甘洛縣人力資源和社會保障局 甘洛縣衛生健康局 關于從鄉鎮衛生系統公開遴選縣城區醫療衛生單位工作人員的公告

　　為充實縣城區醫療衛生單位工作人員，拓寬選人用人渠道，宏觀調控基層醫療衛生單位專業技術人員的合理流動。根據中共甘洛縣委辦公室、甘洛縣人民政府辦公室關于印發《甘洛縣從鄉鎮公開遴選縣級機關事業單位一般工作人員實施辦法（試行）的通知》(甘委辦發[2014]40號)文件精神，結合我縣衛健系統實際，經縣委、政府領導同意，縣中彝醫院等4個城區醫療衛生單位面向全縣鄉鎮衛生院公開遴選21名專業技術人員。現將遴選有關事宜公告如下：

　　一、遴選原則

　　1、堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。

　　2、堅持按需設崗、專崗結合、統籌兼顧原則。

　　二、遴選職位和數量

　　本次有4個縣城區醫療衛生單位遴選職位共21個，具體單位、崗位、名額及要求詳見《甘洛縣2020年縣城區醫療衛生單位面向鄉鎮衛生院公開遴選工作人員職位表》（附件1，以下簡稱《職位表》）。

　　三、遴選范圍和條件

　　（一）遴選范圍。公布的遴選崗位一律面向本縣鄉鎮（中心）衛生院在編在職醫務人員（定向醫學生除外）。

　　（二）資格條件。

　　1.具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；

　　2.具有3年及以上鄉鎮衛生院工作經歷（經組織人事同意借調、上掛學習的，其工作年限視為鄉鎮工作年限）；

　　3.近3年年度考核均為合格及以上等次；

　　4.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷；

　　5.具有正常履行崗位職責的身體條件；

　　6.具有遴選崗位所要求的年齡、學歷、執業資格或職稱等其他條件（詳見《職位表》）。

　　（三）具有下列情況之一的，不得報考。

　　1.受黨紀政紀處分仍在處分期限內的人員；

　　2.正在接受有關部門審查，尚未作出結論的人員。

　　3.訂單定向培養生工作未滿6周年的，

　　4.參加遴選、調動等至現工作單位未滿3周年的。

　　鄉鎮工作年限、文化程度、服務年限、年齡等截止時間均為2020年3月20日。

　　四、遴選程序

　　按照發布遴選公告、報名和資格審查、考試、公示、組織考察、辦理調動手續等程序進行。

　　（一）發布遴選公告。在甘洛縣人民政府門戶網站上發布遴選公告。

　　（二）報名。報名者本人到報名點領取報名表，準確填寫基本情況，經單位審核同意后報名。報名時需提交畢業證原件、復印件，身份證原件、復印件，相關職稱、資格證原件、復印件，紅底小二寸照片2張。

　　報名地點：縣衛生健康局人事股

　　報名時間：2020年3月27日-3月28日，上午9:00-12:00；下午1:00-4：30

　　（三）資格審查。由縣衛生健康局按照崗位資格條件，對報名人員提交的材料進行集中資格審查。資格審查合格人員與遴選職位的比例達到2:1及以上方可開考。未達到開考比例的職位，允許該職位報名人員改報其他職位。資格審查與報名工作同時進行。資格審查貫穿整個遴選工作過程，對不符合資格條件而隱瞞其真實情況，或采取欺騙手段獲得相關資格的報考者，一經查實，取消其報考資格。

　　（四）領取準考證。報考人員接電話通知后，到報名地點領取準考證。

　　（五）考試。采取綜合測試、面試和考察考核的方式進行。

　　考試分為筆試和面試，總成績為100分，其中：筆試成績占總分的60%，面試成績占總分的40%。

　　筆試由縣人力資源和社會保障局、縣衛生健康局共同組織實施，采取閉卷方式進行。

　　1.綜合測試科目：《醫學基礎知識》等知識進行測試。

　　筆試時間與地點：詳見《準考證》。

　　2、面試。筆試成績從高分到低分的順序2:1的比例確定面試人選。面試主要考察考生對擬遴選崗位工作的綜合能力情況。面試成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字（最后一名筆試成績相同的，一并進入面試）。面試考官由縣人力資源和社會保障局和縣衛健局抽派人員組成。

　　面試時間：待定。

　　面試地點：甘洛縣衛生健康局五樓會議室。

　　3、考察考核。根據綜合測試成績、面試總成績，從高分到低分排列確定考察人選。縣人力資源和社會保障局會同縣衛健局組建考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與公開遴選職位的適應程度進行全面考察，同時對考察對象是否符合遴選公告規定的條件進行復審。

　　（六）公示

　　考察合格的擬考調人員，由縣人力資源和社會保障局進行公示，公示時間5個工作日。公示內容包括擬考調人員的姓名、性別、出生年月、準考證號、學歷、專業、畢業院校、原工作單位、考試總成績、排名等，并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對反映有嚴重問題并查實不符合報考條件的，取消擬遴選資格。

　　（七）試用

　　遴選人員到用人單位試用3個月，期間在原單位的人事、工資關系不轉，以考察人崗適應度。試用期滿考核合格的，按照有關規定辦理調動手續，考核不合格的，退回原單位。

　　（八）調動

　　試用期滿，由用人單位進行考核，考核合格的，報縣人力資源和社會保障局研究同意后，正式辦理工作調動手續。

　　五、遴選紀律要求

　　在公開遴選工作中，要確保信息、過程、結果的公開，接受社會及有關部門的監督。

　　（一）報考人員對所提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消遴選資格，資格審查工作貫穿遴選考試全過程，在任何階段發現報考者不符合職位要求情形的，均可取消報考資格。

　　（二）工作人員必須嚴格遵守遴選工作紀律，在報名、筆試、面試、考察等遴選環節中發現有徇私舞弊、弄虛作假等違規違紀行為的，按照有關規定追究當事人的責任。

　　六、本公告由縣人力資源和社會保障局、縣衛生健康局負責解釋。

　　附件1：《甘洛縣2020年縣城區醫療衛生單位面向鄉鎮衛生院公開遴選工作人員職位表》

　　甘洛縣人力資源和社會保障局      甘洛縣衛生健康局

　　2020年3月24日