2020年常州濱江經濟開發區公開招聘高層次專業人才簡章

　　為深入實施人才優先戰略，優化人才隊伍結構，進一步打造高層次專業型干部隊伍，為推進長江大保護工作提供堅強的人才支持和智力保障，常州濱江經濟開發區（以下簡稱濱開區）決定面向社會公開招聘5名高層次專業人才。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　詳見附件1

　　二、招聘方式

　　按報名與資格審查、專業面試、崗位匹配度評價、體檢、考察（政審）和公示六個環節進行，具體招聘工作由濱開區組織人社局負責組織實施和解釋。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.擁護黨的理論和路線方針政策，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，具有良好的政治素養、專業能力和職業操守，無不良社會行為記錄，具備正常履行職責的身體條件。

　　2.具有全日制大學本科及以上學歷，有相關專業副高及以上職稱的不受學歷限制。

　　3.總工程師崗位年齡50周歲以下（1970年1月1日以后出生），其他崗位年齡40周歲以下（1980年1月1日以后出生）。

　　4.具備與招聘崗位相匹配的專業和從業經驗（詳見附件1）。

　　（二）崗位優先條件

　　1.“一流”高校、“一流”專業、原“985”“211”高校或世界排名前200強高校畢業的。

　　2.全日制碩士及以上學歷的。

　　3.擁有相關執業資格證書或相關專業中級及以上職稱的。

　　（三）不得報考的情形

　　1.不符合招聘崗位條件要求的人員。

　　2.在讀學生、現役軍人。

　　3.經政府部門認定具有考試違紀行為且在禁考期內的人員。

　　4.存在違法犯罪記錄或其他紀律處分的;被開除黨籍或開除公職人員、近三年內受到其他黨紀政紀處分的;因涉嫌違法違紀被司法機關、紀檢監察部門立案查處尚未結案的。

　　5.法律規定不得參加報考的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　（一）報名和資格審查

　　1.報名時間：2020年3月13日——3月25日。

　　2.報名方式：電子郵件報名，郵箱：229992188@qq.com。

　　3.報考人員須將本人身份證（正反面）、學歷學位證書、執業資格證書、職稱證書、崗位要求的其他證明材料（勞動合同、工作證明）等照片與報名登記表（附件2）一并打包發送電子郵件。

　　4.報考人員必須保證所提供的證明材料真實有效，一經發現弄虛作假，立即取消應聘資格。資格審查合格，取得考試資格。

　　（二）專業面試

　　本次公開招聘不設開考比例。如有滿足條件人員報考，即可根據需要組織專業面試，總分100分，面試合格線為70分，面試時間和地點另行通知。

　　（三）崗位匹配度評價

　　崗位匹配度評價根據崗位優先條件由畢業院校、專業、學歷、執業資格和技術職稱要素評分構成。

　　（四）體檢

　　1.根據考生的綜合成績（面試分數+崗位匹配度評價分數）從高分到低分按1:1的比例確定體檢名單。

　　2.對體檢不符合要求出現缺額的，則按綜合成績由高分到低分依次遞補。

　　3.體檢由濱開區組織人社局統一組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，費用自理。

　　（五）考察（政審）與公示

　　對體檢合格人員按有關規定組織考察（政審），重點考察（政審）其在重大政治問題上的立場和現實生活中的道德品行。因考察（政審）不合格出現缺額的，由招錄單位決定是否根據綜合成績從高分到低分進行替補。

　　（六）公示

　　根據考察（政審）結果提出擬錄用人選，報請濱開區黨工委研究決定，并在轄區內公示。

　　五、錄用及派遣

　　1.公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續。不符合錄用條件的，不予錄用。

　　2.錄用人員與常州濱開人力資源有限公司簽訂勞動合同，錄用人員實行合同化管理、企業化保險的管理辦法，按規定繳納五險一金。薪酬參照濱開區高層次人才引進標準執行。

　　3.被聘用人員與原單位簽訂勞動（聘用）合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商解除關系。

　　六、招聘咨詢及監督

　　政策咨詢電話：0519-81583082    0519-85868900

　　監督舉報電話：0519-85608587

　　七、其他

　　本簡章由濱開區組織人社局負責解釋。

　　招聘的相關信息和表格可在常州濱江經濟開發區黨建網（http://www.cjdj.gov.cn/）上查詢及下載。

　　附件：職位簡介及報名表

　　江蘇常州濱江經濟開發區組織人事和社會保障局

　　2020年3月12日