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黑龍江綏化青岡縣事業單位招聘9人公告

來源:青岡縣人民政府 2020-07-22 16:10:27
  青岡縣2020年公開招聘事業單位專業技術人員公告


  為滿足青岡縣事業單位專業技術人才需求,進一步提高我縣專業技術人才服務水平,結合實際工作需要經縣委、縣政府同意,并經上級有關部門核準,組織實施青岡縣2020年公開招聘事業單位專業技術人員工作,具體事宜公告如下:


  一、招聘原則


  按照公開、平等、競爭、擇優的原則。


  二、招聘單位簡介


  青岡縣農業技術推廣中心是財政全額預算撥款的公益一類事業單位,隸屬于青岡縣農業農村局主要負責試驗示范與推廣、農業技術指導工作;青岡縣疾病預防控制中心是財政全額預算撥款的公益一類事業單位,隸屬于青岡縣衛生健康局主要負責社會疾病預防控制和公共衛生指導工作;青岡鎮衛生院是財政差額預算撥款的公益一類事業單位,隸屬于青岡縣衛生健康局,主要負責本鎮的各項醫療衛生服務和衛生行政管理工作。


  三、招聘計劃


  本次共計劃為三家事業單位公開招聘4個崗位9人,招聘崗位、人數及其他具體要求詳見附件1:《青岡縣2020年公開招聘事業單位專業技術人員計劃表》。


  四、應聘人員資格條件


  (一)戶籍要求:黑龍江省戶籍(2020年7月20日前為黑龍江省戶籍);


  (二)遵守憲法和法律;


  (三)具有良好的品行和職業道德;


  (四)具備應聘崗位要求的專業、學歷學位、年齡等條件;


  (五)身體健康,具有正常履行職責的身體條件;


  (六)報考人員的專業以畢業證上的專業為準,本次招聘專業參考目錄為《2020年黑龍江省考試錄用公務員專業指導目錄》(附件3)。


  (七)具備應聘崗位所需的其他資格條件。


  (八)具有下列情況之一的人員,不能報考:


  1.曾受過刑事處罰或被開除公職的人員;


  2.在各級公務員考錄、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為的人員;


  3.被辭退未滿5年的公務員;


  4.公務員、事業單位工作人員與服務單位約定最低服務年限未滿人員;


  5.其他依照法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的人員,不得應聘。


  6.青岡縣城鄉在編在崗人員不在此次招聘范圍內。


  五、公告發布


  在青岡縣政府網站(http://www.qgnet.gov.cn/)“通知公告”欄 、青岡縣電視臺發布招聘公告,公告發布時間:2020年7月21 日-- 2020年7月29日。


  六、報名與資格審査的時間、地點、方式和要求


  (一)報名時間:2020年7月30日-- 2020年8月3日。


  (二)報名方式:采取網絡報名加電話確認方式。報名考生將報名材料發至指定的電子郵箱。郵件發送成功后,進行電話確認。


  郵箱地址:


  1.報考農業技術推廣中心的發至qgrsjzp@163.com


  2.報考疾控中心的發至qgrsjzp1111@163.com


  3.報考青岡鎮衛生院的發至qgrsjzp2222@163.com


  確認電話:0455--3230983


  (三)報名要求


  1.考生報名前,須仔細閱讀了解本次招聘的崗位條件和相關內容,認真填寫報名登記表。


  2.報名人員須提供自行下載的《青岡縣2020年公開招聘事業單位專業技術人員報名登記表》經報考者本人簽字(手簽)后的掃描件(附件2)、本人第二代身份證正反面照片、畢業證書照片、戶口簿首頁+個人頁照片、執業(職業)資格證照片、本人近期免冠彩色一寸電子照片(JPG格式,照片大小不超過200KB)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》照片及其他相關證明材料照片或掃描件。如應屆畢業生《教育部學歷證書電子注冊備案表》暫未注冊還需提供學信網打印的學籍在線認證報告照片、學校或院(系)加蓋公章的證明照片(證明內容包括:考生入學年份、所學專業及是否為2020年畢業、學校聯系人及聯系人電話)。


  報考人員按自己所報崗位條件要求,將以上涉及的電子版報名材料備注好名稱打包壓縮后發送到指定報名郵箱(以上報名材料的內容,沒有掃描在壓縮包里的,視為未提供)并進行電話確認。


  報考人員郵件標題格式一律為:報考人員姓名+招聘單位規范名稱+崗位名稱例如:李某某.青岡縣疾控中心.化驗崗位。


  打包壓縮包名稱同樣:李某某.青岡縣疾控中心.化驗崗位。


  3.每個報名者只能報考一個崗位,必須保證所提供報名材料的真實性,報名后不得重復提交報名材料。公開招聘工作實行誠信報名制度,凡發現報考者提供虛假材料的,考試舞弊等行為的,隨時取消其考試、聘用資格。對于惡意報名、擾亂報名秩序或無正當理由放棄相應考試資格的,將計入青岡縣事業單位報考誠信檔案。


  4.符合加分政策人員須提供材料:(1)參加“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“村村大學生計劃”等項目且服務期滿人員須提供省級有效證書或證明; (2)在城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生須提供市(地)級就業部門出具的相關證明;(3)高校畢業生應征入伍服義務兵役期滿的,須提供退伍證;(4)疫情防控一線的編制外醫務人員須提供所在單位推薦及衛生健康行政部門認定材料。


  (四)資格審查:通過資格審查應聘同一崗位的報名人數與招聘崗位人數之比原則上不低于3:1,如達不到這一比例,根據實際需要,經綏化市人力資源和社會保障局同意,減少該崗位的招聘人數或者取消崗位招聘。特殊崗位或急需、短缺專業,經綏化市人力資源和社會保障局同意,可適當降低比例。


  筆試前我處將對考生報名材料原件進行二次復審


  七、考試方式、時間、地點與科目


  考試分為筆試和面試。


  (一)筆試


  筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。


  1.筆試時間和地點以準考證標注為準、憑筆試準考證和本人有效身份證件參加筆試。筆試準考證發放時間電話另行通知。


  2.筆試采取閉卷方式進行,滿分100分。筆試主要測試招聘崗位所需的專業知識,筆試設定60分合格線,成績低于60分者,不予進入面試。


  (二)面試


  面試由本次公開招聘領導小組辦公室負責組織實施。


  1.面試人選確定。進入面試人選按照應聘同一崗位人員的筆試成績從高到低和面試人數與擬聘人數3:1的比例確定,末位出現并列的,相應增加進入面試人選,但與擬聘人數之比不得高于5:1。超過5:1比例時依次根據以下兩個條件確定進入面試人選:具有相應執業(職業)資格人員、學歷高低。以上條件均一致的,采取筆試加試方式確定增加進入面試人選。面試人員名單將在本次招聘公告發布網站公示3個工作日。如達不到3:1比例,根據實際需要,經綏化市人力資源和社會保障局同意,減少該崗位的招聘人數或者取消崗位招聘。特殊崗位或急需、短缺專業,經綏化市人力資源和社會保障局同意,可適當降低比例。


  2.面試方式。面試采取結構化面談方式進行,面試主要測試應試者的綜合素質,重點測試分析判斷能力、組織協調能力、專業技術能力以及解決實際問題能力。


  3.面試程序。參加面試的考生在規定時間到達指定地點參加面試。到達面試考點后不得隨意走動或離開侯等區,考生在監考教師的指導下,先進行崗位抽簽,在按照確定的崗位抽簽順序抽取各崗位中的人員面試順序??忌凑找幎ǖ臅r間和面試順序進入面試考場進行面試,面試完畢后,不允許逗留,直接離開面試考場。


  4.面試時間:面試時間、地點及具體有關事項通過青岡縣政府網站或電話通知,考生憑準考證和本人有效身份證件參加面試。


  八、考試成績計算和公布


  1.筆試成績計算方法:筆試總成績=筆試成績+政策性加分。筆試總成績占考試總成績的比例為60%。 筆試總成由青岡縣人力資源和社會保障局在筆試結束后及時在本次招聘公告發布網站公布,應聘人員自行登錄查詢。本次公開招聘工作人員有關筆試成績的加分政策,按照國家和省的有關政策規定執行(詳見需要說明的其他事項)。


  2.面試總分100分,由面試考官當場評判并向考生公布面試成績,面試成績低于60分者,不予錄用。面試成績占考試總成績的比例為40%。


  3.考試總成績計算方法:考試總成績=筆試總成績×70%+面試成績×30%。根據考試總成績,按招聘崗位1:1的比例,由高分到低分確定考核、體檢人選,若考試總成績出現并列,依次根據以下三個條件確定考核、體檢人選:具有相應執業(職業)資格人員、筆試總成績的高低、學歷高低。以上條件均一致的,采取面試加試方式確定參加考核、體檢人選,并在本次公開招聘公告發布網站公示3個工作日。


  九、考核和體檢


  1.體檢由青岡縣人社局、衛健局、醫院負責組織實施體檢的項目、標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢項目、標準和規程執行,體檢費用由考生自行承擔。


  2.組成考核小組采取查閱檔案、實地調查、相關部門出具證明以及到加分認定部門核實等方式,對擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力等情況進行考核


  3.擬聘用人員沒參加考核、體檢的或經考核、體檢不符合要求的,取消聘用資格,所空缺名額經青岡縣公開招聘事業單位專業技術工作人員領導小組審核同意后,按照應聘同一崗位考試總成績從高分到低分依次等額遞補。


  十、公示和聘用


  1.根據考試、考核、體檢結果,經本次公開招聘領導小組集體研究后擇優確定擬聘用人員,并對擬聘用人員在本次公開招聘公告發布網站進行7個工作日公示。


  2.公示期滿無異議者,用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同,聘期3年。凡被聘用人員由青岡縣人社局、編辦按規定正式辦理審檔、落編、起薪等手續。實行試用期制度試用期為6個月(初次就業的試用期為1年)試用期滿考核合格人員由青岡縣人社局辦理轉正定級手續。試用期經考核不合格人員解除聘用合同。


  3.其中疾病預防控制中心與青岡鎮衛生院人員在聘期內需取得相應的執業資質,沒有取得執業資質的人員用人單位將與其解除聘用合同,取消聘用資格并報青岡縣人社局備案。


  4.本次公開招聘人員在青岡縣事業單位最低服務年限為五年。最低服務年限內被聘用人員本人申請調出的,則解除聘用關系,不予辦理工作調轉手續(最低服務年限時間從辦理聘用手續之日起計算)。


  十一、需要說明的其他事項


  1.加分政策:符合黑政辦發〔2013〕42號文件要求的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“村村大學生計劃”等加分政策的項目生,服務期滿且考核合格的3年內參加縣、鄉事業單位公開招聘,筆試成績分別加10分、15分,服務期滿被評為優秀等次的再增加2分。在城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生,經考核合格,可享受項目生相關待遇。符合黑政發〔2009〕30號文件“高校畢業生應征入伍服義務兵役期滿后,參加事業單位招考可享受項目生加分政策”規定的人員。符合黑政辦明傳〔2020〕13號文件“疫情防控一線的編制外醫務人員”規定的人員,三年內參加各級醫療衛生機構事業單位公開招聘時,年齡放寬到45周歲,在現單位工作滿3年且考核合格,經所在單位推薦、衛生健康行政部門認定,報考縣(市、區)、鄉鎮以上單位筆試成績分別加10分、15分。符合加分政策的考生報名時必須在報名表上填注,同時具備幾個加分條件的考生,只取最高加分項目,不累計加分。報名時不出具證明材料或材料不全的不予加分,報名結束后提供的證明材料不予受理。加分認定結果在筆試開考前在本次公開招聘公告發布網站進行公示,如有異議,請按公示規定的時間和地點進行反映,如在規定的時間未及時反映相關問題,視為無異議。


  2.根據《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發〔2020〕24號)文件精神,凡符合職業資格考試報名條件的應屆高校畢業生(含擇業期內人員),可先報名參加考試,如錄用人員在試用期內未取得相應職業資格的,依法解除聘用合同。


  3. 紀律要求


  (1)考生需及時關注青岡縣政府網站或考試群發布的公告,且保持通訊設備暢通,報考人準確填寫個人信息和聯系方式如發生因考生個人原因導致信息錯誤和無法取得聯系情況,造成錯過公開招聘的任何環節,考生須自行承擔相關責任及后果。


  (2)報考人員參加筆試、面試和體檢時,必須同時攜帶準考證和身份證。缺少相關證件(原件)的報考人員不得參加筆試、面試和體檢。


  (3)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。


  4.未盡事宜由本次公開招聘領導小組研究決定后公布。


  5.報名咨詢電話: 0455-3230983


  舉報或投訴電話:0455-3242328


  附件:


  1.《青岡縣2020年公開招聘事業單位專業技術人員計劃表》 ( 點擊查看)


  2.《青岡縣2020年公開招聘事業單位專業技術人員報名登記表》 (點擊查看)


  3.《2020年黑龍江省考試錄用公務員專業指導目錄》 (點擊查看)


  青岡縣2020年公開招聘事業單位


  專業技術人員領導小組辦公室


  2020年7月20日

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