2020年廣東清遠市招聘事業編制高層次人才28人公告
來源：清遠市人力資源和社會保障局
2020-05-20 08:15:41
清遠市2020年招聘事業編制高層次人才公告
清遠市人才儲備中心是清遠市人力資源和社會保障局所屬公益一類事業單位，主要負責市直公益一類事業單位緊缺高層次人才的引進和服務管理等工作。因工作需要，現面向社會公開招聘28名事業編制高層次人才，有關事項公告如下：
一、招聘對象
?。ㄒ唬﹫罂既藛T應當具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍并遵紀守法；
2.具有良好的品行和職業道德；
3.適應崗位要求的身體條件；
4.全日制碩士研究生學歷學位且具備招聘崗位所要求的相關資格條件（詳見附件1《清遠市2020年招聘事業編制高層次人才崗位表》）；
5.法律、法規規定的其他條件。
?。ǘ?下列人員不得報考：
1.受行政開除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內的；
2.近兩年在公開招聘（錄）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；
3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；
4.現役軍人、機關事業單位見習期、服務期未滿的在編在職人員；
5.聘用后即構成回避關系的；
6.法律、法規規定不得應聘的其他情形。
二、薪酬待遇
聘用人員為事業編制人員，執行國家政策規定的薪酬待遇。
三、報名及資格審核
?。ㄒ唬﹫竺捎秒娮余]件網上報名方式。
1.報名時間：2020年6月3日起至6月14日止。
2.報名方式：報考人員需按照招聘公告規定的條件和時間將報名材料電子版壓縮成文件夾命名為“公開招聘+應聘崗位代碼+姓名”，發到清遠市人才儲備中心招聘郵箱：qyrccb@163.com。
?。ǘ┵Y格審核采取現場核查方式。
1.現場核查時間、地點:另行通知。
2.報考人員須攜帶報名材料按時參加現場資格核查。資格審核期間不能提供相應材料原件的視為核查不合格，不得參加面試。
3.資格審核合格者現場發放準考證安排面試。
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1.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》（附件2，須插入彩色電子照片）簽名掃描件及電子版；
2.居民有效身份證件正反面掃描件；
3.本科和研究生學歷學位證書掃描件；國內應屆畢業生可提供學校就業推薦表掃描件或學生證掃描件和學信網學籍驗證情況等材料；國（境）外院校畢業生在報名時須提供由教育部留學服務中心出具的學歷學位認證函；
4.本科和研究生階段獲得的校級以上獎學金、三好學生以及優秀學生干部、優秀畢業生等榮譽稱號的證書掃描件；
5.專業技術資格或職業資格等證書掃描件；
6.機關、國有企事業單位工作人員需提供單位同意報考證明；
7.其他證明材料掃描件。
上述材料一般要求pdf格式，顯示必須清晰、完整，其中1、2、3、6項材料必須提供。（因疫情等原因，暫未能提供相關材料的，可手寫情況說明，列明未能提供材料清單、原因，并對所提供的報考信息真實性作承諾，最后簽名確認）
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1.國內高校非應屆畢業生和國（境）外院校畢業生報考人員須于報名首日前取得相應畢業證書、學位證書。
2.報考人員須以最高全日制學歷學位報名且只能報考一個崗位。
3.報考人員所學專業須與招考崗位專業一致，專業代碼詳見《廣東省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件3）。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。
4.報考人員須誠信報名、誠信考試。報考人員要保證所填報及提供資料的真實性，如因個人填報、提供的信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
5.報考人員請保持報考期間手機（報名時在報名表中所填的手機號碼）通訊暢通和及時查閱電子郵件。
四、考試
?。ㄒ唬┛荚嚂r間、地點：另行通知。
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1.考試采取面試方式進行，面試內容主要測評應聘者是否具備職業要求的綜合素質和工作能力。
2.面試總分為100分， 60分為合格線，不合格者不得進入體檢、考察環節。
?。ㄈ┐_定進入面試人員名單
報考資格審核合格者憑準考證和身份證進入考場，按程序參加面試。
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考試按照崗位面試成績高低順序確定名次。如果成績相同，按面試主評委的評分高低順序確定名次；如果主評委的評分仍相同的，則另行組織面試。
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考生面試完畢后當場評分、統分，并向考生宣布成績。
五、體檢
根據崗位考試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）規定執行。體檢時間、地點另行通知。
六、考察
體檢合格者進入考察程序?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號）有關要求組織實施。
七、公示和聘用
根據考察結果確定擬聘用人選，在清遠市人力資源和社會保障局網上公示7個工作日。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，將相關材料報送到清遠市人力資源和社會保障局備案，按規定辦理相關聘用手續(其中,2020年國內高校應屆畢業生須在2020年10月30日前持畢業證書和學位證書等材料到清遠市人才儲備中心辦理聘用手續，其他人員須在收到聘用通知后一個月內到清遠市人才儲備中心辦理聘用手續)。擬聘人員逾期沒有辦理聘用手續的視為放棄聘用。最終聘用情況以清遠市人力資源和社會保障局辦理聘用手續時審核結果為準。
八、有關問題的說明
?。ㄒ唬╆P于遞補調劑的說明。因體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，根據實際情況，可在同崗位考試合格者中按考試成績由高分到低分進行等額遞補。
?。ǘ┢赣萌藛T由清遠市人才儲備中心派遣到相關用人單位工作，由用人單位負責日常管理，當用人單位有事業編制空缺時，按《清遠市直事業單位人才專項編制使用和人員管理辦法（試行）》（清府辦〔2018〕28號）規定調入用人單位。
（三）本公告由清遠市人才儲備中心負責解釋。
九、聯系方式
清遠市人才儲備中心咨詢電話：(0763)3362600
監督投訴電話：(0763)3382906
清遠市人才儲備中心
2020年5月19日
附件：
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