2020年金湖縣前鋒鎮公開招聘專職網格員簡章

　　為推進網格化社會治理工作，經研究，決定面向社會公開招聘專職網格員，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　本次公開招聘前鋒鎮專職網格員14名。

　　二、招聘對象及條件

　　1、本人、配偶、父母或配偶父母一方具有金湖縣前鋒鎮戶籍，須參加日間夜間巡邏；

　　2、具備國家教育行政部門認可的大專及以上學歷，退役軍人可以放寬至高中（中專）及以上，專業不限，報名截止前取得畢業證書，全日制在校生不得報考；

　　3、年齡要求18周歲以上，女性35周歲以下（1985年5月8日以后出生），男性40周歲以下（1980年5月8日以后出生）；

　　4、中共黨員、退役軍人，可分別給予筆試附加分0.5分；

　　5、政治素質好，具有良好的道德品行；組織紀律觀念強，作風踏實，吃苦耐勞；熱愛網格化社會治理工作，有一定的組織協調能力和社會實踐能力；

　　6、具備正常履行職責的身體條件，符合崗位要求的工作能力，服從單位工作安排。

　　有下列情形之一的，不得報考：

　　（1）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

　　（2）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；

　　（3）國家和省、市另有規定不得應聘的情形。

　　應聘人員凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試及聘用資格。

　　三、招聘程序及辦法

　　（一）報名

　　報名采取現場報名的辦法。考生報名時需攜帶本人身份證、戶口簿、畢業證書及相關證書原件和復印件，《2020年前鋒鎮公開招聘專職網格員報名表》1份，以及本人近期同底2寸免冠照片2張。中共黨員由所在黨支部提供證明，退役軍人提供退役證原件及復印件。

　　考生請于2020年5月8日—5月21日（周六、周日、節假日除外），上午8：30—11:45，下午2:00—5:30，到前鋒司法所報名（前鋒鎮人民政府對面一樓大廳）。由招聘工作領導小組對報名者的應聘資格進行審查。審查合格的，視為報名成功。

　　報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　報名成功人員憑本人身份證，于2020年5月22日上午8：30—11:45，下午2:00—5:30，到報名地點領取《筆試準考證》。

　　（二）考試

　　1.筆試

　　報名成功人數與實際崗位招聘人數之比不足2倍的，該崗位所有報名成功人員不進行筆試直接進入面試。報名成功人數與實際崗位招聘人數之比達到或超過2倍的，該崗位所有報名成功人員參加筆試。

　　（1）筆試內容：綜合知識，總分100分。筆試不指定輔導用書。

　　（2）筆試時間：2020年5月24日（周日）上午9：00—11：00。

　　（3）筆試地點及注意事項：詳見《筆試準考證》。考生須攜帶身份證和《筆試準考證》按照規定的時間到考點參加筆試。

　　筆試成績作為進入面試的依據，不計入總成績。

　　筆試成績在金湖縣前鋒鎮政府公開欄公布。

　　2.面試

　　（1）面試人選確定。按筆試成績+附加分之和從高分到低分順序及實際招聘人數2倍的比例（末位成績并列的應聘者一同進入）確定為擬參加面試人選。報名成功人數與實際崗位招聘人數之比不足2倍的，該崗位所有報名成功人員直接進入面試。

　　（2）面試安排：考生抽簽決定面試考場和順序，面試采用結構化和談話式相結合的方式，總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當場通知考生。

　　（3）面試時間、地點、注意事項詳見《面試通知書》。考生須攜帶身份證和面試通知書按照規定的時間到考點參加面試。

　　進入面試人員由招聘工作領導小組電話通知領取面試通知書。

　　3.總成績折算及公布

　　面試成績作為最終成績，在金湖縣前鋒鎮政府公開欄公布。

　　（三）體檢和考察

　　從面試成績合格的人員中，按照應聘崗位人員面試成績從高分到低分的順序（面試成績相同的取筆試成績高者，下同），以及崗位實際招聘人數1:1的比例確定參加體檢和考察人員。

　　有工作單位的，在體檢前需提供單位同意報考證明。在規定時間內未提供單位同意報考證明的，視為自動放棄。

　　體檢和考察由金湖縣前鋒鎮統一組織。

　　體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘者自理。

　　考察審查標準為：應聘者是否存在本公告“招聘對象及條件”中不得報考的情況。

　　（四）公示

　　體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在金湖縣前鋒鎮政府公開欄公示5個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規定和程序在規定時間內辦理相關手續。

　　擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或錄用協議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續的，作自動放棄處理。

　　在體檢、考察和公示階段，考生明確表示放棄聘用或擬聘用人員公示結果影響正式聘用出現缺額的，按照總成績從高分到低分的順序進行依次遞補，聘用備案后不再遞補。

　　四、聘用管理及待遇

　　體檢、考察均合格者為被聘用人員，試用期為1個月，期間工資按城鎮職工最低工資標準執行，試用期滿合格后相關待遇參照前鋒鎮鎮聘人員標準執行，年終績效考核辦法另行研究制定。

　　五、紀律與監督

　　招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，杜絕弄虛作假、徇私舞弊行為的發生。招聘工作接受有關部門和社會各界的監督。

　　監督電話：金湖縣前鋒鎮紀委    0517-86561005

　　六、本簡章由前鋒鎮招聘工作領導小組負責解釋。

　　前鋒鎮人民政府電話：0517-86561263

　　招聘工作領導小組聯系電話：15952344443   18800672520

　　附件：2020年金湖縣前鋒鎮公開招聘專職網格員報名表.doc

　　金湖縣前鋒鎮人民政府

　　2020年5月8日