格進行審查。應聘者應對自己所提交資料的真實性負責，誠實應聘。凡提供虛假報考材料、偽造、變造有關證件、材料、信息，或以其他不正當手段獲取考試資格、按照人社部《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令35號）進行處理。

 

 

　　博士、碩士研究生崗位招聘采用面試考核的方式進行，考核內容包括學術匯報（包括個人介紹、學習經歷、科研成果等）和綜合素質測試兩部分。考核采用百分制，最低合格線為70分。

 

　　考核時間：2019年12月7日 14:00。

 

　　考核地點：天津梅江會展中心N1展廳（天津市西青區友誼南路18號）。

 

　　考核過程全程攝像。

 

　　考核成績當日在山西省心血管病醫院官網公布。

 

 

　　根據考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢考察人選，體檢考察由我院組織實施。

 

　　1、體檢有關事宜由我院招聘組工作人員另行通知，體檢費用自理。

 

　　2、體檢標準及項目可參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢應當在具有體檢資質的三級甲等醫院進行。應聘人員對體檢結果有異議的，可在接到體檢結論通知起3個工作日內書面提出復檢申請，經我院同意后，在收到復檢申請的10個工作日內組織到另外同一級別的醫院復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。我院、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診，做出最終結論。對不按時參加體檢者，視同放棄資格。

 

　　3、考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。已就業的畢業生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業務能力、工作實績等材料。未就業的應聘者由戶口所在地的派出所或社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的，我院可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業院校、派出所、社區、村委會進行實地調查。

 

　　體檢、考察不合格的不 得聘用。由此形成的崗位空缺不再遞補。

 

　　七、公示與聘用

 

　　經考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人選，并將擬聘用人選在我院官方網站公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，請直接向我院、山西省衛健委反映。公示發現問題經查屬實的，取消擬聘用人員的資格，其空缺的崗位不再遞補。公示無異議的，經山西省衛健委審核，報山西省人社廳辦理相關手續。

 

　　事業單位公開招聘的人員按規定實行試用期制度。試用期內或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。

 

　　八、工作紀律

 

　　為保證招聘工作的公正性，在山西省人社廳、山西省衛健委的監督和指導下，我院將最大限度地實行政務公開，及時面向社會公布招聘工作的進展情況，做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會和群眾的監督。對違反公開招聘有關紀律的工作人員和應聘者，按照人社部《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令35號）進行處理。

 

　　九、監督咨詢

 

　　招聘政策咨詢和考務等方面的問題可查詢山西省心血管病醫院官網，同時設立咨詢、監督電話。

 

　　政策咨詢：0351-5661135

 

　　監督電話：0351-5661164

 

　　咨詢、監督電話開通時間：招聘期間工作日的工作時間。

 

　　未盡事宜按照山西省委組織部、山西省人社廳《關于進一步改進和加強事業單位公開招聘工作的意見》的相關規定執行。

 

 

 

　　山西省心血管病醫院

 

　　2019年12月3日