2020年門頭溝區(qū)應(yīng)急救援大隊公開招聘公告

 

　　為認真貫徹落實《關(guān)于進一步加強區(qū)級森林消防綜合應(yīng)急救援隊伍能力建設(shè)的意見》（京應(yīng)急發(fā)〔2019〕35號）及《門頭溝區(qū)森林消防綜合應(yīng)急救援隊伍建設(shè)方案》等文件精神，進一步提高我區(qū)森林火災(zāi)撲救能力，打造以森林火災(zāi)救援為主的區(qū)級綜合性應(yīng)急救援隊伍，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，現(xiàn)面向社會公開招聘95名門頭溝區(qū)應(yīng)急救援隊伍隊員。招聘工作有關(guān)事項具體如下：

 

　　一、招聘崗位、人數(shù)及駐地

 

　　此次共招聘門頭溝區(qū)應(yīng)急救援大隊隊員95人。具體招聘人數(shù)及崗位等情況，詳見《2020年北京市門頭溝區(qū)應(yīng)急救援大隊招聘崗位需求表》(附件1)。駐地分別位于永定鎮(zhèn)、王平鎮(zhèn)、雁翅鎮(zhèn)、清水鎮(zhèn)。

 

　　二、招聘條件

 

　　1.遵守中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

 

　　2.具有北京市戶籍；

 

　　3.年齡及學歷需符合《2020年北京市門頭溝區(qū)應(yīng)急救援大隊招聘崗位需求表》(附件1)有關(guān)要求；

 

　　4.身體和心理健康，符合體檢標準；

 

　　5.具有良好的品行，政治審查合格；

 

　　6.法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他條件。

 

　　取得全日制大專以上學歷的人員、持有A1、A2或B2駕駛證、解放軍和武警部隊退役士兵、政府（企業(yè)）專職消防隊員中符合條件的人員優(yōu)先招錄。部分從事滅火工作年限較長、具備滅火專業(yè)特長、經(jīng)驗豐富且精力充足的人員，年齡可適度放寬到40周歲以內(nèi)。

 

　　三、報考程序

 

　　（一）報名及資格初審

 

　　報考人員可在門頭溝區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bjmtg.gov.cn/bjmtg/zwxx/zwgg/index.shtml）、“北京市門頭溝區(qū)應(yīng)急管理局”微信公眾號、北京東方慧博人力資源顧問股份有限公司官網(wǎng)（http://www.risejob.com）查詢相關(guān)報名信息。

 

　　疫情防控期間采取網(wǎng)上報名和資格初審的方式，報名時間自2020年8月1日上午9:00起，截止至2020年8月10日下午16:00。

 

　　報名網(wǎng)址：http://public.risejob.com/mtgxf/index.html（請使用IE10版本以上主流瀏覽器）

 

　　報名需提供如下材料電子版上傳至報名網(wǎng)站：

 

　　1.填寫《報名登記表》，附1寸彩色免冠照片（白底）；

 

　　2.身份證正面；

 

　　3.國家承認的學歷及學位證書；

 

　　4.駕駛執(zhí)照；

 

　　面試時還需提供戶口本首頁及本人頁、學信網(wǎng)出具的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、退役證書（部隊退役人員提供）等能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其它證明材料。

 

　　（二）后續(xù)招聘工作

 

　　因受疫情影響，后續(xù)考試工作另行通知，具體通知將在門頭溝區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.bjmtg.gov.cn）、“北京市門頭溝區(qū)應(yīng)急管理局”微信公眾號、北京東方慧博人力資源顧問股份有限公司官網(wǎng)（http://www.risejob.com）發(fā)布，敬請關(guān)注。

 

　　四、考試安排

 

　　考試采取體能測試、心理測試和面試相結(jié)合的形式進行。具體程序如下：

 

　　（一）體能測試

 

　　1.資格審查合格的報考人員應(yīng)攜帶本人身份證及《報名登記表》、《準考證》參加體能測試，具體時間、地點及安排另行通知。

 

　　2.測試科目為3000米跑、100米負重（十公斤）、跳繩3項；單項體能測試成績滿分為100分，60分以上為合格；3項體能測試全部達到合格以上檔次進入下一環(huán)節(jié)；有一項成績未達到合格標準的，不得進入下一環(huán)節(jié)，具體評分標準詳見《2020年北京市門頭溝區(qū)應(yīng)急救援大隊招聘體能測試內(nèi)容和評分標準》（附件2）。

 

　　體能測試合格的人員，按照成績排序，以1:3的比例確定進入面試人選，不足1:3比例的崗位，以實際人數(shù)進入面試。

 

　　（二）心理測試和面試

 

　　1.心理測試采用合格評定制；面試實行量化評分，滿分100分，低于60分的為“不合格”；心理測試和面試結(jié)果有一項為“不合格”的予以淘汰。

 

　　2.體能測試合格的人員，攜帶本人身份證等材料和《報名登記表》、《準考證》參加心理測試和面試，具體時間、地點、方式另行通知。

 

　?。ㄈw檢及政審

 

　　1.參加體能測試、筆試和面試合格人員，按照體能測試50%、面試50%的比例計算總成績，按照聘用崗位1:1的比例從高到低確定體檢入圍人員，具體安排另行通知。

 

　　2.體檢結(jié)果應(yīng)符合《應(yīng)征公民體格檢查標準》，體檢不合格的不予招錄。

 

　　3.報考人員應(yīng)攜帶本人身份證參加體檢，體檢費用由報考人員本人承擔。

 

　　4.體檢合格后每人需提交一份由被政審者戶籍所在地派出所出具的政審材料。

 

　?。ㄋ模┕?/div>