2020年浙江溫州醫科大學附屬口腔醫院專業技術崗位招聘10人公告

來源：溫州醫科大學人事處 2020-04-23 17:23:42

　　溫州醫科大學附屬口腔醫院2020年第二批專業技術崗位公開招聘公告

　　一、招聘崗位及條件

　　本次公開招聘10名工作人員，全部納入溫州醫科大學附屬口腔醫院事業編制管理。

　　具體招聘崗位、人數和條件詳見附表。

崗位	科室	崗位職責	需求人數	學歷學位	專業要求	備注
口腔醫師/教師	兒童口腔科、口腔預防科、牙體牙髓科、粘膜科、牙周科、頜面外科等	醫療、教學、科研	7	碩士研究生學歷及以上，并獲得碩士學位及以上	口腔醫學、口腔基礎醫學、口腔臨床醫學（口腔修復學、牙體牙髓病學、粘膜學、正畸學、牙周病學、口腔種植學、兒童口腔醫學、預防口腔醫學、頜面外科等方向）、臨床醫學等
程序員	信息中心	軟件開發	2	碩士研究生學歷及以上，并獲得碩士學位及以上	計算機科學與技術、信息與通信工程
麻醉醫師	麻醉科	醫療、管理	1	全日制本科學歷及以上，碩士學位	麻醉學、臨床醫學	中級及以上專業技術資格；屆別不限。

　　應聘人員除應符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定的應聘基本條件外，還應符合以下基本條件：

　　（一）除注明屆別不限的崗位外，其余均要求為2020年應屆全日制普通高校畢業生，且需于2020年7月31日前取得相應的學歷學位證書，若教育部出臺延期畢業相關規定則從其規定；國（境）外留學畢業生須于2019年12月1日至2020年11月30日取得教育部留學服務中心的學歷學位認證書。其中應聘口腔醫師/教師崗位，第一學歷均須為口腔醫學或口腔臨床醫學全日制本科。

　　（二）英語等級須通過大學英語六級（2006年及以后的大學英語四、六級成績均需為425分及以上），或雅思平均6.5分及以上，或新托福90分及以上。已另注明英語等級要求的除外。

　　（三）年齡要求：碩士要求35周歲（含）以下，1985年4月30日之后出生；博士或中級專業技術資格人員要求45周歲（含）以下，1975年4月30日之后出生；具有正高級專業技術資格人員年齡可適當放寬。

　　（四）定向培養、委托培養的畢業生不列入招聘范圍。

　　二、招聘程序與辦法

　　（一）報名與資格初審

　　1、報名

　　報名時間：自公告發布之日起至2020年5月3日17:00。

　　全部崗位的報名均在統一的網上報名平臺進行。應聘人員可在規定時間內登陸報名系統平臺：http://zhaopin.wmu.edu.cn/zpsys/。注冊個人信息后，選擇崗位進行報名。每位報考者限報一個崗位。在規定的報名時間內，應聘人員可更改報考崗位。之前投過簡歷者需登陸報名系統平臺重新報名。

　　填報注意事項：

　　（1）報名建議使用IE8瀏覽器，如使用其它瀏覽器請開啟瀏覽器兼容模式（具體操作方法見附件），可用關鍵詞查找應聘崗位名稱。

　　（2）個人基本信息和學習經歷是必填項，完成就可提交。簡歷附件可不用上傳。

　　（3）畢業院校、專業名稱必須與就業推薦表、畢業證書上描述一致。

　　（4）如有發表論文，請填寫內容，并上傳論文附件（中文論文上傳論文封面、目錄、論文原文；SCI論文上傳收錄證明和論文原文）

　　2、資格初審

　　報名結束后，符合組織考試條件的崗位，醫院將在指定網站公布考試有關安排，并向通過資格初審者發放準考證后，報名人員取得應聘資格。

　　全部崗位最低開考比例原則上為1：3。如符合條件報名人數達不到該比例要求，將相應核減或取消崗位招聘計劃。確因崗位專業急需的，經研究并報商上級主管部門后，確定是否按實際人數開考。

　　（二）資格復審

　　入圍面試之前，應聘人員需在指定時間接受資格復審。應屆畢業生須提供已有各層次學歷學位證書、資格證書、就業協議書、就業推薦表、身份證、英語等級證明、就讀學校政審意見等材料的原件及復印件等；國（境）外留學人員還應提供教育部留學服務中心出具的境外學歷學位認證書、留學回國人員證明或其他相關證明材料等相關證明材料。

　　應聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者，或未按時參加資格復審的，視為自動放棄考試資格。

　　（三）考試

　　考試在溫州舉行，時間及具體安排另行公告。

　　考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按50%計入總成績。

　　具有博士研究生學歷的人員可免于筆試，直接進入面試。不需筆試的人員，面試成績（不折合）即為其總成績。

　　1、筆試

　　筆試考查相關崗位綜合性專業知識，口腔醫師/教師還需考查英語應用能力（筆試+英語口語）。筆試采取閉卷方式，答卷時間為1.5小時；英語口語考試時間為5-10分鐘。所有參加筆試人員須攜帶本人身份證原件、準考證參加考試。筆試后，根據筆試成績從高到低，按1:3的比例確定入圍面試人員（若招聘崗位實際參考人員不足該比例的，按實際參考人數確定入圍面試人員）。

　　2、面試

　　面試時間、地點以及相關事項安排以通知為準。

　　面試內容主要包括：應聘者對崗位的認知程度、勝任力和綜合素質，以及思想政治表現、道德品質、業務能力等情況，口腔醫師/教師崗位還涉及臨床操作、教學能力測試(自行準備5分鐘教學試講PPT課件)等。各崗位入圍體檢環節人數按1:1比例確定。面試合格分數為60分，低于該成績的人員不能進入下一環節。

　　（四）體檢、考核

　　考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績最優者（總成績相同的，筆試成績高者優先）確定為體檢、考核對象。體檢由溫州醫科大學附屬口腔醫院統一安排進行。

　　（五）公示、聘用

　　經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定程序辦理進人和聘用手續。

　　（六）其他

　　應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，需要遞補的有關崗位均根據考試成績從高分到低分依次進行。

　　三、相關事項說明

　　（一）應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。

　　（二）聘用人員必須在規定的時間內報到。逾期不能報到的，或在職人員在招聘單位規定的時間內與原單位協商不成，無法辦理人事關系轉移手續的，招聘單位可以不保留聘用資格。