湖南湘西州州委辦公室下屬事業單位選調14人公告
因工作需要,州委辦公室下屬事業單位擬從全州機關事業單位公開選調一批工作人員,具體方案如下:
一、選調原則
1.堅持公開、公平、公正原則;
2.堅持依法、依規、依程序原則;
3.堅持德才兼備、以德為先、擇優錄用原則。
二、工作崗位
選調崗位情況詳見《州委辦公室下屬事業單位2020年公開選調工作人員崗位計劃表》(附件1)。
三、選調范圍及條件
(一)選調范圍
全州機關(參公)單位科員及以下,事業單位管理九級及以下、專技人員。
(二)選調條件
1.政治立場堅定,思想品德優良,遵紀守法,作風正派,具有強烈的事業心、責任感和團結協作意識;
2.參加工作時間2年以上(2018年1月1日前參加工作);
3.全日制大學本科及以上學歷,符合選調崗位所要求的專業;
4.年齡30周歲以下(1989年1月1日后出生),全日制碩士研究生年齡可放寬到32周歲(1987年1月1日后出生);
5.具有較好的文字綜合能力和較強的專業技術能力;
6.身體健康;
7.《州委辦公室下屬事業單位2020年公開選調工作人員崗位計劃表》中規定的其他條件;
8.法律、法規和干部管理規定的其他條件。
下列情形之一的人員,不得報名參加:
1.尚在試用期內或未滿服務年限的;
2.近兩年年度考核未達合格(稱職)等次的;
3.受處分期間或未滿影響期限的;
4.涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查尚未作出結論的;
5.法律、法規及有關政策規定的其他情形。
三、選調程序
(一)報名。報名時間為2020年3月3日至3月13日。需提供以下資料報送至州委辦公室人事科(電話:8223725、15107439495):
1.《州委辦公室下屬事業單位2020年公開選調工作人員報名登記表》;
2.近期同底免冠2寸彩色照片2張;
3.身份證復印件1份;
4.學歷學位證書復印件1份;
5.《公務員錄用審批表》《公務員(參公)登記表》或《事業單位聘用人員登記表》復印件、近3年年度考核登記表復印件各1份,并加蓋組織人事部門公章。
(二)資格審查。根據提供的相關資料,由州委辦公室人事科對報名人選進行資格審查,確定筆試人選。資格審查貫穿選調工作全過程。
(三)筆試+上機操作(以下統稱為筆試)。通過資格審核的人員參加筆試,筆試滿分為100分。專業技術崗位需加試上機操作,滿分為100分。專業技術崗位筆試總成績=筆試成績×50%+上機操作成績×50%。
筆試最低開考比例為1:2,因未達到最低開考比例的崗位,由我辦提出意見,核減選調計劃,報州人社局研究決定,并將研究結果告知相關報考人員。決定取消的選調崗位報考人員可改報符合條件的其他崗位。
(四)面試。采取結構化面試形式,滿分為100分。
(五)跟班參訓。根據筆試(總)成績×50%與面試成績×20%之和由高到低,每個崗位按1:2的比例進行跟班參訓1個月。跟班參訓結束后,相關崗位選調工作小組根據跟班參訓情況對參訓對象打分,滿分為100分。
綜合成績=筆試(總)成績×50%+面試成績×20%+跟班參訓成績×30%。綜合成績相同的,按筆試(總)成績進行排名(若綜合成績和筆試(總)成績都相同的,按面試成績進行排名)。筆試(總)成績、面試成績、跟班參訓成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。
筆試、面試時間、地點另行通知。
(六)體檢與考察
1.體檢。根據綜合成績由高到低,每個崗位按1:1的比例確定體檢對象。體檢由州委辦公室人事科負責組織,體檢標準和要求按公務員錄用通用體檢標準執行。體檢合格的,方可列為考察對象;體檢不合格的取消資格,按綜合成績排名依次遞補,遞補不超過兩次。
2.考察。體檢合格人員作為考察對象,采取等額考察方式,由州委辦公室人事科牽頭組織實施。根據崗位要求,對考察對象的資格條件(含三齡兩歷一身份等)進行核實,了解考察對象的德、能、勤、績、廉表現,重點考察資格條件、政治素質、工作實績和群眾公認情況。 有考察不合格或放棄選調資格者,按綜合成績排名依次遞補,遞補不超過一次。
(七)公示與調入
考察結束后,按照有關程序確定選調人員,對擬選調人員進行公示,公示期為5個工作日,公示期滿,對反映有嚴重問題經查實取消公開選調資格的或放棄的,不再進行遞補。擬選調人員經公示無異議后,報州委秘書長會會議研究審定,按有關組織人事程序辦理調動手續。
四、有關要求
本次選調工作在州委辦公室人事領導小組統一領導下,由州紀委監委派駐州委辦公室紀檢組全程監督,州委辦公室人事科嚴格遵守有關政策規定和干部人事工作紀律,嚴格按本方案組織實施。
本方案未盡事宜,由州委辦公室人事科負責解釋。
中共湘西自治州委辦公室
2020年3月3日