2020年重慶醫科大學編外聘用人員招聘4人簡章
來源:重慶醫科大學
2020-05-13 13:43:49
重慶醫科大學2020年編外聘用人員招聘簡章(第二輪)
因工作需要,現面向社會公開招聘編外人員,招聘相關事宜如下:
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準,貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘計劃
本次共招聘4名編外人員,招聘崗位和條件詳見《重慶醫科大學 年編外聘用人員崗位需求表(第二輪)》(附件1)。
三、招聘范圍及對象
(一)應聘人員需滿足下列基本條件
1.具有良好的思想素質,熱愛社會主義祖國,擁護共產黨的領導,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業道德。
2.具備崗位要求的身體條件,具備國家規定的該崗位所需的必要條件。
3.年齡要求:18周歲以上,各崗位具體要求詳見崗位需求表(附件1)。年齡計算截止時間為簡章發布之日前一天,如“35周歲及以下”指未到36歲。
4.學歷學位要求:工勤崗位一般應具有高中及其以上文化程度,專業技術、管理崗位一般應具有碩士研究生及其以上文化程度,具體要求詳見崗位需求表(附件1)。
5.其他條件:詳見崗位需求表(附件1)。
(二)具有下列情形的人員不屬于本次招聘范圍:
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員;現役軍人;在讀的非2020年應屆畢業生;具有法律法規規定的不得錄聘的其他情形的人員。
四、招聘程序
各部門(學院)組織考評小組,按照《重慶醫科大學編外聘用人員管理辦法》和《重慶醫科大學編外人員聘用流程指南》的規定對應聘人員開展招聘工作。
(一)應聘報名
應聘者自簡章發布之日起至本人所報考崗位要求的報名截止時間前(詳見《崗位需求表》附件1),向指定郵箱(詳見《崗位需求表》附件1)投遞應聘材料。應聘材料包括:“重慶醫科大學編外人員應聘申請表”(附件2)、本人身份證(護照)、已經取得的所有學歷及學位證書(國/境外獲得學歷學位者應提供教育部留學服務中心出具的國/境外學歷學位認證證明)以及招聘部門所需的其他材料的掃描件,相關掃描件打包壓縮上傳至附件,郵件主題和附件命名格式均為“崗位+最高學歷畢業學校+專業+學位+姓名”,材料不齊全或不清晰將不予受理。
應聘人員必須按要求如實填報本人情況,填報內容如有不實,將取消應聘資格。
(二)資格審查
各部門(學院)根據應聘人員提供的材料,對照崗位要求,進行
資格審查,并通過郵件方式回復應聘人員是否進入下一環節。
(三)綜合考核等環節
綜合考核、考察、體檢、公示等環節由各部門(學院)依據《重慶醫科大學編外聘用人員管理辦法》和《重慶醫科大學編外人員聘用流程指南》組織實施。
(四)聘用與待遇
按要求完成上述程序的,由招聘部門統一向人事處提交相關材料齊全后,人事處將組織擬聘用人員與派遣公司簽訂勞動合同。
編外聘用期間實行勞務派遣,待遇按照學校有關規定執行,購買五險,本待遇包含基本工資、津貼補貼、績效獎勵、工作餐及本人應承擔的保險費用等。
五、紀律要求
公開招聘編外人員,是補充和選拔人才的渠道,對招聘工作中的各個環節,應遵守相關法律法規,嚴格執行有關政策和回避制度,嚴肅人事工作紀律,嚴禁徇私舞弊,確保招聘工作順利進行。若有違反規定或弄虛作假,一經查實,將按照有關規定嚴肅處理用工部門及有關人員的責任;應聘人員提交的個人材料如有失實,部門和學校有權取消其聘用資格,將其退回派遣公司并免責。
免費學習資源(關注可獲取最新開課信息)