江蘇淮安工業園區寧連路辦事處招聘網格長和網格員公告
淮安工業園區寧連路辦事處關于公開招聘網格長和網格員的公告
為推進園區網格化社會治理工作，經研究決定，按照“公平、公正、競爭、擇優”的原則，擬面向社會公開招聘一批網格長和網格員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位人數及對象
本次公開招聘寧連路辦事處網格長26名、專職網格員26名、兼職網格員100名左右（具體網格最終由寧連路辦事處統一分配）。
二、招聘條件
（一）應聘人員應同時具備的條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導；
2.熱情謙和、善于溝通、鄰里和諧，熱愛網格服務管理工作；
3.遵紀守法，品行端正，無違法違紀情況；
4.身體健康，具有正常履行職責所需的工作能力及心理素質；
5.復員退伍軍人、有基層工作經驗的在同等條件下優先聘用。
（二）應聘專職網格員的人員還應具備以下條件：
1.年齡在18周歲以上、45周歲以下；
2.具備高中（中專）及以上學歷;
3.有一定的法律政策知識和電腦、智能手機操作技能。
（三）有下列情況之一者，不得應聘：
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;
3.其他法律法規明令禁止的對象。
三、工作職責
（一）網格長
（1）定期召開所轄網格工作例會，開展工作分析和問題梳理；
（2）落實“五沒有”（沒有發生重點人員漏管失控、民轉刑命案、違法犯罪活動聚集場所、惡性刑事案件、公共安全事故）要求，牽頭處置群眾反映和排查出的各類問題，在職責范圍內的及時予以處置，超出職責范圍的及時上報園區、辦事處網格化服務管理中心，并跟蹤反饋處理結果；
（3）打造“兩通三清四到家”（民情通、業務通；人員類別清、區域設施清、隱患矛盾清；網格巡查走到家、細致工作做到家、居民意見聽到家、好事實事送到家）網格黨建工作站。
（4）牽頭做好網格內信息采集維護、治安巡防、矛盾排查化解、文化教育推廣等工作的同時，推動志愿服務、協商議事等工作。
（5）協調分配并完成上級交辦的文明城市創建等其他工作任務。
（二）專職網格員
1.宣傳黨的路線、方針、政策，特別是與群眾切身利益密切相關的政策、法規、安全生產等信息知識；
2.通過深入網格走訪，全面核查采集網格內人口、房屋、單位、組織、場所等基本情況、有關信息，及時采集上報社情民意和民生訴求，做到底數清、情況明、信息準；
3.收集治安秩序、公共設施、矛盾隱患、應急管理、環境衛生等動態信息，排查發現矛盾糾紛、安全隱患等各類問題；
4.配合相關職能部門對網格內流動人口和特殊人群服務管理、掃黃打非、預防青少年違法犯罪等方面政策、法律法規執行情況進行檢查，及時將相關情況錄入平臺；
5.及時掌握網格內居民的心理健康情況，對矛盾突出、生活失意、心態失衡、行為失常人群及性格偏執人員，加強人文關懷和跟蹤幫扶，并協同有關部門依靠專門力量開展心理健康安全教育；
6.為居民群眾提供各類政務及便民服務事項代跑代辦服務，針對留守兒童、空巢孤寡失助老人等弱勢群體和救助對象提供針對性關愛服務；
7.落實園區、辦事處網格化服務管理中心以及網格長交辦的其他事項。
（三）兼職網格員
1.通過定期或不定期到網格走訪巡查等辦法，及時從群眾中了解社情民意；
2.向群眾宣傳國家有關政策、法律法規及村規民約，宣傳普及安全防范知識，倡導文明社會風尚；
3.全面排查網格內各類矛盾糾紛，協調有關調解組織和職能部門開展調處；
4.協助發動和組織群眾參與網格內舉辦的各項活動；
5.定期對治安重點區域及社區技防、物防設施開展巡查；
6.落實園區、辦事處網格化服務管理中心以及網格長交辦的其他事項。
四、報名及資格審查
1.報名截止時間：2020年 6 月7日（周日）17:00。
2.報名地點：淮安工業園區潘園路16號寧連路辦事處網格中心（聯系人：趙雪凱，咨詢電話：89330093）
3.報名方式：現場報名。
4.報名要求：報名人員需按照本公告的招聘條件和要求，提供本人身份證、戶口簿、學歷證件原件和復印件各1份，近期2寸彩色免冠照片2張，《寧連路辦事處公開招聘網格長、網格員報名表》1份（見附件）。
5.資格審查：由招聘工作領導小組對報名者的應聘資格進行審查。報考人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假或隱瞞相關信息者，一經查實，即取消應聘資格并追究相關責任。
五、考試時間、地點及成績公布
考試分為面試和綜合測評。應聘人員面試成績和綜合測評各占50%的比例計入總成績。分數折合時有小數點的，四舍五入后保留到小數點后兩位。
（一）面試
1.由招聘工作領導小組電話通知考核對象領取面試通知書。
2.面試的形式、時間、地點、注意事項詳見《面試通知書》。考生須攜帶身份證和面試通知書按照規定的時間到考點參加面試。
（二）綜合測評
由招聘工作領導小組結合應聘人員的個人履歷、工作表現、村居測評等情況予以綜合打分。
（三）總成績折算及公布
考試總成績=面試成績×50%+綜合測評×50%。總成績在“淮安工業園區網站”(http://hipac.huaian.gov.cn/)公布。
六、聘用及待遇
（一）網格長
由寧連路辦事處制定考核辦法，網格長績效與網格的考核結果掛鉤。
（二）專職網格員
1.寧連路辦事處根據總成績確定聘用人員名單，并在一定范圍內進行公示，公示無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關程序在規定時間內辦理聘用手續。試用期為3個月，試用期滿考核合格的簽訂正式勞動合同。
2.被聘人員薪酬不低于寧連路辦事處村后備干部薪酬待遇標準。
3.對表現突出、符合條件的，優先作為黨員發展對象、優先納入村（社區）“兩委”換屆推薦人選。
（三）兼職網格員
兼職網格員在網格中的工作由網格長統一調配，由寧連路辦事處發放兼職網格員聘書，并結合網格工作考核情況，每人每月兌現績效工資。
本公告由淮安工業園區寧連路辦事處公開招聘工作領導小組負責解釋。
