根據事業單位公開招聘有關規定和《省委組織部、省人社廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好全省事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》（鄂人社發〔2020〕10號》文件要求，為滿足用人需求，湖北省腫瘤醫院2020年擬現面向社會專項公開招聘47名工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.具備良好的職業道德；

　　3.遵紀守法，品行端正；

　　4.具備崗位所需專業知識和業務能力，專業方向對口，基礎理論扎實，學習成績優良，實踐能力強，具有較好的綜合素質；

　　5.具備崗位所必需的其他條件（詳見崗位表）。

　　6.崗位表中的崗位主要面向湖北省域內高校畢業生及湖北籍高校畢業生(包括應屆高校畢業生和擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)，有特別說明的除外。

　　（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試

　　1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

　　2.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

　　3.在讀全日制普通高校非應屆畢業生；

　　4.現役軍人；

　　5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部6號令)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)的相關規定應當回避的人員；

　　6.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

　　二、報名及資格審查

　　（一）報名時間與方式

　　1.報名時間：自公告發布之日起至2020年5月22日。

　　2.報名方式：考生須結合各崗位的具體要求，將個人簡歷以及招聘條件中要求提供的身份證（正反面掃描在同一頁紙上）、教育經歷（大學各階段畢業證、學位證、學籍在線驗證報告等）、專業方向證明等資料的掃描件，通過電子郵件的形式發至湖北省腫瘤醫院人力資源部郵箱:hbzlrlzy@163.com，郵件標題必須按以下格式：姓名+崗位+學歷+2020年專項招聘。若不按指定格式填報，視為非報名資料。

　　3.每位考生僅限報考1個崗位，因重復投遞報名資料導致的一切后果，由考生自己負責。

　　（二）資格審查

　　1.報考相關截止時間：年齡計算的截止日期為2020年5月1日（30周歲及以下者，必須為1989年5月1日以后出生，其他年齡依此類推）。畢業證、學位證取得截止時間為2020年12月31日。國外、境外留學人員須于2020年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。招聘計劃與資格審查合格人數不足1：3的，將繼續保留該崗位，無人報考的崗位自動取消。

　　2.資格審查所需材料：

　　（1）考生簡歷（必須包括姓名、年齡、專業、學歷、手機號、電子郵箱、教育經歷、科研成果等信息）。

　　（2）身份證（正反面掃描在同一頁紙上）、教育經歷（大學各階段畢業證、學位證、學籍在線驗證報告等）、專業方向證明，以及部分崗位要求的特定證書等資料的掃描件，要求所有資料打包在一個文件夾中，并命名：姓名+崗位。

　　報名資料的真實性由考生自己負責，若因不按要求報送資料導致資格審核不合格，責任由考生自負。醫院人力資源部將通過郵件或短信的形式，通知考生報名是否成功。

　　三、考核方式

　　本次招聘工作采取結構化面試和專業實操考核相結合的考核方式，其中結構化面試成績占考生總成績的40%，專業實操考核成績占考生總成績的60%。若個別崗位的招聘計劃數與報名合格人數之比達到1:15以上（不含1：15），醫院將單獨組織該崗位的考生參加筆試，筆試安排另行通知。根據考生筆試總成績從高到低排序，按照1:3的比例確定結構化面試入圍人選。

　　（一）結構化面試

　　1.結構化面試內容及成績占比

　　結構化面試內容為公共試題和專業試題。公共試題主要考察考生的靈活應變能力、綜合分析能力、語言表達能力，以及儀表舉止、職業素養等綜合素質，分數占結構化面試成績的40%。專業試題主要考察考生的專業理論基礎和臨床應用能力，分數占結構化面試成績的60%。

　　每位考生的結構化面試總時間為10分鐘，考生必須在規定答題時間內完成。結構化面試成績滿分為100分，當場打分，并最終折算為考生總成績的40%。根據考生結構化面試成績排名，按照1:3的入圍比例，最終確定進入專業實操考核的考生名單。

　　2.結構化面試時間、地點

　　2020年6月9日8：30--17:00進行結構化面試。若參加結構化面試的考生人數超過80人，則部分崗位將安排到6月10日進行面試。整個結構化面試工作在1-2個工作日內結束，第二日的結構化面試題目將從備用卷中抽取。（若因疫情影響面試工作，時間另行通知）

　　結構化面試地點：

　　（1）報 到 處：湖北省腫瘤醫院門診樓6樓641會議室。

　　（2）面試地點：湖北省腫瘤醫院門診樓5樓548會議室。

　　（二）專業實操考核

　　專業實操主要考核考生的專業操作能力、溝通協作能力、團隊合作精神等綜合素質。入圍專業實操考核的考生須在入圍專業實操人員名單公告之日起的1個月內，到相關科室進行連續5個工作日的專業實操考核。由于疫情影響，為避免人員聚集，入圍考生須提前跟醫院人力資源部預約來院時間。同時人力資源部組織成立由科室正副主任、業務骨干等至少3人組成的專業實操考核小組，監察審計科全程參與監督，嚴格按照評分標準，對考生進行評分（百分制），作為專業實操考核成績，并最終折算為考生總成績的60%。

　　（三）合格分數控制線

　　醫院對各崗位均實行最低面試合格分數線控制。結構化面試和專業實操考核分數之和(加權折算后)必須達到75分及以上(含75分)，方能進入體檢與考察環節。

　　四、體檢與考察

　　根據考生考試總成績，按照1∶1比例，從高分到低分確定參加體檢人選；同一招聘崗位出現考生總成績相同的情況時，專業實操考核成績高的考生進入體檢環節。

　　體檢工作參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定組織實施，在指定的醫院進行。

　　考察環節，主要對考生思想政治、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。考生自愿放棄或體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，可從報考同一崗位的人員中按總成績排名依次遞補。

　　五、公示

　　經考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北省衛生健康委官網（http://wjw.hubei.gov.cn/）和湖北省腫瘤醫院官網（http://www.hbch.com.cn/）進行公示，公示期7個工作日。

　　六、聘用

　　對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。

　　七、防疫須知

　　本次招聘工作防疫要求如下：考生要自覺服從招聘單位防疫工作安排，做好衛生防疫工作。參加現場招聘活動的，要出具健康碼及相關必要證明，現場量體溫。若結構化面試和專業實操考核前發現考生體溫超標（≥37.3°）或健康碼掃碼不通過，則不能參加面試或進行專業實操考核。不服從安排的，取消應聘資格；故意隱瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。

　　八、違紀違規處理

　　對考生在考試中違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令）執行。

　　九、信息發布及政策咨詢

　　湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/）、湖北省衛生健康委官網（http://wjw.hubei.gov.cn/）和湖北省腫瘤醫院官網（http://www.hbch.com.cn/）為本次專項公開招聘公告、結果公示發布網站。湖北省腫瘤醫院官網（http://www.hbch.com.cn/）為本次專項公開招聘面試成績、錄取情況等相關信息發布網站。請考生密切注意相關信息。

　　政策咨詢電話：027-87670167

　　監督舉報電話：027-87670071

　　附件1.湖北省腫瘤醫院2020年面向社會專項公開招聘工作人員崗位計劃表.xls

　　湖北省腫瘤醫院

　　2020年5月15日