浙江杭州高新區管委會、濱江區人民政府面向2020應屆生招聘公告
杭州高新區管委會、濱江區人民政府關于面向2020屆優秀高校畢業生招聘專業聘用人員擴招公告
為加快推進杭州高新區（濱江）“三次創業”進程，著力建設國際化城市的“國際濱”品牌，培養和儲備更多的專業型政務后備人才，提高政府管理效能，經研究決定，面向全國知名高校招聘2020屆優秀高校畢業生作為“專業聘用人員”。
一、招聘范圍
全國重點院校及海外(境外)世界百強高校〔海外(境外)世界百強高校名單參照英國QS全球教育集團發布的“QS世界大學排名”〕2020年全日制應屆畢業本科及以上學歷學生，生源、戶籍不限。
二、招聘計劃
計劃擴招人數為5-10名左右。
三、招聘條件
1、成績優異，具有良好政治素質、遵紀守法、品行端正；
2、有志于從事公共服務工作，有較強的進取意識和較好的文字功底、口頭表達能力，吃苦耐勞；
3、曾擔任學校、院系或社團主要學生干部，具有較強的組織協調能力和綜合分析能力者優先。
4、有失信人記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過紀律處分的，或有《事業單位公開招聘人員暫行規定》規定需回避情形的人員，不宜報考。
四、招聘程序
1、院校對接：由院校就業官網發布招聘信息并組織推薦符合條件的優秀學生報名。
2、網上報名：報名時間為2020年3月13日至2020年3月22日。申報材料具體為4項：
（1）《杭州高新區（濱江）招聘2020屆優秀應屆高校畢業生報名表》（見附件，請提供word格式，各項字段請完整填寫）；
（2）身份證復印件；
（3）《就業推薦表》和已取得的學歷、學位證書；
（4）院系出具的學生干部證明材料和各類獎懲材料；
請登錄報名鏈接：http://61.164.59.163/ww/g/a/wwga_cont.html ，根據要求填寫相關信息，并將以上材料上傳；
在招聘過程中，如出現部分崗位無人應聘或放棄聘用資格，導致崗位有效應聘人數低于崗位計劃數的，組織方可視情決定將此部分崗位計劃數調配至其他招聘崗位，或視情將報考其他崗位的合適人選調配到空缺崗位聘用，或減少招聘計劃數。
3、資格審查：材料遞交后在網上進行資格復核〔海外(境外)世界百強高校畢業生，需在2019年7月—2020年12月31日期間取得中國教育部中國留學生服務中心境外學歷、學位認證書”〕，以及電子版近期2寸免冠照片。
4、第一輪網上面談及心理測試：時間安排在2020年3月下旬，具體時間以短信、郵件通知為準。通過人員將進入第二輪面試（筆試）階段，第二輪網上面試（筆試）在4月中旬完成。
5、第二輪面試（筆試）:第一輪面談通過人員按招聘崗位計劃數1:3的比例確定邀請參加進入第二輪面試（筆試），時間擬安排在4月中旬(具體時間另行通知)。第二輪面試（筆試）將包括筆試和面試，筆試采取閉卷在線遠程考試方式，筆試占總成績的40%；面試為在線遠程結構化面試，面試成績占總成績的60%。
6、體檢政審：體檢、政審人數根據面試（筆試）情況及崗位需求研究確定，體檢標準參照現行公務員錄用相關標準執行。不按時參加體檢的人員，視為自動放棄。體檢、政審不合格或放棄的，可依次擇優遞補，無合適人選的，崗位可空缺。政審和體檢時間、地點另行通知。
7、公示聘用：體檢、政審合格的報考人員，經公示且無異議后辦理聘用手續(應屆畢業生先簽訂就業協議，取得學歷、學位證書后辦理聘用手續)并召開專聘人員專項座談會。
8、報到入職：2020年7月中旬報到入職，被錄用人員可提前安排相關實習工作。
五、相關待遇
1、本次招聘錄用的優秀應屆畢業生，由杭州高新人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，勞動合同首簽3年。
2、入職后工資待遇：工資福利待遇列入區財政開支，并按規定購買“五險一金”。博研學歷的參照公務員主任科員薪酬水平享受績效工資福利待遇，碩研學歷參照公務員副主任科員薪酬水平享受績效工資福利待遇，學士學歷參照公務員科員薪酬水平享受績效工資福利待遇（入編后享受事業單位工資福利待遇）。
3、本次招聘錄用的優秀應屆畢業生，博士研究生、碩士研究生、本科學士學歷可分別享受一次性生活補貼5萬元、3萬元、1萬元，并可居住人才專項住房。
六、職業發展
1、工作平臺：根據所學專業和工作需要，按照人崗相適原則，在區政府各單位、各重點工作平臺明確具體工作內容，建立“導師幫帶”制度，實行“一人一策一檔”，構建區管后備人才個人成長檔案，根據崗位特點和自身情況，在干部輪崗交流、教育培訓、掛職鍛煉等方面統籌考慮；并實施3年期限的專項考察考核。3年專項考察考核期滿后通過考核方式擇優入事業編；未入編人員，繼續參與下一批的考察考核。
2、擇優入事業編制人員，聘期內表現優秀且符合《黨政干部選拔任用條例》規定資格條件的，博研學歷的可聘為所在單位中層正職，碩研學歷的可聘為招聘單位中層副職。聘為中層正(副)職干部后，根據工作需要和干部選拔任用資格條件，可擇優逐級提拔，提拔為黨政機關處級領導干部后可按規定程序進行公務員登記，其相關福利待遇按規定執行。
在招聘程序中，資格審查貫穿招聘程序全過程，如發現有條件不符、提供材料不實的，將隨時取消考生資格。
本公告由杭州市濱江區人力資源和社會保障局負責解釋，以上公告未盡事宜另行通知。
七、其他事項
1、報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報考及聘用資格。
2、報考人員應確保報名時提供的電子郵箱、手機號碼正確無誤，如因信息錯誤導致無法正常接收相關考試信息的，造成的后果由報考人員本人承擔。
八、招聘工作聯系方式
1、聯系單位：杭州高新區（濱江）人力資源和社會保障局
2、聯系人： 王 歡 0571—87703278、13575712262
涂相旭 0571—88119635、13429618100
何 俊 0571—87702139、13777450580
附件：杭州高新區（濱江）招聘2020年優秀應屆高校畢業生報名表.doc
杭州高新技術產業開發區管委會
杭州市濱江區人民政府
2020年3月
溫馨提示：
報名前請先確定報名電腦已安裝最新flash插件，并建議用谷歌瀏覽器，否則將可能出現無法上傳附件等情況。所有材料需一次性上傳，不支持多次上傳或修改，如上傳材料不齊或信息有誤，將不予通過！（部分已在杭州高新人才網上注冊或創建登錄名的用戶請先登陸杭州高新人才網后再報名，如遇登陸或操作問題請聯系：0571-88904455 梁老師）
