陸川縣公安局2020年公開招聘警務輔助人員公告

　　因工作需要，根據《國務院辦公廳關于規范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》（國發辦〔2016〕15號）、《廣西公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》（桂政辦發〔2017〕20號）和《玉林市人民政府辦公室關于印發玉林市公安機關警務輔助人員管理實施辦法的通知》（玉政辦發〔2019〕17號）的文件精神，陸川縣公安局面向社會公開招聘警務輔助人員（簡稱輔警）91人，協助民警開展綜合管理及社會面治安防控等工作。現將招聘事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　（一）文職輔警7名：

　　①政工室1名；

　　②網絡安全保衛大隊1名；

　　③交通管理大隊1名；

　　④陸川縣強制隔離戒毒所1名；

　　⑤指揮（情報）中心1名；

　　⑥新洲派出所1名；

　　⑦古城派出所1名。

　　（二）勤務輔警84名：

　　1.交通管理大隊7名；             2.森林公安5名；

　　3.法制大隊9名；                  4.治安管理大隊2名；

　　5.巡邏防控大隊7名；             6.便衣警察大隊1名；

　　7.陸川縣看守所3名；             8.白馬派出所2名；

　　9.珊羅派出所3名；                10.平樂派出所3名；

　　11.馬坡派出所1名；               12.米場派出所2名；

　　13.沙湖派出所2名；               14.沙坡派出所3名；

　　15.新洲派出所6名；               16.陸城派出所4名；

　　17.溫泉派出所10名；              18.烏石派出所2名；

　　19.橫山派出所2名；               20.月垌派出所3名；

　　2.1古城派出所4名；               22.清湖派出所3名。

　　（三）具體崗位要求詳見附件1。

　　二、招聘人員的資格條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍，具備良好的服務社會、服務群眾的思想，有良好的道德品行，遵紀守法，無違法違紀記錄，未受過黨紀、政紀處分，沒有參與邪教活動。

　　（二）應聘人員年齡在18周歲以上35周歲以下（即1985年4月23日-2002年4月23日出生）；部分崗位要求18周歲以上30周歲以下（即1990年4月23日-2002年4月23日出生）；報考偏遠且存在招錄困難的派出所可適當放寬年齡。具體崗位要求詳見附件一。

　　（三）身心健康，適應崗位的身體條件（男性身高165cm以上，女性身高155cm以上）及履行崗位職責所需的工作能力，無色盲。

　　（四）文職輔警應具備大專及以上文化程度；勤務輔警應具備高中(含中技、中職)以上文化程度。報考者的學歷證書及相關證書必須在2020年4月30日前取得。

　　（五）工作責任心強，有團隊精神，具備一定的溝通能力。

　　（六）自愿從事公安輔警工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配。

　　（七）同等條件下，公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶或子女、在職公安民警配偶或子女、部隊退伍軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或者政法類院校畢業生、有輔警工作經歷以及具有崗位所需專業資質或者專門技能的人員優先招聘。

　　（八）加分及優惠政策：

　　1、士官加4分；

　　2、在服現役期間，有榮立三等功以上獎勵的加4分；

　　3、烈士子女的加8分；

　　4、在國家規定的六類艱苦邊遠地區服役的加4分。

　　以上加分計入總成績，加分項目可疊加。有加分情形的，須在材料審核時一并提供報名地點審核存檔。

　　（九）有以下情形之一的不予聘用：

　　1、受過刑事處罰或治安管理處罰的；

　　2、有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

　　3、曾因違紀違規被開除、辭退、解聘的;

　　4、本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的；

　　5、本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

　　6、正在公安機關服務，勞動合同期限未滿或未解除勞動關系的；

　　7、本人患有重大疾病、精神疾病、傳染病及色盲的；

　　8、其他不適合從事警務輔助工作的情形。

　　三、招聘程序

　　本次招聘按網上報名、筆試、面試、體能測試、體檢、考察、公示、審批和聘用等程序進行。

　　（一）本次招聘采取網上報名的方式進行，不接受現場、上門、電話、傳真等其他方式報名。

　　1、報名方式：報考人員填寫《陸川縣公安局公開招聘警務輔助人員報名表》（附件2），發送至郵箱：lcgafjb@163.com完成報名。

　　2、報名時間：2020年4月26日-5月7日

　　3、報考人員必須對其在網上所提交的報名信息真實性、準確性負責，因網上報名提交的報名信息不真實或錯誤填寫報名信息，而造成資格審查不通過等后果的，由報考人員自行承擔責任。報考人員提供虛假報名信息，即取消報考資格。

　　4、縣公安局政工室對報考者的報名信息進行資格初審，對通過資格初審的，核發《準考證》。

　　報考人員須在規定時間內領取《準考證》（領取時間另行通知），并需提交以下資料:

　　(1)紙質版《陸川縣公安局公開招聘警務輔助人員報名表》（附件2）；

　　(2)本人近期一寸正面免冠同底彩照2張;

　　(3)本人二代有效身份證、戶口簿或居住證(非陸川戶籍)、學歷證書、其他能證明符合優先考慮條件的相關證件原件及復印件(復印件自行復印備齊，復印件統一為A4紙規格，戶口簿需復印地址頁、戶主頁及本人頁；原件核驗后當場交回本人)。

　　(4) 有加分情形的相關證明材料。

　　5、報考者持《準考證》、二代有效身份證到指定的考場參加考試。報考人在報考時提供虛假材料，偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試中作弊、在考核中進行非組織活動的，一經查實，立即取消參加考試資格。

　　（二）考試

　　縣公安局按照招聘方案組織人員進行考試考核及體能測試、體檢、政審考察。

　　1、筆試

　　筆試時間、地點以筆試準考證為準，考生須攜帶本人有效身份證、準考證原件參加，筆試內容參照玉林市公安機關警務輔助人員招錄考試題庫設置，滿分100分。

　　筆試成績于筆試后5個工作日內在陸川公安微信公眾號、陸川縣公安門戶網上公布。筆試結束后，按照個人筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定進入面試人選。

　　2、面試

　　進入面試人選按照個人筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定，若該職位應聘人數少于職位招聘人數的，所有人員進入面試，面試時間和地點另行通知。面試主要考察應試人員的邏輯思維與綜合分析能力、計劃與組織協調能力以及語言表達能力等綜合素質，滿分為100分。

　　3、體能測試

　　進入體能測試人選按照個人總成績（總成績=筆試成績+面試成績+加分項目）從高分到低分以1:1的比例確定，體能測試按照公安機關人民警察體能達標規定，由公安局公開招聘警務輔助人員工作領導小組辦公室負責實施，體能測試事宜另行通知。

　　體能測試項目為：男子100米跑、1000米跑、俯臥撐和立定跳遠；女子100米跑、800米跑、1分鐘仰臥起坐和立定跳遠。  主要測試考生身體素質情況是否符合崗位工作要求，體能測試不達標的，從報考同一職位中的考生中按成績從高到低依次遞補。

　　（三）體檢

　　體檢時間和地點另行通知。體檢聘請具有資質的醫療機構進行，確定合格人員。體檢費用自理，參加體檢時繳納。

　　（四）政審考察

　　對體檢合格人選進行政審，由縣公安局公開招聘警務輔助人員工作領導小組辦公室負責實施，政審考察事宜另行通知。最后通過政審考察的確定為擬聘用對象。

　　（五)公示

　　對擬聘用對象由公安局公開招聘警務輔助人員工作領導小組辦公室按照招聘公告發布的方式和渠道進行公示，公示時間為五天。

　　（六）審批和聘用

　　經公示無異議后，縣公安局公開招聘警務輔助人員工作領導小組辦公室按有關規定辦理審批聘用手續。由局與被聘用人員簽訂勞動合同（試用期一個月，合同期滿后將根據聘用人員的表現續簽或終止聘用合同）。聘用人員必須在規定的時間內報到，對逾期不報到或發現有弄虛作假的，取消聘用資格。

　　四、聘用警務輔助人員待遇

　　（一）聘用警務輔助人員屬非人民警察身份性質、非在編的聘用人員，由縣公安局統一配發服裝、佩戴標識、攜帶工作證件。

　　（二）被聘用警務輔助人員工資自試用上崗之日起享受公安局警務輔助人員工資待遇，每月應發工資為2800元（含基本養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險和住房公積金），由陸川縣財政局負責保障，享受人身意外保險和職工醫療保險。

　　（三）根據節假日加班情況，每月按照規定可申報加班費；年度考核結果為“合格”以上等次的，發放年度績效獎金。

　　（四）被聘用警務輔助人員參照國家有關規定享受帶薪年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等福利待遇。

　　五、強化紀律監督

　　要堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格按照有關規定進行招聘。自覺接受各級紀檢監察部門對招聘工作的各個環節進行跟蹤監督。主動接受廣大干部群眾和社會、輿論的監督。如發現有違規或弄虛作假行為的，要立即予以糾正，并依照有關規定進行處理。

　　咨詢電話：7232560（陸川縣公安局政工室）

　　監督電話：7232561（縣紀委監委派駐公安局紀檢監察組）

　　附件1：《陸川縣公安局2020年公開招聘警務輔助人員崗位表》.xls

　　附件2：《陸川縣公安局公開招聘警務輔助人員報名表》.xls

　　陸川縣公安局公開招聘警務輔助人員

　　工作領導小組辦公室

　　2020年4月23日