2020年羅定市統計局公開招聘機關后勤服務人員公告

 

　　為切實做好我單位后勤服務工作，解決后勤人員不足的問題，按照《羅定市機關后勤服務人員管理辦法》（羅辦發〔2013〕15號）的有關規定及羅府辦復[2020]86號文，羅定市統計局擬采用政府購買服務的方式公開招聘機關后勤服務人員，方案如下：

 

　　一、招聘崗位、名額和條件

 

　　1、招聘崗位及名額：機關后勤服務人員1名。

 

　　2、資格條件

 

　　⑴遵紀守法，品行端正，熱愛工作，具有為機關后勤服務的精神。

 

　　⑵具有大專以上學歷，羅定市戶籍，年齡30周歲以下（1990年4月10日后出生）。

 

　　(3)身體健康。

 

　　有下列情況之一者，不得報考：

 

　　1.在讀的普通高等院校學生、現役軍人;

 

　　2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的；被開除中國共產黨黨籍的；因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員;

 

　　3.近兩年內，在機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

 

　　4.違反國家計劃生育政策的；

 

　　5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

 

　　6.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

 

　　二、招聘辦法

 

　　㈠報名及資格審查

 

　　1．報名時間：2020年4月8日至2020年4月10日止（上午8:30—11:30,下午2:30—5:30）。

 

　　2．報名地點：羅定市統計局，地址：羅定市羅城街道瀧洲中路82號。

 

　　3．報名時除招聘資格條件中要求提交相關材料外，還須提交以下材料：本人戶口簿、身份證、學歷證書、相關從業資格證書原件和復印件（原件審查后退回）；小一寸近期免冠彩色證件照片3張。

 

　　4．填寫《羅定市機關單位公開招聘工勤人員報名表》。

 

　　5．經資格審核符合報名資格條件的人員，另行通知到羅定市統計局領取準考證，并按時參加面試考核。

 

　　6．對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作全過程。

 

　　㈡考試方式

 

　　考試采用面試考核的方式進行，主要事項如下：

 

　　1．面試內容。主要進行綜合素質能力測試面試。

 

　　2．面試形式。結構化面試，參加面試者采取抽簽形式確定順序。每人面試時間為10分鐘，面試結束即公布成績，并將面試成績通知單發送至考生本人。

 

　　3．面試成績60分（含60分）為合格分數線。

 

　　4．面試的組織。由本次招聘工作領導小組統一組織。

 

　　5．面試時間、地點另行通知，具體以準考證為準。

 

　　㈢成績公布

 

　　面試成績在羅定市統計局網站上公示，公示時間為3個工作日。

 

　　㈣體檢和政審

 

　　1．體檢對象的確定。考試結束后，在面試合格人員中，根據成績從高分到低分按招聘名額1:1的比例確定參加體檢人選；若面試成績分數相同，按照面試主評委評分高低順序確定名次，主評委高分排前。體檢工作按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）標準執行。

 

　　2．體檢合格者進入政審程序。由本次招聘工作領導小組派人對政審對象的政治思想、道德品質、遵紀守法等情況進行全面考察。

 

　　因考生自愿放棄或體檢、考察不合格等原因出現空缺時，按照成績在符合條件者中從高分到低分依次遞補。

 

　　㈤招聘工作領導小組根據面試、體檢、政審結果，按招聘名額1:1的比例確定擬聘用對象，擬聘人員名單在羅定市統計局網站公示7個工作日。

 

　　㈥聘用

 

　　經公示無異議后，報市人民政府審批。市人民政府批復后，按相關規定辦理聘用手續。用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘期為3年，并報相關部門備案。

 

　　公布方式：在羅定市統計局網站上公布。

 

　　三、聘用待遇

 

　　㈠聘用人員的待遇

 

　　聘用人員實行聘期薪酬制度，不納入財政統發，不占用編制，由市財政局按照機關單位同類人員標準列入單位預算每月撥付到用人單位發放。

 

　　㈡聘用人員納入羅定市統計局統一管理。

 

　　㈢聘用期內，用人單位與聘用人員必須履行合同規定的義務。違反合同規定的須承擔相應責任，合同期滿，聘用合同關系隨之解除，如需續聘的，要重新簽訂合同。

 

　　四、組織領導

 

　　在市機關后勤服務人員招聘工作領導小組監督指導下，由羅定市統計局公開招聘機關后勤人員領導小組負責組織、實施具體工作。

 

　　咨詢和投訴電話：0766－3881875。

 

　　本方案由羅定市統計局公開招聘機關后勤人員領導小組負責解釋。

 

　　羅定市統計局公開招聘機關后勤服務人員領導小組辦公室

 

　　2020年3月25日