根據《關于印發〈廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發〔2011〕155號)和《中小學教師公開招聘改革指導意見》(桂教規范〔2019〕19號)精神，經縣委編委會批準，我縣決定面向社會公開招聘中小學(幼兒園)教師443名(其中：使用實名編制招聘教師248人，使用聘用教師控制數招聘教師195人)，招聘崗位詳見《2020年合浦縣中小學(幼兒園)教師公開招聘崗位信息表》(附件1)。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)報考人員應當具備以下條件：

　　1.年齡18周歲以上，35周歲以下(1984年6月28日至2002年6月28日期間出生)。

　　2.招聘對象應具備《教師法》規定的合格學歷，并取得《教師資格條例》規定的教師資格證書;普通高等學歷教育的2020年應屆畢業生，在2020年8月31日前取得國家承認學歷的畢業證、學位證書，可以報考。根據《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發〔2020〕24號)文件精神，2020年普通高校應屆畢業生及2018、2019屆擇業期內未落實工作單位的普通高校畢業生，符合教師資格考試報名條件和資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的，實行“先上崗、再考證”，可報名考試，但必須在1年試用期內取得相應教師資格，否則依法解除聘用合同。其他往屆畢業生須具有相應等級及以上的教師資格證。

　　3.招聘對象須具有中國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，熱愛教育事業，師德優秀，身體健康，學歷、學位、專業、教師資格等條件必須與《2020年合浦縣中小學(幼兒園)教師公開招聘崗位信息表》(附件)相應崗位所要求的資格條件一致。

　　4.合浦縣原代課教師報考指定崗位必須具有以下條件：

　　(1)男1961年6月28日(含)后出生，女1966年6月28日(含)后出生;

　　(2)持有合浦縣教育局頒發的代課教師聘用證,戶籍屬于合浦縣，在合浦縣中小學連續任教1年以上;

　　(3)取得招聘崗位所要求的學歷和教師資格證書(代課教師不屬于“先上崗、再考證”政策適用對象);

　　5.本次招聘所涉及的工作經歷、辭職辭退、工作年限、處罰期限、計生審核等時間計算，均以2020年6月28日為截止日期，年限按足年足月累計;

　　(二)具有以下情形之一的人員，不得報考：

　　1.合浦縣在職在編教師;

　　2.2019年合浦縣中小學(特殊教育學校)教師第二次公開招聘、2020年合浦縣中小學教師專項招聘、2020年合浦縣教育事業單位引進高層次、急需緊缺人才招聘和2020年合浦縣教育事業單位引進高層次、急需緊缺人才補充招聘通過面試入圍考察階段的考生;

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　4.在各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員;

　　5.現役軍人;

　　6.在職公務員和參照公務員法管理人員(含試用期內的);

　　7.機關事業單位在職人員被辭退未滿5年的;

　　8.已錄取或服務期未滿的政法干警招錄培養體制改革試點定向培養人員;

　　9.根據《關于加強對失信被執行人聯合懲戒的實施意見》(桂高法會〔2018〕13號)文件要求，限制失信被執行人招聘為事業單位工作人員;

　　10.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

　　11. 法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　(三)其他說明：

　　1.學歷說明

　　①非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(包括自學考試、成人教育、網絡教育等)畢業生須在2020年8月31日前取得相應的國家承認的畢業證、學位證書、資格證書等，符合崗位資格條件的，可以報考。

　　②普通高等學歷教育的2020年應屆畢業生，在2020年8月31日前取得國家承認學歷的畢業證、學位證書、資格證書，符合崗位資格條件的，可以報考。

　　③國外學歷學位經我國教育部留學服務中心出具認證證明的，可視為具有與國內普通高等教育同等學歷學位資格條件，不出具認證證明的，一律不予以承認其具備任何合格學歷學位。認證證明由考生在報考時提供。

　　2.考生報考建議征得所在單位同意，如未經所在單位同意報考，由此造成考生在整個招聘過程中出現糾紛以及不能如期按招聘程序完成招聘或者聘用審批后無法按時到崗而取消聘用資格的，由考生本人負責。

　　二、報考和資格審核

　　(一)發布招聘信息

　　招聘公告、招聘崗位信息和招聘相關通知、公告等均通過北海人才網(www.bhrc.cn)發布，請應聘人員注意查看。

　　(二)報名辦法

　　報考人員于2020年6月28日9:00-7月2日18:00登錄合浦縣教師招聘報考系統(網址：http://qzpta7.chinasyks.org.cn/cn_hepujytyj/index.html#/index)進行報考，報名時在網上所提交的申請材料必須真實、準確，因網上報名提交的申請材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成資格審查不通過等后果，由報考人員自行承擔責任。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，由招聘方給予取消本次報考資格且5年內不得報考我縣教師招聘考試的處理。上傳的個人近期免冠彩色照片須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小30K以下，每人限報一個崗位。報考信息在資格審核前或資格審核未通過的可自行修改，后一次自動替換前一次信息;資格審核中或資格審核通過，報考信息不能再修改。2020年7月2日18:00后，所有報考人員的報考信息均不能再修改或補充。

　　2018、2019屆未取得教師資格證書的普通高校畢業生在報考時必須如實填寫工作經歷，承諾畢業至今未落實工作單位，屬于擇業期人員，否則一律按弄虛作假處理。

　　招聘單位在面試前不審核報考人員的證件材料原件，統一到考察時再核實。

　　(三)報考資格審核

　　審核時間：2020年6月28日9:00—7月4日18:00。

　　招聘單位將根據報考人員網上提交的報考信息進行審核，并通過報考系統反饋審核結果(在提交報考申請次日起2日內，招聘單位將反饋審核結果，對未通過資格審核的，須說明原因)。請報考人員及時關注審核情況。

　　應聘人員偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格，提供涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報考審核結果等違紀違規行為的，取消本次應聘資格。

　　(四)繳費和打印準考證

　　通過資格審核的人員，可以在2020年6月28日9:00—7月5日18:00自行登錄報考系統繳交考試費(繳費需要先到銀行開通個人網銀)，考試費每人每科50元共100元。逾期未進行網上繳費的，視為自愿放棄本次應聘資格。繳費成功人員可于2020年7月9日8:00至7月12日15:15登錄報考系統打印準考證和報名登記表(逾期系統自動關閉)，參加招聘筆試時需要攜帶身份證、準考證，考察時須提供報名登記表。

　　(五)開考比例

　　縣城學校崗位招聘計劃數和資格審核合格并繳費成功人數要達到1：3比例方可開考;達不到開考比例要求的，按規定取消崗位招聘或核減崗位招聘計劃數;報考了因報考人數達到開考比例要求而取消招聘崗位的考生，在接到招聘單位電話通知后可以在2020年7月6日9：00至17：00期間改報其他符合條件并已確認開考的崗位(如考生報名時預留的電話無法打通或因考生本人原因無法接到電話，沒有在規定時間內改報崗位的，招聘單位不負相關責任)，考生可以在2020年7月6日9：00至18：00期間查詢資格審查結果，改報后資格審核不通過的或不愿意改報的考生，所繳考試費按原渠道退回。

　　鄉村學校崗位不受1：3開考比例限制。

　　三、招聘考試

　　本次招聘將通過考試(分為筆試和面試)并依據考試成績擇優聘用。為確保招聘考試安全，參加本次教師招聘考試的考生需申領健康碼，嚴格按照疫情防控要求做好個人防護，并持有健康通行碼、測量體溫和佩戴口罩，驗證進入考點。來自國內高、中風險地區考生須持有當地健康綠碼和7天內核酸檢測陰性結果，并實施自我健康監測14天(高風險地區考生須提供2次核酸檢測的證明);來自境外考生須完成“14天集中隔離醫學觀察+14天居家隔離醫學觀察+2次核酸檢測+1次血清抗體檢測”的證明。參加本次教師招聘考試的所有人員必須配合做好疫情防控。

　　(一)筆試

　　1.筆試對象：所有報考人員均要參加筆試。

　　2.筆試時間為2020年7月12日，具體安排為：

　　上午 09:00-11:00 教育學與教學法基礎知識

　　下午 15:00-17:00 教育心理學與德育工作基礎知識

　　以上兩科考試分值各100分。

　　3.筆試所需證件：身份證、準考證

　　4.筆試成績查詢：應聘人員可登錄報考系統查詢，具體時間見準考證。

　　5.筆試合格分數線由合浦縣教育局和合浦縣人力資源和社會保障局劃定，并在北海人才網(www.bhrc.cn)公布。筆試成績不合格的應聘人員，不得進入下一招聘程序。

　　(二)面試

　　1.確定面試人員名單：招聘單位將按招聘崗位數與筆試成績合格人數1：3的比例從高分到低分的排序確定進入面試人員名單。比例內未位考生出現筆試合格成績并列時，同時確定為入圍面試人員。入圍面試人員名單與面試公告同時公布在北海人才網(www.bhrc.cn)。

　　縣城學校招聘崗位數與筆試成績合格人數達不到1：3的崗位，將取消該崗位招聘或核減計劃數。

　　鄉村學校招聘崗位數與筆試成績合格人數達不到1：3的崗位，筆試合格的考生，直接確定為入圍面試人員。

　　2.面試方式：試講，主要考核考生實際教學能力，包括儀表儀態、教學設計、教學過程、教學方法、教學基本功等。

　　3.面試需帶證件：身份證、面試通知書。

　　4.面試教材：由招聘工作組提供，考生不須攜帶。

　　5.面試成績：面試成績總分為100分，面試成績未達到60分的人員不得確定為擬聘用人選。面試時實際招聘崗位計劃數與實際參加面試人數達不到1：3比例的，該崗位考生的面試成績必須達到70分方可進入下一程序。面試成績在每個崗位所有考生面試完成后現場公布。

　　四、聘用

　　(一)確定考察與體檢人選

　　本次教師招聘筆試成績不計入總成績，面試成績即為總成績。招聘單位將依據應聘人員的面試成績按1:1的比例從高分到低分的排序確定考察與體檢人選;若面試成績相同，則以筆試成績從高分到低分的排序確定考察與體檢人選;若面試成績和筆試成績均相同，則以《教育學與教學法基礎知識》成績從高分到低分的排序確定考察與體檢人選;若面試成績、筆試成績、《教育學與教學法基礎知識》成績均相同，則通過附加考試擇優聘用。

　　(二)考察與體檢

　　1.考察：招聘單位負責入圍考察人選的考核工作，考核按德才兼備標準和擬聘崗位要求，采取多種形式，全面、客觀、公正地了解考核對象的政治思想素質、道德品質修養、遵紀守法情況、業務能力、工作實績、崗位匹配度等，查看考核對象證件原件，再次核實其報考資格。考生必須按考察組要求按時提供考察材料，否則考察將被確定為不合格等次。

　　2.體檢：體檢工作按照中共廣西壯族自治區委員會組織部、自治區人力資源社會保障廳、自治區衛生健康委《關于進一步規范事業單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)執行。體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢經費由考生本人自行負擔。對有當日當場復檢要求的體檢項目，復檢按照公務員錄用體檢的有關規定執行。報考人員對其他體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。體檢實施機關和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。

　　3.考察、體檢不合格或自愿放棄的，將從同一崗位面試成績合格的其他報考人員中按從高分到低分的排序依次遞補。

　　(三)公示與聘用

　　1.考察、體檢合格，經公示(7個工作日)無異議，或有異議經核實不影響聘用的，招聘單位應與擬聘人員簽訂《事業單位人員聘用合同書》(約定試用期為1年)，按有關規定辦理聘用手續。擬聘用人員公示后，自動放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。聘用審批后，未經批準，因考生原因不能按期報到的，取消聘用資格。未取得教師資格的高校畢業生，在試用期內必須考取招聘崗位所要求的教師資格證書，否則試用期滿后解除聘用合同。

　　2.公示期間，群眾有異議并查有實據的，不予聘用;對群眾反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再確定是否聘用。

　　3.使用實名編制與聘用教師控制數招聘的教師在工資待遇方面享受同等待遇。

　　五、招聘組織

　　本次招聘在北海市事業單位人事綜合管理部門、教育部門的統籌、指導、協調和監督下，由合浦縣教育局、合浦縣人力資源和社會保障局共同組織。

　　六、其他事宜

　　1.本次招聘所有信息均以北海人才網(www.bhrc.cn)發布的為準，不對其他媒體轉載的準確性負責。

　　2.考生參加筆試、面試必須服從管理，按規定進場和離場，有故意干擾筆試、面試正常秩序行為的，給予其當次全部科目考試成績無效的處理，將被記入誠信檔案，5年內不得報考我縣教師招聘崗位。

　　3.報考人員在報名、筆試、面試、考察、體檢等相關環節中有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。

　　4.本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。如出現任何以事業單位考試命題組、權威專家等名義舉辦的輔導班、輔導網站、QQ群、微信群或發行的出版物、輔導資料、上網卡等，均與本次考試主辦方無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

　　5.聯系電話：0779-7293406

　　本公告由合浦縣教育局負責解釋。

　　附件：2020年合浦縣中小學(幼兒園)教師公開招聘崗位計劃表.xls

　　合浦縣教育局 合浦縣人力資源和社會保障局

　　2020年6月22日