為落實人才興教戰略，推進“三名工程”建設，打造芙蓉幸福教育，特面向全國公開選調30名名優骨干教師，其中初中14名，小學16名。

　　一、組織領導

　　此次公開選調工作在芙蓉區人事調配工作領導小組的領導下進行，由區教育局具體組織實施，區人力資源和社會保障局負責指導、協調，區委編制部門全程參與，區紀委監委駐區政協機關紀檢組全程監督，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　二、管理辦法及待遇

　　1、選調人員列入事業單位財政全額撥款編制，實行合同聘用制管理;

　　2、選調人員的崗位等級待參加用人單位競聘后確定;

　　3、選調人員5年內不得調離芙蓉區教育系統。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，具有良好的職業道德;專業能力強，有較強的事業心和責任感，服從組織安排;相貌端正，身心健康。

　　2、在全日制普通中小學有五年及以上(工作年限計算時間截止至2020年8月31日)與選調崗位一致的教育教學工作經歷(不含兼職、實習、參加社會實踐等經歷)且目前仍在全日制普通中小學工作的在編在崗教師。

　　(二)資格條件

　　1、學歷:要求具有本科及以上學歷。

　　2、教師資格證:應具備相應層次及以上和報考學科一致的教師資格證。

　　3、普通話證:應聘語文、英語教師崗位的，應具有二級甲等及以上普通話水平測試等級證書，其他學科應具有二級乙等及以上普通話水平測試等級證書。

　　4、年齡:中小學教師男性要求45周歲以下(1975年6月8日以后出生)，中小學教師女性要求40周歲及以下(1980年6月8日以后出生)。

　　(三)崗位條件

　　報名者應具有以下資歷之一:

　　1、特級教師、正高級教師;

　　2、獲得地市級及以上勞動模范、優秀教師、優秀教育工作者、模范教師、魅力教師、優秀班主任等綜合性榮譽;

　　3、由地市級及以上教育行政部門認定的首席名師、學科帶頭人、骨干教師、教學能手。

　　(四)不得報考的情形

　　1、合同期內(時間截止至2020年8月31日)的特崗教師;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

　　3、在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　4、法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、選調崗位及計劃
 

崗位代碼	學校類型	學科	選調計劃
1	小學	語文	6
2	小學	數學	6
3	小學	體育	2
4	小學	美術	2
小計	小學		16
5	初中	語文	4
6	初中	數學	2
7	初中	英語	4
8	初中	物理	1
9	初中	生物	1
10	初中	地理	2
小計	初中		14
合計	中小學		30

　　各崗位符合條件的報考人數與該崗位選調計劃數的比例不得小于2:1(含2:1)，達不到比例的，則調整該崗位選調計劃數。

　　五、選調程序

　　選調程序為:發布公告→網上報名→資格初審→面試及試教(含資格復審)→體檢→考察→公示與聘用，具體時間及安排如下:

　　1、發布公告:5月28日將在芙蓉區人民政府門戶網站、芙蓉區幸福教育網站(edu.furong.gov.cn)等媒體發布招聘公告。

　　2、報名:6月8日—6月10日，共三天，每天9﹕00-17﹕00。采用網上報名方式，不接受其他形式報名。請應聘者在規定時間內登陸芙蓉區公開招聘教師網站(zhaopin.edu.furong.gov.cn)進行網上報名。每人限報一個崗位，招聘條件以招聘簡章為準。報名時，報考人員要仔細閱讀報名協議和誠信承諾書，提交的信息應當真實、準確、完整。報考人員提供虛假信息的，一經查實，取消其參考和錄取資格。報考人員應仔細閱讀本簡章及相關職位的資格條件，慎重、理性報考。本次報名不收取任何費用。

　　報名時需要上傳以下各項資料原件的掃描件:①兩寸免冠照、②身份證(正反兩面)、③學歷證、④教師資格證、⑤普通話證、⑥工作經歷證明(可參考附件模板)、⑦符合名優骨干教師三項條件之一的材料(證書或文件等);要求上傳的圖片為JPG格式，大小不超過5M。

　　3、資格初審:組考單位對考生提交的信息及資料進行初步審核。請考生在6月8日9:00—6月11日17:00期間注意及時查詢本人資格初審結果，對有誤的信息進行修正。因考生個人提交的資料有誤、缺失或上傳的圖片質量不符合要求造成無法識別等影響資格審核結果的，不及時登陸報名系統查看資格初審結果導致報名不成功的，由考生個人承擔一切后果。

　　4、面試及試教:7月5日(周日)，面試及試教的具體安排和要求見芙蓉區公開招聘教師網站(zhaopin.edu.furong.gov.cn)上通知。面試及試教總分為100分，85分為合格線，面試及試教總分低于合格線者不予進入體檢程序。(面試及試教前將進行資格復審，請攜帶報名材料的原件和復印件參加面試及試教。)

　　5、體檢:按照面試及試教總分由高到低排序，根據各崗位的招聘人數，按1﹕1的比例確定體檢對象;由指定醫院對擬錄人員進行體檢(費用自理)，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》及教師資格認定體檢標準執行。經醫院確認已受孕的體檢對象保留體檢資格，待產假期滿后再進行體檢。

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17﹕30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。

　　出現體檢不合格或者棄權，則從報考同一職位且面試及試教總分達合格分數線以上的考生中按總分高低依次遞補一次。

　　6、考察:組織相關部門對體檢合格人員進行考察，考察采取走訪調查、座談、查閱資料等形式進行;考察不合格或者棄權，則從報考同一職位且面試及試教總分達合格分數線以上的考生中按總分高低依次遞補一次。經體檢、考察后無合格人選時，該招聘崗位空缺。

　　7、公示與聘用:考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單報區委人事調配工作領導小組審定后進行公示，公示期為7個工作日。經公示無異議的辦理調動手續，聘用人員與用人單位簽訂《聘用合同書》。新聘用人員實行試用期制度，試用期為六個月，聘用人員試用期滿考核不合格的，予以解聘。

　　六、其他事項

　　1、面試及試教總分可登錄芙蓉區公開招聘教師網站查詢。入圍資格復審對象、體檢對象、考察對象、擬錄取人員等名單均在芙蓉區公開招聘教師網站(zhaopin.edu.furong.gov.cn)予以公示。

　　2、實行誠信考試。報考人員需按照誠信考試承諾書的要求，誠信參與考試錄用的各個環節，對從報名到聘用全過程中弄虛作假、違紀違規的，記入芙蓉區考試誠信庫，2年內不得報考芙蓉區機關事業單位選調招聘考試。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)文件的相關規定進行處理。

　　3、在職教師調出原單位的手續由本人負責，在規定時間內未能辦理相關手續的視為自動放棄。

　　4、本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

　　5、本方案由芙蓉區教育局負責解釋。

　　業務咨詢:芙蓉區教育局組織人事科: 0731-84683254 0731-84683244

　　監督電話:芙蓉區教育局監督審計科: 0731-84683253

　　芙蓉區人力資源和社會保障局: 0731-84683261

　　技術支持:芙蓉區教育信息化管理中心: 0731-84896530

　　教師招聘技術支持專用QQ號 : 2449328525

　　附件:工作經歷證明模板(選調名優骨干教師用)