2019年湖南衡陽市雁峰區衛健系統事業單位招聘50人公告
為加強我區事業單位人才隊伍建設，根據《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)、《關于印發進一步加強基層醫療衛生服務能力建設的若干政策措施的通知》(湘衛發〔2018〕3號)，結合我區實際情況，決定面向社會公開招聘醫衛技術人員。
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘崗位計劃
本次招聘醫衛技術人員50名，具體招聘崗位詳見《衡陽市雁峰區2019年公開招聘醫衛技術人員計劃與職位表(一)》(附件1，后續簡稱《崗位一》)和《衡陽市雁峰區2019年公開招聘醫衛技術人員計劃與職位表(二)》(附件2，后續簡稱《崗位二》)。
三、報考條件
(一)必備條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.報考《崗位一》的，年齡在35歲以下(1984年1月1日以后出生)。報考《崗位二》的，年齡在40歲以下(1979年1月1日以后出生)。并具備報考崗位所需的學歷、專業技術資格等條件。
4.熱愛黨，熱愛祖國，熱愛社會主義，具有良好的品行和職業道德。
5.報考人員的畢業證、留學歸國人員學歷認證必須在2019年11月31日前取得。報考人員的學歷必須為國家承認的學歷。
6.具有正常履行職責的身體條件。
7.具備崗位所需的其他條件。
(二)不得報考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。
4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。
5.現役軍人、在讀的普通高等院校全日制非2019屆畢業生(在讀的全日制非2019屆畢業研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推)。
6.試用期內或按有關規定未滿服務年限的人員。
7.法律、法規、政策規定不得錄用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)發布公告
招聘簡章通過湖南省人事招考網(www.zrpta.com)、衡陽市人力資源和社會保障局網(rsj.hengyang.gov.cn)、衡陽市雁峰區黨政門戶網站(www.hyyfq.gov.cn)等媒體面向社會公開發布。發布時間為2019年12月11日至2019年12月19日，7個工作日。
本次公開招聘工作后續相關信息發布指定網站為衡陽市雁峰區黨政門戶網(http://www.hyyfq.gov.cn)，請報名人員密切關注，并確保本人所留通訊方式通暢。如因提供錯誤聯系信息、信息通訊方式不通暢或者本人未能及時關注網站信息造成的后果由報考者本人承擔。
(二)報名
報名方式：采取網上報名的方式進行。報考人員登錄湖南人事招考網(www.zrpta.com)進行網上報名。網上報名按以下程序進行：
1.提交報考申請。報考人員須于2019年12月18日至2019年12月22日期間登錄湖南人事招考網(www.zrpta.com)，提交報考申請。報考人員只能選擇一個部門(單位)中的一個崗位進行報名。報名與考試必須使用在有效期內的二代身份證。報考人員的專業應嚴格按照畢業證書填寫。本次招聘專業設置參照《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》，專業已列入此《目錄》，但未列入招聘崗位專業要求的，不符合報考條件，報考人員須認真對照《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》準備填寫報名信息，準確選擇報名崗位;報名時，報考人員要仔細閱讀簡章和誠信承諾書，提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消本次報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人社部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》進行處理。
2.報考人員應認真閱讀招聘簡章，誠信報考符合條件的崗位，并對自己選報的崗位負責。對招聘崗位的專業、學歷以及其它條件等有疑問的，請撥打咨詢電話0734-8211543。
3.報考人員應上傳本人近期免冠2寸(35×45mm)正面電子證件照片(藍底證件照，jpg格式，20KB以下)，并網上繳納報名費100元(報考人員屬貧困家庭的，筆試后可憑有效低保證明和戶口本申請退回報名費)。未按期繳費者視為自動放棄考試。
4.其他報名要求：
⑴報考者的出生日期以本人有效身份證為準。
⑵網上報名后，報考人員不能修改姓名和身份證號碼。繳納報名費確定報名后，非招聘計劃取消原因不能更改報考崗位。
5.網上打印準考證
報名成功后，報考人員請于2019年12月27日-2019年12月29日(29日9：30以前)登錄湖南人事招考網(www.zrpta.com)下載打印準考證。
(三)資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。本次招聘(含《崗位一》《崗位二》)在《崗位一》筆試后、面試前進行現場資格審查，由區招聘工作領導小組會同用人單位共同組織，區紀委監委、區委組織部、區人社局、區委編辦監督管理，具體時間、地點另行公告。資格審查以區招聘工作領導小組最終審定的結果為準。
未按規定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實或不符合報考崗位條件的，資格審查不合格。
資格審查對象須提供以下資料：
登錄湖南人事招考網(www.zrpta.com)下載打印報名表(一式兩份);本人身份證、畢業證、要求的資格證書及其它相關證件原件及復印件;有單位的須出具單位的《同意報考證明》(需單位法人代表簽字并加蓋單位公章)。
1.《崗位一》資格審查
根據筆試成績從高分到低分的原則，按照報考崗位計劃1:2的比例，確定資格審查對象。如入圍末位名次出現筆試成績相同的，則末位同名次的考生一并確定為資格審查對象。
因資格審查不合格，造成進入實操考試環節人數未達到招聘崗位計劃1:2比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次替補。
如資格審查合格人數等于或少于招聘崗位計劃數的，經區招聘工作領導小組研究并報市人社局批準后，則相應核減或取消招聘計劃。
2.《崗位二》資格審查
所有報考《崗位二》的人員，均納入資格審查范圍。
因資格審查不合格，造成參加實操人數少于招聘計劃數的，經區招聘工作領導小組研究并報市人社局批準后，取消招聘計劃。
(四)考試
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少證件的考生不準參加考試，電子身份證不作為有效證件。
1.《崗位一》考試
按筆試和實操考試兩個環節進行。招聘計劃數與報名人數之比須達到1∶3方可開考。少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，如低于1:3，經區招聘工作領導小組研究同意并上報市人社局批準后，可以適當降低開考比例或核減、取消相應崗位招聘計劃，并于考試前在相關網站進行公告。
(1)筆試
采取閉卷答題方式進行，考試時間120分鐘。
考試內容為《醫學基礎知識》30分和《醫學專業知識》70分,滿分100分。
筆試時間：2019年12月29日。具體時間和地點詳見準考證。
(2)實操考試
實操考試時間：具體時間和地點詳見準考證。
資格審查合格人員，按照招聘崗位計劃1:2的比例和筆試成績從高分到低分的原則確定實操考試入圍人員。如入圍末位名次出現成績相同的，則末位同名次的考生一并參加實操考試。
實操考試方式及內容：采取操作口述及專業技能操作的方式進行。時間10分鐘，滿分100分。
如果實際參加實操考試的人數沒有形有效競爭的，設置合格分數線，合格分數線為70分，低于70分的考生，不能作為體檢對象。
2.《崗位二》考試
只進行實操考試。資格審查合格的人員均為實操考試對象。
實操考試時間：具體時間和地點詳見準考證。
實操考試方式及內容：采取操作口述及專業技能操作的方式進行。時間10分鐘，滿分100分。
如果實際參加實操考試的人數沒有形有效競爭的，設置合格分數線，合格分數線為70分，低于70分的考生，不能作為體檢對象。
3.考試綜合成績
⑴《崗位一》綜合成績。按筆試、實操考試各占50%的比例合成考試綜合成績。
⑵《崗位二》綜合成績。實操考試成績即為考試綜合成績。
所有考試成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。
筆試成績、實操考試成績、考試綜合成績將在衡陽市雁峰區黨政門戶網上公布。
(五)體檢
1.根據考試綜合成績從高分到低分的排名順序按1：1的比例確定體檢對象。綜合成績相同的，《崗位一》以筆試成績高低確定排名順序，《崗位二》以綜合成績(即：實操成績)未四舍五入的成績高低確定排名順序。體檢人員名單在衡陽市雁峰區黨政門戶網公示。
2.體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)文件規定執行。體檢費用由考生自理，體檢地點待定。
3.凡不參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規被取消資格的，則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績由高分到低分依次等額遞補1次。
4.應聘人員對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起七日內可以向區招聘工作領導小組辦公室提出復檢。復檢只進行一次，并以復檢結論為準。
(六)考察
體檢合格的人員即確定為考察對象，在衡陽市雁峰區黨政門戶網進行公示。區招聘工作領導小組負責組織考察，考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、崗位匹配和資格準入等。考察不合格的或自愿放棄考察的(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)，取消聘用資格。《崗位一》招聘崗位計劃出現空缺時，按照同一崗位考試綜合成績從高到低的原則按程序依次等額遞補1次。《崗位二》招聘崗位計劃出現空缺時，不再遞補。
(七)公示
區招聘工作領導小組按照程序和標準，根據考試綜合成績、體檢結果和考察結果確定擬聘用人員，經區人社部門組織對考察合格人員相關證件及證明材料進行審查合格后，在衡陽市人力資源和社會保障局網和衡陽市雁峰區黨政門戶網進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受考生和社會各界的監督。
擬聘用人員公示期間，查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格;一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后，出現空缺時不再遞補。
(八)聘用
公示期滿后無異議的，經區招聘工作領導小組集體研究，確定聘用人員，報衡陽市人社局備案后，按規定辦理聘用手續，聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，聘用人員最低服務年限為5年(含試用期)。此次公開招聘的聘用人員，初次就業的人員試用期為1年，其他的試用期為半年。試用期滿經考核合格后正常轉正定級。試用期內考核不合格者，取消聘用。因考生本人原因不能在公招辦規定時間內完成人事調動手續者，一律取消聘用資格。
五、招聘紀律
(一)本次招聘工作接受社會和有關部門監督，區紀委監委全程參與監督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
(二)被聘用人員如有違紀違規行為，嚴格按照人社部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》文件執行。
(三)實行回避制度。聘用單位負責人員和招聘工作人員在組織公開招聘事項時，涉及本人與聘用人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的或者其他可能影響招聘公正的，應當主動申請回避。
咨詢電話：區招聘工作領導小組辦公室0734-8211543
監督電話：中共雁峰區紀委監委 0734-8512342
雁峰區人社局 0734-8799176
六、其它事項
本公告由雁峰區衛健系統公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由雁峰區衛健系統公開招聘領導小組研究決定。
附件
1.衡陽市雁峰區2019年公開招聘醫衛技術人員計劃與職位表(一)
2.衡陽市雁峰區2019年公開招聘醫衛技術人員計劃與職位表(二)
衡陽市雁峰區衛健系統公開招聘
工作領導小組辦公室
2019年12月11日
