太原工業學院2020年工程訓練中心招聘勞務派遣制用工公告一

 

　　根據學院工程訓練中心工作需要，現委托山西芳與淵人力資源有限公司面向社會招聘實訓指導教師。本次招聘為事業單位編制外招聘，用工性質為勞務派遣，被錄用人員與山西芳與淵人力資源有限公司簽訂勞動合同，按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保障法》和學院相關制度進行管理。

 

　　一、招聘計劃

 

　　本次招聘實訓教師4名。崗位要求詳見《太原工業學院2020年工程訓練中心招聘勞務派遣制用工計劃表》（附件1）。

 

　　二、應聘條件

 

　　1.遵紀守法，品行端正，身體健康，熱愛教育事業，具有強烈的事業心和高度責任感。

 

　　2.熟悉所應聘崗位的專業知識和技能，能勝任所在崗位工作，具有良好的團隊合作精神和溝通協調能力。

 

　　3.具有工程實踐經驗或實際操作能力的，技能測試（實際操作）成績優秀者，可不受學歷限制，年齡可放寬至不超過50周歲（1970年5月后出生）。

 

　　三、招聘程序

 

　　（一）應聘人員報名

 

　　1.報名時間：2020年6月2日—6月7日。

 

　　2.報名方式：現場報名，每人限報一個崗位。

 

　　3.應聘人員需提供以下材料：《太原工業學院公開招聘勞務派遣制用工報名表》1份（附件2）,本人簡歷一份；畢業證書、學位證書和《教育部學歷證書電子注冊備案表》及學習成績單、身份證、獲獎榮譽證等原件及復印件1份；近期同底版免冠一寸彩照2張（背面注明姓名及應聘崗位）。

 

　　4.報名地點：山西芳與淵人力資源有限公司（山西綜改區太原學府園區發展路2號聯合大廈B座3單元1002號，聯系人：王經理，0351-7638377 17735130166）。

 

　　（二）資格審查

 

　　報名結束后，由山西芳與淵人力資源有限公司組織專家進行資格審查，報名人員對所提供的材料應負誠信責任，凡提供虛假材料的，一經查實，取消應聘資格。資格審查后，將及時在山西芳與淵人力資源有限公司網站公布資格審查結果。

 

　　（三）考試

 

　　1.考試采取筆試、技能測試（實際操作）相結合的形式。由山西芳與淵人力資源有限公司全權組織實施。

 

　　2.綜合成績=筆試成績×30%+技能測試（實際操作）×70%。各崗位資格審查合格人數與招聘計劃數比例不達1:3，不再進行筆試，直接進入技能測試（實際操作），技能測試（實際操作）即為綜合成績。

 

　　筆試為閉卷考試，按百分制計，內容為公共基礎知識；技能測試（實際操作），按百分制計，根據招聘崗位的特點，考察應聘人員的實際操作能力。

 

　　3.綜合成績從高到低進行排序確定擬聘人員。

 

　　（四）體檢

 

　　山西芳與淵人力資源有限公司統一安排擬聘人員到指定醫院體檢，體檢費用自理。體檢標準參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法（修訂）》執行；體檢不合格者取消擬聘資格；體檢具體地點和時間另行通知。

 

　　（五）確定招錄人員

 

　　根據綜合成績，按1:1比例確定招錄人選，經院長辦公會議研究決定后，招錄結果由山西芳與淵人力資源有限公司網站進行公示。

 

　　（六）簽訂勞動合同

 

　　選任的招錄人員試用期三個月。此次招聘用工性質為勞務派遣，學院與山西芳與淵人力資源有限公司簽訂勞務派遣協議，試用期合格后招錄人員與山西芳與淵人力資源有限公司簽訂《勞動合同書》。

 

　　本次招錄人員均實行3年一個聘期，工資待遇根據崗位性質、學歷及專業技術職務確定，并按照有關規定參加社會保險，享受相應待遇。

 

　　附件：

 

　　1.太原工業學院2020年工程訓練中心招聘勞務派遣制用工計劃表.xls