2020年內(nèi)蒙古呼和浩特民族學(xué)院引進高層次人才公告
呼和浩特民族學(xué)院2020年引進高層次人才公告
一、學(xué)校簡介
呼和浩特民族學(xué)院是內(nèi)蒙古自治區(qū)重點建設(shè)高校，內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府和國家民族事務(wù)委員會共建高校。學(xué)校建于1953年，是內(nèi)蒙古自治區(qū)成立最早的民族院校。2000年，內(nèi)蒙古蒙文專科學(xué)校與內(nèi)蒙古民族師范學(xué)校合并組建了內(nèi)蒙古民族高等專科學(xué)校。2009年，經(jīng)國家教育部批準，學(xué)校升格為本科院校，并更名為呼和浩特民族學(xué)院。在60余年的辦學(xué)歷程中，學(xué)校以“培養(yǎng)民族優(yōu)秀人才、服務(wù)民族地區(qū)發(fā)展、傳承民族優(yōu)秀文化、促進民族團結(jié)進步”為宗旨，累計培養(yǎng)各類人才4萬余人。學(xué)校現(xiàn)已發(fā)展成為一所師資力量較為雄厚、教學(xué)設(shè)施相對完善、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)良、辦學(xué)特色鮮明的民族院校。
二、崗位需求及有關(guān)要求
2020年，呼和浩特民族學(xué)院計劃綠色通道引進人才，具體崗位、專業(yè)及有關(guān)要求詳見表格。
呼和浩特民族學(xué)院2020年引進高層次人才崗位需求表
| 序號 |
用人單位 |
崗位名稱 | 學(xué)科 | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 引進方式 | 有關(guān)要求 |
| 1 | 馬克思主義學(xué)院 | 專任教師 | 馬克思主義理論、哲學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 蒙漢兼通優(yōu)先 |
| 2 | 文學(xué)院 | 專任教師 | 中國語言文學(xué)（少數(shù)民族語言文學(xué)除外） | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
| 3 | 外國語學(xué)院 | 專任教師 | 英語語言文學(xué)、日語語言文學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
| 4 | 新聞傳媒學(xué)院 | 專任教師 | 新聞學(xué)、傳播學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 蒙漢兼通優(yōu)先 |
| 5 | 化學(xué)與環(huán)境學(xué)院 | 專任教師 | 環(huán)境工程 | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 畢業(yè)于雙一流高校 |
| 6 | 基礎(chǔ)教育學(xué)院 | 專任教師 | 教育學(xué)、心理學(xué)、數(shù)學(xué)、中國語言文學(xué)（少數(shù)民族語言文學(xué)除外） | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
| 7 | 學(xué)前教育學(xué)院 | 專任教師 | 教育學(xué)、心理學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
| 8 | 音樂學(xué)院 | 專任教師 | 音樂與舞蹈學(xué)（音樂方向） | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
| 9 | 體育學(xué)院 | 專任教師 | 體育學(xué)、生物學(xué)、醫(yī)學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
| 10 | 美術(shù)學(xué)院 | 專任教師 | 美術(shù)學(xué)、設(shè)計學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
| 11 | 公共管理學(xué)院 | 專任教師 | 民族學(xué)、社會學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 蒙漢兼通優(yōu)先 |
| 12 | 經(jīng)濟管理學(xué)院 | 專任教師 | 經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 蒙漢兼通優(yōu)先 |
| 13 | 法學(xué)院 | 專任教師 | 法學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 蒙漢兼通優(yōu)先 |
| 14 | 數(shù)學(xué)與大數(shù)據(jù)學(xué)院 | 專任教師 | 課程與教學(xué)論（數(shù)學(xué)方向）、學(xué)科教學(xué)（數(shù)學(xué)方向）、計算數(shù)學(xué) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 畢業(yè)于雙一流高校 |
| 15 | 計算機科學(xué)與信息工程學(xué)院 | 專任教師 | 計算機科學(xué)與技術(shù) | 博士研究生 | 博士 | 剛性 | 無 |
三、高層次人才引進條件和待遇
2020年，呼和浩特民族學(xué)院引進高層次人才分為A、B、C、D四個層次，人才引進相應(yīng)條件和待遇詳見《呼和浩特民族學(xué)院各層次引進人才條件和待遇對照表》，更高層次和特殊需求人才實施“一人一策”。
呼和浩特民族學(xué)院各層次引進人才條件和待遇對照表（單位:萬元）
| 層次 | 引進人才條件 | 安家費 | 科研啟動經(jīng)費 | 職稱待遇 |
| 更高層次和特殊人才 | 實施“一人一策” | |||
| A | 一流大學(xué)或一流學(xué)科畢業(yè)的博士，年齡一般不超過40周歲，近五年內(nèi)人文社科類以第一作者發(fā)表國內(nèi)權(quán)威期刊論文2篇或《中國社會科學(xué)》《新華文摘》全文發(fā)表或收錄2篇論文或SSCI、A&HCI來源期刊2篇論文及以上者；或理工類以第一作者發(fā)表SCI一區(qū)論文1篇或SCI二區(qū)論文2篇及以上者；或省部級學(xué)術(shù)帶頭人或省部級突出貢獻專家或省部級科學(xué)技術(shù)獎二等獎以上者 | 70 | 20 | 四級教授 |
| B | 一流大學(xué)或一流學(xué)科畢業(yè)的博士，年齡一般不超過40周歲，近五年內(nèi)人文社科類以第一作者發(fā)表CSSCI來源期刊論文4篇及以上者；或理工類以第一作者發(fā)表SCI二區(qū)論文1篇或SCI三區(qū)論文3篇及以上者；或教育部高等學(xué)校科學(xué)研究優(yōu)秀成果獎三等獎排名第一或省部級哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎排名第一者。 | 50 | 15 | 副教授 |
| C | 一流大學(xué)或一流學(xué)科畢業(yè)的博士，年齡一般不超過40周歲，近五年內(nèi)人文社科類以第一作者發(fā)表CSSCI來源期刊論文4篇及以上者；或理工類以第一作者發(fā)表SCI三區(qū)論文2篇及以上者或CSCD論文4篇及以上者；或工程類以第一作者發(fā)表EI來源期刊論文3篇及以上者；或省部級教學(xué)名師或省部級哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎排名第一者或省部級創(chuàng)新人才獎獲得者 | 30 | 10 | |
| D | 學(xué)校教學(xué)科研、學(xué)科建設(shè)急需的博士或副教授，年齡一般不超過35周歲，少數(shù)特殊學(xué)科音、體、美專業(yè)及緊缺學(xué)科人才年齡可適當(dāng)放寬。 | 20 | 6 | |
注：所支付的安家費為稅前安家費。
四、引進程序
1.投遞簡歷。應(yīng)聘人員以電子郵件方式提供個人簡歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、獲獎等證書復(fù)印件。簡歷中要注明各階段學(xué)習(xí)經(jīng)歷、所學(xué)專業(yè)、取得的研究成果等反應(yīng)自身教學(xué)和科研能力的信息。
2.審核材料。學(xué)校收到簡歷后，將根據(jù)崗位需求和應(yīng)聘者自身條件進行審核篩選。對符合崗位需求的應(yīng)聘者，將通過郵件或電話的方式通知本人來校面試。
3.面試。學(xué)校按程序組織專家組對應(yīng)聘者進行面試、試講考察。
4.考察。學(xué)校按要求對應(yīng)聘者進行思想道德、政治立場進行審查。
5.公示。根據(jù)審核、面試和考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)校研究確定擬引進人員，擬引進人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公示，公示期為7天。
6.簽訂協(xié)議。經(jīng)考核合格和公示無異議，簽訂聘用協(xié)議。
五、聯(lián)系方式
有意者請將《呼和浩特民族學(xué)院2020年引進高層次人才報名登記表》發(fā)送至郵箱：hhhtmzxy_rsc@126.com，郵件主題：應(yīng)聘崗位名稱+姓名。
聯(lián) 系 人：賽老師包老師
聯(lián)系電話：0471--4679327、6585072
附件：呼和浩特民族學(xué)院2020年引進高層次人才報名登記表
呼和浩特民族學(xué)院
2020年7月31日
