中共陽城縣委人才工作領導小組陽城縣衛生健康和體育局關于公開引進在外陽城籍醫療專業人才的公告（第2號）

 

　　為進一步落實疫情期間醫療衛生機構緊急補充疫情防控醫務人才的相關精神，深入推進“人才強縣”戰略，擴充我縣醫療人才資源，優化我縣醫療隊伍結構，經研究決定公開引進在外陽城籍醫療專業人才。現公告如下：

 

　　一、引進原則

 

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備標準，擇優引進。

 

　　二、引進條件

 

　　1.擁護中國共產黨的領導，遵守《中華人民共和國憲法》及相關法律法規，有良好的思想品德和職業道德；

 

　　2.醫療專業人才須具有執業醫師資格證書；

 

　　3.全日制醫學本科以上學歷，原則上不超過40周歲；

 

　　4.副高以上職稱年齡可適當放寬；

 

　　5.具有正常履行職責的身體條件。

 

　　在立案審查期間或未解除黨紀政紀處分的人員；因犯罪受過刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清的人員；試用期內的人員，不在此范圍。

 

　　三、引進對象

 

　　1.陽城籍在外地從事醫療工作的在編在崗事業單位人員。

 

　　2.配偶或父母在陽城工作或定居，本人在外地從事醫療工作的在編在崗事業單位人員。

 

　　四、引進程序

 

　　（一）資格審查。陽城縣衛生健康和體育局根據2019年12月30日前摸底報名情況（仍有意愿回陽工作的醫療專業人才，必須在2月29日之前報名，報名方式可登陸陽城縣政府網站，查看2019年12月10日《關于對在外陽城籍醫療專業人才意愿回陽工作進行摸底的公告》）進行資格審查。疫情防控期間，開通醫護人才引進綠色通道，由事業單位和衛生主管部門采取網上溝通，了解考核等方式，確定擬引進人才，并通過郵箱、微信等方式向擬引進人才發放《擬引進通知書》。

 

　　（二）資料報送。擬引進人員在3月15日之前向縣衛健局提供下列資料，發至陽城縣衛健局人事股（769027921@qq.com）郵箱。

 

　　1.單位在編在崗證明掃描件；

 

　　2.單位同意調動證明掃描件；

 

　　3.本人對所提供證明資料真實性的承諾書掃描件。

 

　　（三）辦理調動手續

 

　　1、簡化招聘程序。由縣委人才辦、人社局、編辦等部門組成考察組，采取簡便易行的方式進行必要面試考察，考察合格后直接聘用。

 

　　2、開通綠色通道。疫情結束后，由縣委人才辦、人社局、財政局、編辦等部門及時為引進醫療專業人才辦理工作調動和入編手續。

 

　　（四）崗位安排

 

　　初步計劃分配到陽城縣人民醫院和陽城縣中醫院等事業單位。

 

　　中共陽城縣委人才工作領導小組

 

　　陽城縣衛生健康和體育局

 

　　2020年2月23日