甘肅蘭州理工大學招聘事業編制輔導員公告

來源：蘭州理工大學人事處 2020-07-14 15:59:52

　　蘭州理工大學2020年公開招聘事業編制輔導員公告

　　蘭州理工大學（原甘肅工業大學）創辦于1919年，坐落于甘肅省省會蘭州市，是甘肅省人民政府、教育部、國家國防科技工業局共建高校，是國家“中西部高等教育振興計劃”重點建設高校。經過百年的建設與發展，學校已成為一所工科實力比較雄厚、理科水平不斷提高、文科具有一定特色的多學科協調發展的理工科大學。

　　為進一步促進學校事業發展，2020年學校以事業編制的方式，面向應屆高校畢業生（含擇業期內未就業的高校畢業生）公開招聘碩士研究生及以上學歷輔導員8人，特公告如下：

　　一、基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權利；

　　2.學歷層次為碩士研究生及以上；

　　3.應聘考生須為2020年應屆高校畢業生（2020年8月31日前獲得相應學歷學位）或擇業期內未落實工作單位的高校畢業生。

　　4.要求入住學生公寓，中共黨員（含預備黨員），有主要學生干部經歷；

　　5.身心健康，品行良好，在校學習成績優異，具有較強的責任心和奉獻精神，善于與人溝通合作，具有一定的組織協調和語言文字表達能力；

　　6.具備崗位要求的其他條件。

　　二、招聘程序

　　（一）報名及資格審查

　　1.網絡報名，報名時間為2020年7月13日-7月19日。應聘者登錄蘭州理工大學碩士招聘報名系統（網址為：http://zhaopin.lut.cn/shuoshi），注冊、填寫并提交應聘信息。

　　2.資格初審。資格初審時間為2020年7月14日-7月21日。工作人員通過報名系統在網上進行資格初審，符合相應崗位基本條件者報名資格審查通過，初審未通過者不得參加復審。應聘者可在7月21日前登錄報名網站查詢資格審查結果。

　　3.報名繳費。2020年7月23日—7月24日通過資格審核的應聘人員，登錄報名系統進行網上繳費，報名費150元。規定時間未繳費者視為自動放棄。

　　筆試、面試、現場確認和體檢時間另行通知。

　　（二）筆試和面試

　　應聘人員須參加考評，考評分為筆試和面試兩部分，筆試和面試實行百分制，成績各占總成績的50%。

　　1.筆試。筆試由學校公開招聘工作組統一組織。筆試具體安排見準考證。筆試委托第三方命題，采取閉卷形式，實行百分制，筆試科目為《輔導員職業能力傾向測試》。

　　按照筆試成績由高分到低分的順序，招聘人數與參加面試人數1:3的比例確定進入職業能力面試環節人選，不足1:3開考比例，劃定最低控制線，在筆試前書面通知應聘者。筆試成績在學校人事處網站公布。

　　2.面試采取百分制的計分方式，分為職業能力面試和綜合素質面試，同時進行心理測評。

　　對通過筆試入圍面試的考生進行心理測試，以考察考生的性情、意志、品質以及反應等心理素質，采用上機測試的方法，是人職匹配度的參考依據。心理測評過程中進行考生資格復審，考生需攜帶：①本人身份證及復印件一份，本人簽字確認的《誠信承諾書》。②《蘭州理工大學公開招聘工作人員報名登記表》（報名系統中打印），本科、碩士畢業證和學位證原件及復印件，應屆畢業生憑教育部學籍在線驗證報告。③出具政治面貌及主要學生干部經歷證明。④有工作單位的應聘人員須按人事管理權限出具所在單位同意應聘報考的證明。⑤擇業期內考生需出具未就業證明。

　　對于不符合應聘條件、虛報瞞報應聘材料、不能按時進行確認的應聘人員，取消其應聘資格。

　　職業能力面試主要考察面試者是否具備與崗位要求相匹配的職業能力，總分100分。本輪面試中，具體設置寫作、案例分析和述職答辯三個考核環節，由學校公開招聘工作組統一組織，試題委托第三方命制，采取紙上作答與口頭表述相結合的方式進行。

　　按照職業能力面試成績由高分到低分的順序，以招聘人數與參加綜合素質面試人數1：2的比例確定進入綜合素質面試人選。綜合素質面試主要測試履行崗位職責所需的政治素質、組織協調、語言表達、儀態儀表等方面的能力，總分100分。由學校公開招聘工作組統一組織，試題委托第三方命制，采取現場問答的方式進行。

　　面試成績占總成績的50%，其中職業能力面試成績和綜合素質面試成績各占總成績的25%。總成績=筆試成績×50%+（職業能力面試成績+綜合素質面試成績）×25%

　　（三）體檢、考察、公示及聘用

　　1.體檢。學校公開招聘工作組按照招聘計劃以考試總成績由高分到低分的順序等額確定體檢名單。學校公開招聘工作組辦公室統一組織體檢人員到指定三甲醫院進行體檢，體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發〔2016〕140號）文件執行。復檢一般只進行一次，體檢結論以復檢結論為準。

　　2.考察采取調閱檔案、個別談話、召開座談會等方式，對應聘人員政治素質及德、能、勤、績、學等情況進行全面考察。對有工作經歷者須到其原單位考察；對國外留學人員，要與相關部門協調，考察其在國外期間的工作、學習、生活等相關情況。

　　3.確定擬聘人員。學校根據考試、考察和體檢結果，確定擬聘人員報學校會議審定。體檢、考察不合格的不予錄用。

　　4.公示。學校將確定的擬聘任人員名單在學校人事處網頁進行公示，公示期為7個工作日。

　　筆試、面試、體檢、考察及公示過程中因有不合格、自愿放棄等原因出現空缺的，按該崗位成績排序由高到低及最低分數線要求依次遞補。總成績出現并列時，以筆試成績高低確認人選，若筆試成績仍相同，采取面試加試方法擇優確定人選。

　　5.備案。學校對公示無異議的擬聘人員報省教育廳、省人社廳備案。

　　6.審批和聘用。對省教育廳、省人社廳備案后的擬聘人員，學校按照程序辦理聘用手續，聘用后按崗位設置管理的有關規定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現相應待遇、辦理檔案轉移等手續。規定時間內未取得畢業證、學位證者不予審批聘用。

　　三、其他事項

　　1.蘭州理工大學招考工作全過程在學校紀檢監察部門監督下，按照疫情防控相關要求組織實施。

　　2.考試不指定考試教材，不劃定考試范圍，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

　　3.凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，立即取消資格，并按相關規定進行處理，所繳費用不予退還。

　　4.應聘者若對我校招聘工作有異議，可向蘭州理工大學紀檢監察部門反映。

　　具體崗位及崗位招聘條件詳見《蘭州理工大學2020年公開招聘事業編制輔導員崗位列表》。