泰寧縣總醫院2020年公開招聘編外合同制專技人員的通知

 

　　根據《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發〔2012〕33號)等有關規定，按照“公平、公開、公正、競爭、擇優”的原則，經總醫院黨委會研究，決定公開招聘編外合同制專技人員18名?，F將有關事項通知如下：

 

　　一、招聘計劃

 

　　本次共計劃招聘編外合同制專技人員共計18名，其中臨床護理崗位14名（護理專業12名、助產專業2名），病理科崗位1名（醫學檢驗相關專業1名），藥劑科崗位3名（藥學類專業2名、中藥學類專業1名）。具體招聘資格條件、工作地點等詳見附件《泰寧縣總醫院2020公開招聘編外合同制專技人員崗位信息表》，由泰寧縣總醫院網站統一向社會公布。

 

　　二、報考條件及要求

 

　　(一)報考條件

 

　　1.應具備崗位所需的年齡、學歷、專業及執業資格；

 

　　2.適應招聘崗位所要求的身體條件；

 

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、在近三年內被認定有考試舞弊等嚴重違反錄聘用紀律行為的人員，以及有法律規定不得錄聘用的其他情形的人員，不得報名。

 

　　(二)其他要求

 

　　1.報考者的畢業證書及崗位要求的相關資格（執業）證書或成績單最遲于2020年9月30日前提交到總醫院人事科。未取得畢業證者一律取消試用和聘用。

 

　　2.報考本崗位最低服務年限為5年，5年內不得提出辭職（解除聘用合同）的申請，未經醫院同意不得參加公務員（含參公）、事業單位考試。

 

　　三、領取準考證

 

　　資格審查合格的報考者，請于2020年5月25日-27日到泰寧縣總醫院人事科領取準考證并妥善保管，直至招聘工作結束。未在規定的時間內領取準考證導致無法參加考試的，后果由考生自負。

 

　　四、考試辦法

 

　　(一)考試方式

 

　　本次考試分兩場進行，其中：

 

　　1.臨床護理崗位：第一場專業知識筆試，第二場技能考核（含面試），主要測試應聘者履行崗位職責所必備的基本知識、基本素質和操作能力。筆試成績、技能考核（含面試）成績滿分均為100分，成績折算比例為50:50。

 

　　2.病理科、藥劑科崗位：第一場專業知識筆試，第二場面試，主要測試應聘者履行崗位職責所必備的基本知識、基本素質。筆試成績、面試成績滿分均為100分，成績折算比例為50:50。

 

　　(二)第一場：筆試

 

　　1.筆試內容：

 

　　（1）臨床護理崗位：護理基礎知識。

 

　?。?）病理科崗位：醫學檢驗基礎知識。

 

　　（3）藥劑科崗位：①藥學類專業：藥學基礎知識。

 

　　②中藥類專業：中藥基礎知識。

 

　　2.筆試時間：2020年5月28日下午15:00—17:00。

 

　　3.筆試地點：縣總醫院醫技樓5樓學術廳?？忌鷳礈士甲C上確定的時間和地點參加筆試。參加筆試時，佩戴口罩，攜帶準考證和身份證，并出示“八閩健康碼”。

 

　　4.筆試成績合格線：由縣總醫院公開招聘領導小組統一劃定和公布。

 

　　5.入闈第二場考試的考生名單公布于總醫院院務公開欄（門診三樓），同時電話通知考生本人。

 

　　（三）第二場：技能考核（含面試）/面試

 

　　1.臨床護理崗位

 

　?。?）技能考核（含面試）項目：下列三項基礎護理技能操作中隨機抽取一項進行考核。

 

　?、俅┟摳綦x衣；

 

　　②靜脈留置針輸液技術；

 

　　③單人心肺復蘇術。

 

　　（2）考核時間：2020年5月29日上午8:30。

 

　　2.病理科、藥劑科崗位

 

　?。?）面試方式：參照事業單位公開招聘面試方式。

 

　?。?）面試時間：2020年5月29日下午15:30。

 

　　3.地點：縣總醫院門診三樓會議室。考生須佩戴口罩，攜帶準考證和身份證，并出示“八閩健康碼”，在規定的時間未到考場的考生視為自動放棄資格。

 

　　(四)考試總成績計算

 

　　1.報考者考試總成績計算：

 

　　臨床護理崗位：筆試成績、技能考核（含面試）成績滿分均為100分，成績折算比例為50:50。

 

　　病理科、藥劑科崗位：筆試成績、面試成績滿分均為100分，成績折算比例為50:50。

 

　　2.同分判定：若2個以上報考者合成后的總成績相同時，報考者名次按筆試、技能考核（含面試）/面試成績高低順次排列。

 

　　3.考生總成績可于2020年6月1日后登錄泰寧縣總醫院網站查詢。

 

　　五、考試期間疫情防控措施

 

　　1.考場和候考室座位設置間隔一米及以上。

 

　　2.所有參加考試人員需戴口罩進入考場或候考室。

 

　　3.進入考場或候考室前需提前下載“八閩健康碼”并出示，無健康碼或健康碼核驗出現異常者不得進入考場或候考室。“八閩健康碼”下載流程如下圖：

 

　　六、體檢、資格復審和聘用

 

　　(一)體檢

 

　　1.體檢和考核工作由泰寧縣總醫院組織實施。體檢和考核人選按考試總成績從高分到低分的原則，按招聘崗位人數與備取人選1:1的比例確定，參加體檢的考生及具體體檢時間由縣總醫院人事科負責通知。

 

　　2.體檢標準和項目：體檢參照公務員及事業單位工作人員錄用等要求執行；體檢費用由體檢者本人自理；體檢缺席者，取消聘用資格；體檢者弄虛作假的取消聘用資格，三年內不得報考。

 

　　3.報考者對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結論的7天內提出復檢，復檢只進行一次，以復檢結果為準。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況者，不予聘用或取消聘用。

 

　　4.考生放棄體檢資格、體檢不合格、體檢合格的擬聘人員因故退出、資格復審未通過等被取消聘用資格的，空缺的招聘名額，由縣總醫院公開招聘領導小組綜合考慮相關情況，決定是否遞補。

 

　　(二)資格復審

 

　　體檢結果公布后，招聘單位對合格考生進行資格復核，體檢報告等材料由縣總醫院人事科備案。

 

　　(三)公示和聘用

 

　　1.泰寧縣總醫院公開招聘領導小組根據招聘崗位條件要求、招聘程序以及考試、體檢和資格復審結果確定擬聘人選，在泰寧縣總醫院網站進行公示，同時公布監督電話，接受社會監督，公示期為5個工作日。

 

　　2.擬聘人選經公示不影響聘用的，按相關規定程序辦理有關試用和聘用手續。新招聘人員實行試用期制和聘用制，一般崗位試用期三個月；對實施“先上崗、再考證”階段性措施的準入類職業資格（護士執業資格），被聘用從事相關工作的，按規定約定試用期1年。試用期滿考核不合格者不予聘用；取得畢業證書且試用期考核合格者首次聘用年限為5年。

 

　　3.擬聘人選中若為泰寧縣總醫院醫共體內基層分院在崗人員的，經縣總醫院公開招聘領導小組研究，可決定基層分院是否根據對應專業空缺崗位按照總成績排名及崗位空缺數進行遞補。

 

　　4.根據《人力資源社會保障部 教育部 司法部 文化和旅游部 國家衛生健康委 國家知識產權局關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發〔2020〕24號）文件精神，對護士執業資格等準入類職業資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合護士執業資格考試報名條件的高校畢業生，可以先上崗從事相關工作，再參加考試并取得執業資格。尚未取得護士執業資格的護理、助產專業高校畢業生先上崗的，可以先從事醫療護理員工作，但不得從事診療技術規范規定的護理活動。與先上崗的高校畢業生應當按規定約定1年試用期，在試用期內未取得相應執業資格的，應該依法解除聘用合同。

 

　　本通知由泰寧縣總醫院負責解釋。

 

　　泰寧縣總醫院

 

　　2020年5月9日