2019年浙江文化館選聘工作人員3人公告
來源：浙江省人力資源和社會保障廳
2019-12-13 14:00:43
浙江文化館公開選聘工作人員公告(2019年第二批)
根據(jù)工作需要和《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關規(guī)定，浙江省文化館決定公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江省文化館為浙江省文化和旅游廳管理公益一類事業(yè)單位，機構(gòu)規(guī)格相當于縣處級。主要承擔組織開展全省公益性群眾文化活動和指導全省群眾文化業(yè)務等工作。單位位于杭州市區(qū)。
二、招聘崗位、條件及待遇
（一）需求計劃
本次選聘計劃為綜合文字1名，宣傳干事1名，培訓教育1名，均為專業(yè)技術(shù)崗位。
1.綜合文字崗位要求
（1）具有大學本科及以上學歷；
（2）中級及以上職稱；
（3）具有兩年及以上綜合文字工作經(jīng)歷；
（4）年齡在35周歲及以下（1983年12月31日后出生），具有高級職稱可放寬到45周歲及以下（1973年12月31日后出生）。
2.宣傳干事崗位要求
（1）具有大學本科及以上學歷；
（2）中級及以上職稱；
（3）具有兩年及以上宣傳報道工作經(jīng)歷；
（4）年齡在35周歲及以下（1983年12月31日后出生），具有高級職稱可放寬到45周歲及以下（1973年12月31日后出生）。
3. 培訓教育崗位
（1）具有大學本科及以上學歷；
（2）中級及以上職稱；
（3）具有兩年及以上培訓教育工作經(jīng)歷；
（4）年齡在35周歲及以下（1983年12月31日后出生），具有高級職稱可放寬到45周歲及以下（1973年12月31日后出生）。
（二）招聘對象
本次選聘在限定群體范圍內(nèi)進行，面向浙江省事業(yè)單位在編在崗人員選聘。
（三）資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務；
2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)、技能條件；
3.具備適應崗位要求的身體條件；
4.近三年在事業(yè)單位考核等次在稱職（合格）以上；
5.與原單位之間不存在按規(guī)定或按聘用合同約定不得在2020年1月底前離職的情形；
6.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形；
7.具備崗位所需要的其他條件。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
1.電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2019年12月31日期間，發(fā)送報名電子郵件（郵件主題應設為“應聘xx崗位+姓名”）到專用郵箱22065757@qq.com，附報名表（見附表）。
2.資格初審。報名期間及報名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)崗位所需條件進行資格初審，通過電子郵件反饋應聘人員。本次選聘不設最低開考比例。
（二）考試考核
1.初評。招聘單位將對通過資格初審的人員進行初評，擇優(yōu)確定考試對象。初評主要針對應聘人員工作經(jīng)歷與招聘崗位的關聯(lián)度、工作實績、所獲榮譽等。通過初評的人員列入受邀參加考試的對象名單。
2.面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。時間初定于2019年1月上旬，地點在浙江省文化館內(nèi)。具體安排見網(wǎng)上通知。
面試主要考查應聘人員的崗位匹配性，測評要素按崗位分別確定，主要考查專業(yè)水平能力、語言表達能力、創(chuàng)新思維能力、文稿撰寫能力、協(xié)作協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題能力等。
面試合格分數(shù)線為60分（含），低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。面試完畢，根據(jù)面試成績從高分到低分等額確定體檢、考察對象。
面試前安排資格復審。應聘人員提供身份證、學歷學位證書、事業(yè)單位聘用合同、專業(yè)技術(shù)資格證書（聘書）以及可用于證明工作實績、工作能力的材料原件及復印件1份。
（三）體檢、考察
體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環(huán)節(jié)的辦法進行，以招聘單位認定意見為準。
（四）公示、聘用
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
（五）其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，我館將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據(jù)成績從高到低進行遞補。
四、紀律、監(jiān)督與咨詢
（一）本次招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1.招聘單位網(wǎng)站（http://www.zjart.com，文件公告）；
2.主管單位網(wǎng)站（http://ct.zj.gov.cn，工作動態(tài)-招聘信息）；
3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，事業(yè)單位招聘）。
招聘過程相關信息（資格審查、初評、面試結(jié)果，及有關工作安排通知、遞補信息等）一般僅在主管單位和招聘單位網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。
（二）對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571-85211755（省文化和旅游廳人事處）。
（四）有關本次招聘工作具體問題，請向浙江省文化館直接咨詢。
咨詢電話：0571—87914415
2019年12月13日
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