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2020年福建龍巖漳平市引進鄉(xiāng)村振興人才20人公告

來源:漳平黨旗紅微信 2020-04-30 15:23:35
  漳平市2020年度引進鄉(xiāng)村振興人才公告
 
  為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,落實“引才回鄉(xiāng)”五年計劃,引導鼓勵漳平籍大學畢業(yè)生回家鄉(xiāng)農村干事創(chuàng)業(yè),為明年村級換屆選舉奠定基礎。現就2020年度引進鄉(xiāng)村振興人才有關事項公告如下:
 
  一、招聘名額
 
  2020年引進鄉(xiāng)村振興人才20名。
 
  二、報名時間
 
  報名時間從公示之日起,截至2020年5月31日。
 
  三、報名資格條件
 
  (一)基本條件
 
  1.漳平籍全日制大學本科及以上學歷,35周歲以下(1984年5月1日及以后出生);
 
  2.思想政治素質高,組織紀律觀念強,服從分配,踏實肯干,熱愛農村工作,立志振興鄉(xiāng)村,自愿到農村基層工作;
 
  3.敬業(yè)奉獻,品行端正,遵紀守法;
 
  4.熱心群眾工作,有一定的組織協調能力和較強的語言表達能力;
 
  5.身體健康,符合機關和事業(yè)單位工作人員考錄規(guī)定的體檢要求,能適應基層工作需要。
 
  (二)報考注意事項
 
  1.不得報考對象:(1)有違法違紀違規(guī)行為、學術不端和道德品行問題的,在校學習或在單位任職期間受過處分的人員;(2)受黨紀、政紀處分影響期未滿的,曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;因涉嫌違法違紀正在接受審查的;列為失信被執(zhí)行人的人員;(3)在各級公務員招考、事業(yè)單位和職稱考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(招聘)紀律,尚在禁止報考期限內的人員;(4)因表現不好等個人原因被其它單位辭退的;(5)法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的人員。
 
  2.限制報考對象:(1)省里統一選拔2019屆在崗服務基層項目人員(包括大學生村官、“三支一扶”人員、“欠發(fā)達地區(qū)計劃”大學生志愿者、民政部門公開招募的服務社區(qū)高校畢業(yè)生等),因尚在服務期內,按中央、省、市有關文件嚴格管理,不列入2020年鄉(xiāng)村振興人才招聘范圍;(2)現役軍人和龍巖轄區(qū)內的機關事業(yè)單位在編在崗人員、在讀的全日制普通院校非應屆畢業(yè)生,不列入2020年鄉(xiāng)村振興人才招聘范圍。
 
  3.建議不報考對象:(1)有高度近視、弱視、單眼廢用性外斜、色盲(夜盲)、腸胃病較嚴重等情況的同志,雖然基本達到公務員體檢標準,但考慮漳平農村大多山高路遠、自然村偏僻分散,農村工作常常要走村入戶,不分晝夜,有時還需參加防汛防火、搶險救災等急難險重工作,建議不報考。(2)目前已懷孕的女同志,因不宜參加胸部X線片等規(guī)定的體檢項目,不能按招聘時間節(jié)點完成正常體檢工作,建議不報考;(3)鑒于鄉(xiāng)村振興人才上崗后,依據《村級后備人才管理暫行辦法》規(guī)定,要求每人每年住村工作時間不少于250天,每月一般不少于22天,試用期滿考核、聘期年度考核等均需按統一時間節(jié)點和工作要求進行,建議計劃2年內懷孕待產、哺育的女同志待條件合適時,在以后年度報考。
 
  (三)優(yōu)先聘用條件
 
  符合以下條件之一的,在同等條件下優(yōu)先聘用:
 
  (1)中共黨員(含預備黨員);
 
  (2)能用方言與當地群眾交流。
 
  四、崗位安排原則
 
  原則上聘用后安排到原籍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建示范村、鄉(xiāng)村振興試點村、貧困村或人口多任務重的重點村工作。崗位為村黨支部書記助理或村委會主任助理。
 
  五、政策待遇
 
  1.工資待遇。引進鄉(xiāng)村振興人才的聘用服務年限5年,除享受與新錄用公務員同等月工資待遇外,由市人才開發(fā)專項經費給予每人一次性3000元生活補貼。
 
  2.培養(yǎng)選拔。實行重點培養(yǎng)、跟蹤管理。聘用期滿考核合格的,依據聘用期滿時的政策規(guī)定,可參加相應事業(yè)單位崗位公開招考,擇優(yōu)聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制干部;若未能如期組織考試或未考錄者,可繼續(xù)與用人所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂為期2年的過渡期聘用合同。續(xù)聘期間,可享受原工資福利待遇。續(xù)聘期滿后,不再享受引進鄉(xiāng)村振興人才待遇。
 
  六、報名方式
 
  1.符合引進條件的大學畢業(yè)生可從漳平政府網下載報名表,并在報名截止期限內到市委組織部復核相關信息。
 
  2.報名人員須提供以下材料:
 
  (1)《漳平市2020年鄉(xiāng)村振興人才引進報名表》1份;
 
  (2)近期一寸彩照1張;
 
  (3)本人身份證;
 
  (4)畢業(yè)證、學位證及《教育部學歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學生信息網www.chsi.com.cn下載打印);
 
  (5)戶口簿。
 
  以上材料均需提供原件校核并上交復印件1份(其中,戶口簿的家庭首頁及本人信息頁須復印在同一頁紙上)。
 
  3.報名人員提交的信息應當真實、準確,同時認同工作程序和招聘崗位給予的政策待遇;提供虛假信息的,一經查實,立即取消報名資格。2020年應屆高校畢業(yè)生須在2020年7月31日前取得畢業(yè)證書,未獲得畢業(yè)證書的,將取消資格。
 
  4.不收取報名費。
 
  報名地點:福建省漳平市菁城街道和平中路53號市委組織部3樓人才工作股,電話:0597-7532922,傳真:0597-7523959。
 
  七、招聘程序
 
  1.宣傳動員。在漳平政府網和漳平黨旗紅微信公眾號發(fā)布公告,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過各種形式動員符合條件人員報名。
 
  2.資格審查。按照引進條件對報名人員相關信息進行聯合審查,審查結果及時反饋給報名人員。報名人員對資格審查結果有異議的,可申請復核。
 
  3.面試面談。面試面談重在考察報名人員對黨和國家有關農村工作的方針政策、農村基層工作基本知識的了解,解決農村基層實際問題的思路辦法。面試面談具體時間、地點待定,將通過短信形式告知,請保持手機暢通。
 
  4.考察政審。根據面試面談情況按1:3確定考察人選,由市委組織部和相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織人員通過走訪、政審等方式進行綜合考察,提出擬聘人選。
 
  5.體檢。組織擬聘人選參加體檢,如體檢不合格或自動放棄導致職位空缺的,按照面試分數高低確定遞補人選。
 
  6.公示。在市委市政府政務公示欄公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、戶籍所在地、畢業(yè)院校,同時公布監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督,公示5個工作日。
 
  7.決定聘用。經體檢合格、公示無異議的人員,與任職村所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委簽訂5年的聘用合同,試用期6個月。
 
  八、聘期管理
 
  在聘用期間,按照《漳平市村級后備人才暫行管理辦法》管理,要求每人每年住村工作時間不少于250天,每月一般不少于22天。
 
  到崗報到后,由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負責日常管理考核,市委組織部負責年度履行崗位職責考核。對年度考核不合格,或無法正常履行崗位職責的,予以解聘。
 
  九、咨詢聯系
 
  本公告未盡事宜,可通過電話及時垂詢。
 
  聯系電話:市委組織部人才工作股  0597-7532922
 
  市委組織部干部股  0597-7532854
 
  聯系郵箱:zpszgbg@163.com
 
  附件:漳平市2020年度引進鄉(xiāng)村振興人才報名表 
 
  中共漳平市委組織部
 
  2020年4月27日
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