2020年浙江臺州恩澤醫療中心（集團）招聘高層次衛技人員85人公告

來源：臺州市人力資源和社會保障局 2020-06-23 09:44:20

　　臺州恩澤醫療中心（集團）2020年公開招聘高層次衛技人員公告

　　根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和《臺州市事業單位公開招聘人員實施辦法》（臺政辦發〔2008〕82號）以及市委組織部、市人力社保局《關于進一步加強事業單位公開招聘和人員流動管理工作的實施意見》（臺人社發〔2015〕107號）等有關規定，臺州市衛生健康委員會下屬事業單位臺州恩澤醫療中心（集團）決定面向社會公開招聘高層次衛技人員85人。現將有關事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　臺州恩澤醫療中心（集團）位于浙江中東部沿海臺州市，是一家集醫療、急救、科研、教學、預防為一體的區域綜合性公立醫療集團，屬公益二類（差額撥款）事業單位。目前擁有一家“三甲”綜合性醫院、一家“三乙”綜合性醫院，一家按照“三甲”標準建設的新醫院和一家高端婦產專科醫院等四個院區，開放床位3300余張。是溫州醫科大學恩澤臨床學院和附屬醫院、臺州學院附屬醫院、浙江大學臺州醫院、南京大學醫學院教學醫院、美國芝加哥醫學院及瑞典卡羅琳斯卡醫學院的友好醫院。

　　2019年服務門診患者465.49萬人次、服務住院患者16.94萬人次、手術例次7.88萬例，2017年第四次獲得全國衛生先進集體榮譽稱號。2019年恩澤醫療下屬浙江省臺州醫院問鼎“全國質量獎”并成為全國首家獲此殊榮的醫療機構。

　　醫療中心建有省級院士工作站,是國家級博士后工作站。有中心實驗室、生物資源中心、公共科研平臺（含SPF級動物實驗室）、臨床技能培訓中心、恩澤醫學健康研究院、恩澤臨床學院、臺州市醫學健康（新藥臨床）研究院、精準醫學健康診療中心等研發平臺。高標準建有國內一流的BE/I期藥物臨床試驗中心、臨床醫學轉化中心，為臨床與基礎研究及成果轉化提供強力支撐。

　　二、招聘崗位與條件

　　（一）招聘崗位

　　本次招聘高層次衛技人員85名，具體崗位、人數詳見附件1，或登錄下列網站查詢：

　　1. 臺州市人力資源和社會保障局官網（rsj.zjtz.gov.cn，事業單位招聘專欄）；

　　2.臺州人才網（www.tzrc.cn）。

　　3.臺州市衛生健康委員會官網（http://wsjkw.taz.zj.gov.cn/）；

　　4.臺州恩澤醫療中心（集團）官網（http://www.enzemed.com/）；

　　同時將在國內其他人才招聘網站及相關高校網站上發布招聘信息。其中臺州恩澤醫療中心（集團）官網（http://www.enzemed.com/）為發布其他相關信息的指定平臺。

　　（二）招聘崗位所需資格條件

　　1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

　　2.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素養，愿意履行事業單位的義務。

　　3.具備適應崗位要求的身體條件。

　　4.戶籍不限。

　　5.具備與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、任職資格、職業（執業）資格及技能等條件，以《臺州恩澤醫療中心（集團）2020年公開招聘高層次衛技人員計劃表》（附件1）為準。

　　（三）招聘條件有關說明

　　各崗位所列的學歷專業范圍由招聘單位根據招聘崗位特點參照教育部相關專業目錄進行設定（一般指本科專業目錄的具體專業或研究生專業目錄的二級學科,有專門說明的除外）。部分專業涉及名稱更改的，新舊專業可認定為同一專業；專業名稱不一致，但所學方向相同相近的，一般可接受應聘，并以招聘單位審核意見為準。

　　三、招聘程序和辦法

　　（一）報名

　　1.報名時間：自公告之日起至2020年12月31日；

　　2.報名方式：采取網絡報名的方式進行，不設現場報名。應聘者登錄臺州恩澤醫療中心（集團）官網（ http://www.enzemed.com/ ），“人才招聘”欄目“簡歷投遞”填寫個人信息，每位應聘者限報一個崗位。應聘者應對自己所提供資料的真實性負責，凡弄虛作假者，取消應聘資格。

　　（二）資格審查

　　招聘單位根據招聘崗位所需條件，在報名期間同步進行資格初審。初審評估主要考慮應聘人員專業方向、學習情況、學術論文、參與課題、工作實踐、工作實績、所獲榮譽等因素，擇優列入考試對象。通過資格初審列入考試對象人員將以郵件及短信通知后續考試事宜。應聘人員所提供的證書（證件、證明）不全或證書（證件、證明）與報考資格條件、個人報名時填寫的內容不相符的，招聘單位有權在資格審核、面試、體檢和考察等環節取消其應聘資格。

　　（三）考試

　　本次高層次人員招聘采取直接面試的方式，不設開考比例。將按報名工作分批次組織，具體安排詳見醫院官網。

　　主要考核應聘人員理論知識、專業技術水平、專業實踐能力、溝通協調能力及個人綜合素質等,根據整體表現進行量化打分評估。面試時須攜帶身份證、學歷學位證書（留學回國人員提供學歷學位認證書或暫提供申請認證的文書，全日制普通高校2020年畢業生可暫提供就業推薦表）、專業技術資格證書（聘書）等材料原件及復印件1份，并備妥其他有利于證明本人工作和科研能力、業績的資料。招聘條件涉及工作經歷、職稱資格條件的，要求另行提供相關證書原件及復印件、勞動（聘用）合同和社保繳納記錄證明等。面試成績滿分100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢考察對象。

　　（四）體檢與考察

　　面試完畢，各崗位根據面試成績從高到低按崗位招聘數1:1確定參加體檢人員。

　　體檢工作由臺州恩澤醫療中心（集團）組織實施。體檢參照公務員錄用考試體檢標準執行。若有行業標準的，則按行業標準執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　　體檢合格者進入考察，考察工作由臺州恩澤醫療中心（集團）組織實施。考察參照《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）執行。考察著重了解考核對象的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養等，通過實地、函調、訪談、電話溝通了解等多種方式進行。考察結果僅作為本次是否聘用的依據。

　　體檢、考察實施前，國家、省出臺新規定的，按新規定執行。

　　因出現報考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結論不宜聘用的，可由招聘單位決定是否在應聘人員中按成績從高分到低分進行遞補。

　　（五）公示和聘用

　　體檢、考察結束后，招聘單位根據考試成績、體檢結果和考察等情況，提出擬聘用人員名單，并報送市衛生健康委、市人力社保局，并在市人力社保局、市衛生健康委員會官網公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　公示期滿后，擬聘人員應在規定的時間內到聘用單位報到，無正當理由逾期不報到的，或在辦理聘用手續前提出放棄聘用資格的，取消聘用資格。2020年全日制普通高校應屆畢業生，憑畢業（學位）證書辦理聘用手續，不能在2020年10月30日前取得報考崗位規定的學歷（學位）證書的，取消聘用資格。

　　聘用人員使用報備員額編制，列入事業單位編制實名制管理，實行事業單位聘用制度。新進人員與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　擬聘用人員辦理聘用手續時，應當將戶口遷至工作單位所在地或者變更戶籍（如服務處所等）相關信息。

　　四、其他事項

　　（一）年齡、工作經歷計算至2020年12月31日。招聘崗位所需專業技術（執業）資格、從業資格以及崗位所需的其他有關證書（證明）等取得時間截至報名時。出生日期以身份證為準。

　　（二）有執業資格準入要求的崗位須在錄用兩年內取得準入資格，否則招聘單位可解除聘用合同。

　　（三）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考或事業單位工作人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員，以及法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

　　（四）報考人員須使用第二代居民身份證號碼報名。參加考試時須攜帶第二代居民身份證。身份證遺失的，應及時補辦或攜帶有效期內的護照或有效期內的臨時身份證，或出具有效期內的戶籍證明（有本人照片，并加蓋公安機關印章），否則不得參加考試。

　　（五）報考人員在資格初審、復審中提交的注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格。考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號執行）。

　　（六）報考人員對本招聘公告或在指定網站公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內向臺州市衛生健康委員會組織人事科教處（0576-88536397）反映，以便及時研究處理。

　　五、監督與咨詢

　　（一）監督